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未来をデザインするWEBデザイナー募集!|4年連続働きがい日本一GPTW

結果を出すデザイン・働きがい
中途
21エントリー

on 2025/05/09

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未来をデザインするWEBデザイナー募集!|4年連続働きがい日本一GPTW

東京
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オンライン面談OK
東京
中途

後藤 綾花

伊東 泰幸

★福岡で働くTOPデザイナー

チャウホイ テイ

なにをやっているのか

【2025年版★働きがいのある会社ランキング4年連続No.1】 私たちは、2013年の設立から企業が抱えるビジネス課題をマーケティングの力で解決しています。 エンジニアの皆様には、システム開発を通して「お客様の経営課題解決」に尽力いただきます。 〈サービス内容〉 ★一気通貫のサービスが強み★ STEP00 経営課題のヒアリング  ▼ STEP01 現状分析・戦略立案  ▼ STEP02 システム開発・マーケティング施策改善 ・Webサイト制作 ・システム開発 ・インターネット広告運用 ・ランディングページ制作 ・動画制作 ・ポータルサイト改善 ・パンフレット制作 ・SNS運用等  ▼ STEP03 定期コンサルティング「超あつまる会議」 豊富なデータを活用したデータドリブンなアプローチで 「あいまいな感覚」ではなく「データ」に基づきサービス提供をします。 ■顧客感動に向けた行動原則 わたしたちの企業理念に掲げているミッション(顧客に対する任務)は「誠実に、そして確実に - 顧客感動のために、自分自身とあつまるの全知全能を注ぐ。」です。 各分野のプロフェッショナルが同じ価値観、同じベクトルで顧客感動に向けて日々の業務にあたっています。 ■お客様へサービス提供をした「成果」を報告し合う大会「A-1グランプリ」 システムを「創って終わり」ではなく「その後のお客様のお喜びの声」まで知ることができます。 私たちのご支援を通して業績を伸ばされ、上場されたお客様もいらっしゃり非常にやりがいのある仕事です。
お客様の成功事例を競い合うA-1グランプリ
新卒「学生人気ランキング」上位に選出!
笑顔も真剣な表情も悔し涙も…全力で取り組むからこそ、仕事は面白い!
こだわりのオフィスに出社し、毎日仲間とコミュニケーションを重ねながらプロジェクトを進めます!

なにをやっているのか

お客様の成功事例を競い合うA-1グランプリ

新卒「学生人気ランキング」上位に選出!

【2025年版★働きがいのある会社ランキング4年連続No.1】 私たちは、2013年の設立から企業が抱えるビジネス課題をマーケティングの力で解決しています。 エンジニアの皆様には、システム開発を通して「お客様の経営課題解決」に尽力いただきます。 〈サービス内容〉 ★一気通貫のサービスが強み★ STEP00 経営課題のヒアリング  ▼ STEP01 現状分析・戦略立案  ▼ STEP02 システム開発・マーケティング施策改善 ・Webサイト制作 ・システム開発 ・インターネット広告運用 ・ランディングページ制作 ・動画制作 ・ポータルサイト改善 ・パンフレット制作 ・SNS運用等  ▼ STEP03 定期コンサルティング「超あつまる会議」 豊富なデータを活用したデータドリブンなアプローチで 「あいまいな感覚」ではなく「データ」に基づきサービス提供をします。 ■顧客感動に向けた行動原則 わたしたちの企業理念に掲げているミッション(顧客に対する任務)は「誠実に、そして確実に - 顧客感動のために、自分自身とあつまるの全知全能を注ぐ。」です。 各分野のプロフェッショナルが同じ価値観、同じベクトルで顧客感動に向けて日々の業務にあたっています。 ■お客様へサービス提供をした「成果」を報告し合う大会「A-1グランプリ」 システムを「創って終わり」ではなく「その後のお客様のお喜びの声」まで知ることができます。 私たちのご支援を通して業績を伸ばされ、上場されたお客様もいらっしゃり非常にやりがいのある仕事です。

なぜやるのか

企業様の多くが「個人の感覚」や「勘」に頼った広告投資・採用をしている現状があり、「いくらの投資で、どれくらいの成果があったのか」が曖昧でした。 私たちは、企業様が「曖昧な集客」「曖昧な採用」から脱却し、さらに成長発展することが、全ステークホルダーの幸福に繋がり、ひいては日本社会の発展に貢献すると考えて事業を行っています! ■企業理念■ 「全従業員の物心両面の幸福を追求するとともに、出逢った人たちに無限の可能性を伝え続ける集団である。」 企業理念とは、企業の存在意義やあり方を示す指針です。すべての企業活動の意思決定の軸となるため、「価値観を共有し、同じビジョンを目指す仲間」とともに、企業理念の実現を追求し続けます。 ▍COMPANY VISION 「なぜか惹かれる、どこよりも頼りになる」 日本一モテる100年企業を創る。 ▍PERSONAL VISION 「速く、しかも着実に」 最短距離の成長を重ね、自らの志(しめい)を見つける。 ▍MISSION 「誠実に、そして確実に」 顧客満足向上のために、自分自身とATSUMARUの全知全能を注ぐ。 ▍VALUE 「正しい考え方をもち、人格を高める」 知識や経験のみならず、人間的成長を追求することにより、顧客に最高の満足を提供することができる。

どうやっているのか

笑顔も真剣な表情も悔し涙も…全力で取り組むからこそ、仕事は面白い!

