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ポテンシャル採用|3年で事業責任者へ。未来のブランドプロデューサー募集

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on 2025/06/30

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ポテンシャル採用|3年で事業責任者へ。未来のブランドプロデューサー募集

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高田 ゆり子

「今の会社で出せる成果の『天井』が、なんとなく見えてしまっている」 「ファッションが好きだ。でも、アパレルで稼ぐのは難しい」 「もう一度、心から『熱狂できる仕事』がしたい」 「次のキャリアでは、『誰と働くか』を一番大切にしたい」 ーもし、あなたが心のどこかで、そう思っているなら。 一度、私たちと話しませんか。

川村 匡慶

小島 和志

楠 紘人

3rdで働く人たちが成長していける機会を常に提供し続けられるような環境を作っていきたいと思っています。 もちろん楽しいこともたくさんあれば大変なこともたくさんある中で、今の自分だけでは辿り着けないようなところに行くことができたり、自分の想像を超えるような自分に成長できたり、早く成長して自分の可能性を増やしていきたいというような考えの仲間が増えていくと良いなと考えています。

3rd inc.のメンバー

「今の会社で出せる成果の『天井』が、なんとなく見えてしまっている」 「ファッションが好きだ。でも、アパレルで稼ぐのは難しい」 「もう一度、心から『熱狂できる仕事』がしたい」 「次のキャリアでは、『誰と働くか』を一番大切にしたい」 ーもし、あなたが心のどこかで、そう思っているなら。 一度、私たちと話しませんか。

なにをやっているのか

ーAIとデータで、"事業そのもの"を生み出すー ■ 私たち3rd inc.とは AIとデータを武器に、"事業そのもの"を生み出すブランドインキュベーターです。既存のやり方を塗り替えるゲームチェンジャーとして、領域を越えて事業を立ち上げ続けています。手がける領域はアパレルからビューティ、ライフスタイルまで多岐にわたりますが、領域そのものより「事業をどう生み出すか」にこだわっています。2026年内にはインテリア領域にも参入予定です。 ■ 旧来と全く違う戦い方 AIとデータで需要を読み、マーケティングからプロダクトまでを一気通貫で設計する。たとえば主戦場のひとつアパレルでは、予約販売を主軸に消化率99%、在庫をほぼ持ちません。こうした無駄のない事業設計の結果、社員60名弱で一人あたりの売上高は1.2億円——業界平均の約4.8倍に達しています。 ■ 感性を科学する センスやクリエイティビティを大切にしながらも、その感性を徹底的に言語化し、ロジックに落とし込みます。売上は、ポジティブな感情を生み出せた証。数字やデータにとことん向き合いながら、再現性をもってブランドと事業を生み出す力を磨き続けています。

なにをやっているのか

ーAIとデータで、"事業そのもの"を生み出すー ■ 私たち3rd inc.とは AIとデータを武器に、"事業そのもの"を生み出すブランドインキュベーターです。既存のやり方を塗り替えるゲームチェンジャーとして、領域を越えて事業を立ち上げ続けています。手がける領域はアパレルからビューティ、ライフスタイルまで多岐にわたりますが、領域そのものより「事業をどう生み出すか」にこだわっています。2026年内にはインテリア領域にも参入予定です。 ■ 旧来と全く違う戦い方 AIとデータで需要を読み、マーケティングからプロダクトまでを一気通貫で設計する。たとえば主戦場のひとつアパレルでは、予約販売を主軸に消化率99%、在庫をほぼ持ちません。こうした無駄のない事業設計の結果、社員60名弱で一人あたりの売上高は1.2億円——業界平均の約4.8倍に達しています。 ■ 感性を科学する センスやクリエイティビティを大切にしながらも、その感性を徹底的に言語化し、ロジックに落とし込みます。売上は、ポジティブな感情を生み出せた証。数字やデータにとことん向き合いながら、再現性をもってブランドと事業を生み出す力を磨き続けています。

