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Figmaを使って"イケてる"資料を作れるデザイナーを大募集!

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on 2026/01/16

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Figmaを使って"イケてる"資料を作れるデザイナーを大募集!

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江藤 優

2019年10月〜2020年6月 TikTok Creator Management team - ByteDance inc. TikTokのCreator Managementとして主にクリエイターのマネジメントや外部からクリエイターをリクルートする仕事をしています。 (現在、私が管理しているクリエイターは約120名を超え、インターンでは異例の総再生回数は1億5000万。外部のリクルートでは、TikTok史上初めてのプロ野球球アカウントである千葉ロッテマリーンズのアカウントや幻冬社の箕輪厚介、プロサッカー選手の那須大亮選手など、それら多くのアスリートや著名人のアカウント開設に成功。) 2018年4月〜2019年12月 TBSテレビ 「バース・デイ」「SASUKE」「プロ野球戦力外通告・クビを宣告された男達」など多くのスポーツ番組のADを担当。それらの番組での活躍が認められ、18年19年と2年連続でTBS社長特別賞を受賞。 2016年5月〜2019年4月 株式会社産業経済新聞社 サンケイスポーツ サンケイスポーツ 野球部として多くの記事の編集、紙面構成を担当。毎年 年始に発行される選手名鑑では1球団を任せられる。

僕、TikTokで起業します。- 江藤優

江藤 優さんのストーリー

鈴木 祐美子

なんでもやるやつです

Masaya Asada

"本当に強い人は、本当に優しい人"

石井 玲緒

株式会社テコ代表。デザイナー/アートディレクター。 大手企業からスタートアップまで様々な企業の広告、ブランドデザインなど幅広い領域を担当。 TOKYO TDC賞2021/2022入選、第89回毎日広告デザイン賞ファイナリスト/第70回朝日広告賞ファイナリスト。日本タイポグラフィ年鑑2023入選。

株式会社OASIZのメンバー

2019年10月〜2020年6月 TikTok Creator Management team - ByteDance inc. TikTokのCreator Managementとして主にクリエイターのマネジメントや外部からクリエイターをリクルートする仕事をしています。 (現在、私が管理しているクリエイターは約120名を超え、インターンでは異例の総再生回数は1億5000万。外部のリクルートでは、TikTok史上初めてのプロ野球球アカウントである千葉ロッテマリーンズのアカウントや幻冬社の箕輪厚介、プロサッカー選手の那須大亮選手など、それら多くのアスリートや著名人のアカウント開設に成功。) ...
僕、TikTokで起業します。- 江藤優

僕、TikTokで起業します。- 江藤優

なにをやっているのか

圧倒的実績を持つトップクリエイターと手掛けるTikTokのアカウント運用、クリエイティブ制作、インフルエンサーマーケティング事業等をメインに行っています。 ・2024年11月に国本帆高氏の90s1号投資事業有限責任組合、鈴木収氏の株式会社ゴーイングメリーよりプレシリーズAの追加調達を実施 ・2023年7月にSBIインベストメントからプレシリーズAの資金調達を実施 ・2022年11月に本田圭佑氏のKSK Angel Fund LLCらからシードラウンドの資金調達を実施 創業4年で、事業も組織も急成長しています! ▼実績 ・累計再生回数約41億回(コンサル案件含む) ・累計運用本数約2000本 【日本航空のTikTokアカウント運用実績】 ・運用開始後、初投稿から動画61本で総再生回数6,600万回 ・1動画あたりの平均再生回数が100万回 (2025年1月8日時点) 【ロート製薬のTikTokアカウントのアカウント運用実績】 ・運用開始後、初投稿から動画72本で総再生回数4,000万回 ・1動画あたりの平均再生回数が55万回 (2025年1月8日時点)

なにをやっているのか

圧倒的実績を持つトップクリエイターと手掛けるTikTokのアカウント運用、クリエイティブ制作、インフルエンサーマーケティング事業等をメインに行っています。 ・2024年11月に国本帆高氏の90s1号投資事業有限責任組合、鈴木収氏の株式会社ゴーイングメリーよりプレシリーズAの追加調達を実施 ・2023年7月にSBIインベストメントからプレシリーズAの資金調達を実施 ・2022年11月に本田圭佑氏のKSK Angel Fund LLCらからシードラウンドの資金調達を実施 創業4年で、事業も組織も急成長しています! ▼実績 ・累計再生回数約41億回(コンサル案件含む) ・累計運用本数約2000本 【日本航空のTikTokアカウント運用実績】 ・運用開始後、初投稿から動画61本で総再生回数6,600万回 ・1動画あたりの平均再生回数が100万回 (2025年1月8日時点) 【ロート製薬のTikTokアカウントのアカウント運用実績】 ・運用開始後、初投稿から動画72本で総再生回数4,000万回 ・1動画あたりの平均再生回数が55万回 (2025年1月8日時点)

