ホールデイングス全体では50名あまりになりますが、今回募集の海外事業部チームは８名(日本人スタッフ5名＋外国人スタッフ3名）の小さなチームです。メンバーは多言語対応できるスタッフも多く、皆優秀です。　皆、現代日本の問題を解決するために集いました。『日本を救い、ベトナムを救い、アジアから最貧困を無くすんだ！』と、本気で活動しています。 カルチャーの面だと、『自主自立』『自分で考えて学ぶ』中心の会社です。優秀な人を募集を前提としていますから、仕事の細部までは指導しません。見て覚えていただく・解らないことだけ先輩に質問していただく。ことをモットーとしております。また、教育をもってアジアを変えるスローガンですから、私たちの意識思考経験を磨き、それらをもって悩める人達に授けて人生を変えていただきたいという考えがあります。私たちは本気で求める人にのみ『世界を自ら変えれる鍵』を授けます。21世紀の松下村塾を世界各地に創ろうではありませんか！ ■週休“約”3日制 働く・休むのメリハリをつけやすくする為、暦上の休日や有給休暇とは別に、取得する日を自分で決められる年間休日を増やし、合計で145日としています。年間平均では週休2.8日となります。 ※年間所定労働時間は変えず、一日の所定労働時間を7.5時間から8時間に変更、給与の変更はありません。 ■リモート推進 木曜はフレックスタイムで朝のんびり出社OK、金曜は完全リモートOK 働きやすさを追求しています ■ドリームランチ手当 社員間で他部署とのランチには1人2,000円支給されます。 ■ドリーム/1on1 上長との定期的な1on1の他にも、とりとめなく気軽に雑談しあえる文化があります。まだ自分でもうまく言語化できていない状態でも、他者と対話することで、新しい発見に繋がったり、本当に大切にしたい好奇心・情熱に気付くきっかけになります。 ＝＝＝こんなことやります＝＝＝ ★ワークライフバランスを重視し、自分らしく働き、ステップアップしていく。そんな働き方を実現できる正社員ポジションです★ 【仕事内容】 弊社の営業担当として、顧客の課題解決につながる提案をお任せします。 ヒアリングを通じて顧客への理解を深め、自ら課題設定を行いながら、提案内容の検討・実施～合意形成及び推進など、実現に向けた伴走まで支援します。 【勤務先】 外苑前（銀座線）駅徒歩2分の、the ARGYLE aoyama8階となります。 8月からは、虎ノ門ヒルズ駅直上の虎ノ門ステーションビル18階にて勤務いただきます。 遠方からの応募には社宅準備します。 【応募要件】 ＜必須＞社会人経験／対人折衝経験 ＜歓迎＞数値目標を追った経験　(例)接客業にて店舗または個人の売り上げ目標を達成) 【面談後のフロー】面談→ご志向と適正を加味して働き方のご案内→書類選考→適性検査→面接→会長メシ→内定 ※Wantedlyのプロフィール情報を元に当求人にマッチする可能性が高い方を優先的にご案内させて頂いており、カジュアル面談の確約は出来かねますので、あらかじめご了承下さい。 【先輩たちの前職】営業（人材/IT/金融/メーカー/不動産）、接客販売、店舗管理（店長・SV）、企画・マーケ、公務員等