こだわりのオフィスに出社し、毎日仲間とコミュニケーションを重ねながらプロジェクトを進めます!

■あつまる9ルール■ ▍大きな志(しめい)をもっているか? 志(しめい)をもつことが心を高める最短距離成長である。 志(しめい)を果たすことこそが、最高の幸福につながる。 ▍創造的想像ができているか? すべての結果は、想像の段階で決まっている。 ▍有言実行できているか? 365日寝ても覚めても四六時中強烈に思い続けることにより、目標は実現する。 ▍誰にも負けない努力ができているか? 仕事と遊びを二またにかけず、仕事を最高に楽しめる魅力的な大人こそが、人の心を惹きつける。 ▍堂々と生きているか? 自分の姿勢と提案に確信があれば、自然と胸を張れる。 ▍本音で話しているか? 嘘や言い逃れで、真の信頼を勝ち取った者はいない。 ▍モテているか? 超えたいと思う人にこそ、求められる存在になる。その姿勢が、人生を何倍も豊かにする。 ▍日本の心を忘れていないか? 謙虚に、しかし堂々と胸を張って、礼儀を尽くしながら素直に学ぶ気持ちを貫き、学びに感謝することで、自分自身の器が自然と鍛えられる。 ▍そこに愛はあるのか? 小善は大悪に似たり、大善は非情に似たり。「愛」とは他人の喜びを自分の喜びとする心である。 ■共に働くメンバーたち■ 学習意欲が高く、主体的に行動するメンバーが集まっています。 ■職場の雰囲気■ メンバー同士の仲が良く、ビジョンをオープンにしながら互いに応援し合う文化があります。 毎月の全社ミーティングを通じて部署を超えた交流があり、挑戦する姿勢を支える環境を整えています。 また、新技術の情報収集やスキルアップにも注力しています。 スキルが高い外部エンジニアとの技術的なディスカッションが活発に行われ、エンジニアとして成長できる環境です。

こんなことやります

プロデューサー(プロジェクトリーダー)が立案した戦略を元に、Webサイト・LPデザイン・バナー作成などのデザイン業務を担っていただきます。 「デザイン性やかっこよさ」などの情緒的なアプローチでなく、現場の声に基づく「具体的/定量的な成果」を 徹底的に追求していきます。 ◆具体的な業務内容 自社サービス開発や新商品開発、自社広告やオウンドメディアの幅広いクリエイティブデザイン領域に関して、プロデューサーや広報・DXチームなどと協業しながら設計・改善を行ってもらいます。 ・プロデューサー/ディレクターが考えた戦略、ビジュアル戦略をもとに制作 ・弊社のクライアント企業リクルート向けデザイン制作 ・弊社のクライアント企業コーポレート向けデザイン制作 ・WEB/媒体掲載用/SNSのバナー制作 ・画像編集ソフトを用いての画像編集 ◆こんな方はやりがいを感じられる仕事です! ・当社の企業理念やビジョンに共感できる方 ・デザインで問題解決に取り組みたい方 ・幅広い業界のデザインを経験したい方 ・実現したいビジョンを現実的なUIデザインに落とし込めるデザイン設計力 ・設計したデザインをアプリのUIとしてグラフィック化できる、グラフィックデザイン力 ・デザインの意図を語り、言語化することを大切だと理解している方 ・チームワークを大切だと考え、個人の成長だけでなくチームの成長に貢献したいと考える方 ・最新のプロダクト、業界の動向、デザインの情報収集に余念がない方 ・見た目の美しさだけでなく、ビジネス的な価値にこだわれる方 ・クライアントパートナーの事業を深く理解し、顧客満足を目指す姿勢がある方 ・新しいビジネスモデルを作り出すことに対して興味関心を持ち、コミットできる方 ・自身の成長はもちろんのこと、会社や組織の成長に貢献を惜しまない方 ・成果にこだわり、主体的、かつ、柔軟に、時には他部署を巻き込み、動くことのできる方 ・コミュニケーション能力、調整能力、協調性のある方 ・複数の物事を同時に進行することが得意な方 ・チームワークを重要視する方 ・デザイナー育成に興味のある方 ・専門分野はもちろんのこと、ビジネス、マーケ、分析分野にも永続的に興味を持てる方 ・過去の経験にとらわれず、変化に柔軟に対応できる方
1人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2013/07に設立

55人のメンバー

東京都渋谷区神宮前1-5-8 神宮前タワービルディング21F