なぜやるのか

■Mission “クリエイターの社会的価値を高める” OASIZは、圧倒的クリエイターファーストの信念のもと、今後クリエイターが日本の社会を引っ張る未来のために様々なプロジェクトを仕掛けています。既存の価値観に囚われず、恐れずにチャレンジし続け、クリエイターの社会的価値を高めるために活動していきます。 「クリエイターの社会的価値が低い」 という課題を幾度となく感じてきました。 100万人以上のフォロワーを持つクリエイターでさえ、稼げていない+社会からの信用があまりない。同世代でイケてるディレクターやエディターも平均賃金以下の報酬を受けている。 これらの課題を本気でどうにかしたい。 変えたい。 という思いからこのビジョンが生まれました。

どうやっているのか

■Z世代の優秀なメンバー CEOの江藤を中心に、20代前半のZ世代のメンバーを中心にチームを作っています。 そこに、RyuTricksなどのフォロワー100万人を超えるクリエイターが加わり、お互いの良さを生かすことで、最高のアウトプットを出しています。 TikTokが大好き、クリエイティブなことがやりたい、時代を変えていきたい、将来は経営者にといった方にはベストマッチな環境です。 ■VALUES ・圧倒的クリエイターファースト ・自分自身で考えて動く ・全員が経営者マインド ・Give精神 ・多角的視点を持つ

こんなことやります

【募集背景】 現在OASIZでは、ナショナルクライアントを中心に、 企画提案・マーケティング戦略・SNSコンテンツ制作の依頼が急増しています。 それに伴い、 営業資料・企画資料・レポート・ホワイトペーパーといった 「事業の顔になる資料」の制作量と重要性が一気に高まっています。 これらの資料は、 ただ情報を並べるものではなく、 「この会社に任せて大丈夫か?」を判断される最初の武器です。 OASIZでは、 ストーリーとデザインを融合させた “成果につながる資料・アウトプット”を重視しており、 その中核を担うデザイナーを新たに募集します。 【仕事内容】 OASIZでは、クライアント向けの 企画資料・提案資料・営業資料・レポート・SNS画像・サムネイルなど、 ビジネスに直結するアウトプットが日常的に発生します。 本ポジションは、 「資料デザインを軸に、ブランドとWebの表現を支えるデザイナー」です。 営業・プロデューサー・ディレクターと連携しながら、 ラフや構成案をもとに、 内容を整理し、視覚的に“伝わる形”に変換していきます。 〜具体的な業務内容〜 ・営業資料・企画資料・ホワイトペーパーのスライド制作 ・メモ・構成案をもとにしたデザイン化 ・図解・レイアウト・配色・情報整理の改善提案 ・Figma / PowerPoint / Google Slidesでの制作・納品 希望に応じて、LP・Web・バナー・SNS画像などの制作にも挑戦可能 【この仕事の魅力】 1. デザインが“事業の成果”に直結する あなたが作った資料は、実際の商談や提案の場で使われます。 「この資料で受注できた」「説明が一気に伝わった」など、 デザインの価値が数字と反応で返ってくる環境です。 2. 資料デザイン × Webの両輪で成長できる OASIZではスライドだけでなく、Web・SNS・ブランド表現も横断します。 **“資料しか作れないデザイナー”ではなく、 “ビジネスを動かせるデザイナー”**へ成長できます。 3. 若手でも実務の中心に立てる クライアント案件の実務を担うポジションなので、 年齢や経験年数ではなく、 アウトプットの質で評価される環境です。 【必須要件】 ・Figmaの使用経験(実務・個人問わず) ・スライド or Webデザインの制作経験 ・週3日オフィス出社が可能な方 ・「どうすれば伝わるか」を考えられる方 ※実務未経験でもポートフォリオがあれば応募可能 【歓迎要件】 ・PowerPoint / Google Slidesでの資料デザイン経験 ・Web・UIデザイン経験 ・Figmaのコンポーネント / Auto Layout活用 ・美大・専門・スクール卒
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    メンバーの性格タイプ

    鈴木 祐美子さんの性格タイプは「ライザー」
    鈴木 祐美子さんのアバター
    鈴木 祐美子制作部
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
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    会社情報

    2021/10に設立

    21人のメンバー

    • 海外進出している/
    • 社長が20代/

    東京都渋谷区千駄ケ谷3-15-7 AMBRE3・4F