本気のフィールドでしか、人は変われない。社長直下の営業インターン。

株式会社LYMO

法人営業

学生インターン

on 2025/08/20

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本気のフィールドでしか、人は変われない。社長直下の営業インターン。

2024年8月、「働くひとに活力を届ける」というミッションを掲げ、株式会社LYMOを創業しました。私たちが考える「活力」は、2つの要素から生まれます。 1つ目は、一歩ずつ着実に前へ進んでいるという実感がもたらす「前進感」。 2つ目は、仲間と同じ目標に向かい、心をひとつにして進むことで得られる「一体感」です。これら2つを届けられるような事業を展開し、より多くの働くひとへ活力を届けます。【プロフィール】経歴：明治大学法学部→TOMAP取締役COO → LYMO創業領域：toB/C営業・組織マネジメント・新規事業・経営企画想い：働くを通じて、“明日が楽しみ”だという人を増やす

穂積和希

代表取締役CEO

なにをやっているのか

営業のプロフェッショナルチームとして、クライアント企業の成長を加速させています。戦略思考と実行力を武器に、事業成長を伴走し活力を届ける、それがLYMOのの役割です。＜＜LYMOの事業内容＞＞ ◉営業代行（セールスBPO）企業の「売上をつくる仕組み」を、私たちが実際に動かします。見込み顧客との接点づくりから商談実施までを代行し、結果を出すところまで責任を持って取り組む仕事です。さらに、営業の流れを仕組み化し、クライアント企業が自走できる状態へと導きます。 ◉営業コンサルティング新規事業の立ち上げやスケールを支援します。戦略の立案からスタートし、テストセールス→初契約→営業手法の仕組み化までを一貫してサポート。事業の“最初の売上”を一緒につくる仕事です。 ◉営業育成（セールスイネーブルメント）営業は「属人化」ではなく「仕組み」で伸ばす時代へ。 AI商談解析ツールを使って、トップセールスのノウハウを共有し、誰でも早期に成果を出せる営業チームをつくります。若手が成長できる環境そのものを設計する仕事です。

なにをやっているのか

なぜやるのか

＜＜解決したい課題＞＞日本では、長時間労働や職場の人間関係などが原因で、多くの人がメンタル不調に悩まされています。その経済的損失は年間約7.6兆円にものぼるといわれています。だからこそ、LYMOは、「働くことが心をすり減らすものではなく、明日へ活力を生み出すものに変えたい」と考えています。 ─────────────────── □Mission ― 働くひとに活力を届ける ─────────────────── 働くことは自分の成長を実感できる貴重な場であり、職場で良好な人間関係が築かれれば、大きな充実感をもたらしてくれることもあります。明日が楽しみだと思える人を増やすため、企業の事業成長に本気で向き合っています。

どうやっているのか

＜＜LYMOの文化＞＞ LYMOは、トップセールスのプロフェッショナルたちと、 BtoBに特化したテクノロジー開発チームによって構成された、少数精鋭のセールスカンパニーです。営業現場で「人の力」が必要とされる瞬間もあれば、「テクノロジー」で解決することが最適な場面もあります。その両方を強みに、企業の前進を支えています。「営業は企業を前に進める力になる」そんな想いを大切にしながら、LYMOは次のステージへ進もうとしています。

こんなことやります

＜＜社長直下の営業インターン、募集中＞＞企業の「売上をつくる仕組み」を、私たちが実際に動かします。見込み顧客との接点づくりから商談実施までを代行し、結果を出すところまで責任を持って取り組む仕事です。さらに、営業の流れを仕組み化し、クライアント企業が自走できる状態へと導きます。 ▼こんな力が身につく！・顧客に“刺さる”提案の作り方・営業活動を数字で改善する視点・実行力とプロジェクト推進力 ■募集職種・インサイドセールス・フィールドセールス ■応募条件・大学1年生〜4年生の方（就活が終わった方でも歓迎！） ■求める人物像・素直な人・謙虚で驕らず、今の自分に満足していない人・身近な人を大切にする人 ■こんな方におすすめ・就活で無双したい・学生のうちに市場価値を上げたい・社会に出た時に即戦力になるスキルを身につけたい ■働き方・時間はフレックス（月曜〜日曜日の9:00〜20:00の間で好きな時に出勤OK） ※業務ではご自身でPCを用意していただく必要がございます。 PCを持っていない方は業務遂行が難しいため、あらかじめご用意お願いします。 ■選考フロー 1 応募 2　カジュアル面談（オンライン） 3　現場面接（オンライン） 4 代表面接（オンライン／対面） 5 合否

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