なぜやるのか

ー人の心を動かすブランドに、世界を変える力があるからー ■ すべては「好き」という感情から 私たちの原動力は、誰かの心を動かす純粋な「好き」という感情です。モノが溢れる時代に、それでも選ばれるのは、心を動かすブランドだけ。そんなブランドが次々と生まれ育つ生態系を創ることが、私たちの存在理由です。 ■ 「好き」を、事業の力に変える ただし、好きだけでは事業になりません。私たちはその「好き」を、AIとデータ、そして数字の力で「売れる事業」に変えていきます。感性とロジックの両輪があるからこそ、まだ光の当たっていない「好き」を、世界に届く事業として世の中に送り出せる。その積み重ねが、より豊かな世界をつくると信じています。

どうやっているのか

ー自由と責任。データドリブンに動く集団ー ■ 3rdのスタンダード:「自由と責任」 働く場所や時間に細かいルールはありません。 ただし、その自由は成果を出した人が手にするもの。 数字から逃げず、事業を前進させることにコミットできる人にとって、3rdは最高に働きやすい環境です。 ■ スピードにこだわる 大手なら1年かかるブランド立ち上げを、3rdは3ヶ月でやります。 意思決定は速く、承認プロセスは最小限。 失敗も成長の一部と捉え、最短ルートで価値を見つけ出します。 ■ AIを「仕組み」として使う AIをツールとしてではなく、業務フローそのものを再設計する仕組みとして全社で活用。 少数精鋭の生産性を最大化することで、一人あたりのインパクトを大きく設計しています。 ■ 私たちが大切にしている5つのスタンス ① ワクワクしながら未来を共創する姿勢 ② 数字から逃げない姿勢 ③ 変化を恐れない姿勢 ④ 個人の「自由」に責任を持つ姿勢 ⑤ 支え合い、信頼し合い、高め合う姿勢 ■ 少数精鋭で、大きな裁量を 社員60名弱で、12以上のブランドを少数精鋭で運営しています。 一人あたりの裁量が大きい分、成果が直接事業に反映されます。チームで切磋琢磨しながら、個人として突き抜けたい人を歓迎します。

こんなことやります

■職種:ブランドマネージャーアシスタント あなたに、入社3年で事業責任者(ブランドマネージャー/プロデューサー)になるための、他では得られない、圧倒的な成長環境を用意しています。 今回募集するのは、単なる「アシスタント」ではありません。未来の事業責任者候補として、ブランドマネージャーの右腕となり、ブランドが「好き」という感情から生まれ、人の心を動かすまでの全てを最前線で学んでいただく、極めて重要なポジションです。 ■主な仕事内容 ◻︎ブランドの世界観をカタチにする :クリエイティブ作成、撮影アシスタント、スタジオ管理など ◻︎ブランドの声をファンに届ける:SNS運用、広告運用など ◻︎ブランドの成長を数字で読み解く:ファンや市場のインサイトリサーチなど 【3年間の成長ロードマップ(一例)】 🌱1年目:基礎を学び、右腕になる まずはブランドマネージャーの直下で、アシスタントとして事業の基礎を徹底的に学んでいただきます。データ集計や資料作成、市場リサーチ、SNS運用のサポートなどを通じて、「事業が数字でどう動くか」というビジネスの原理原則を体得してください。 🌱2年目:小さなリーダーシップを経験する 基礎を身につけたら、次は小さなプロジェクトや、特定領域のマーケティング施策のリーダーをお任せします。自分のアイデアでKPIを設定し、小さな予算を動かし、チームを巻き込んで成果を出す。その成功と失敗のすべてが、あなたを強くします。 そして3年目、あなたが事業を率いる番です。 これまでの経験を元に、あなた自身が一つのブランドの責任者として、世の中に新たな「好き」を届けるために、PLとチームの未来をその両肩に担います。 【こんなあなたのポテンシャルに投資したい】 ・今の環境に、どこか物足りなさを感じている方。 ・「自分はもっと成長できるはずだ」という、根拠のない自信を持っている方。 ・新しい知識をスポンジのように吸収する、素直な心を持っている方。 ・その目の輝きで、周りまで明るくできる方。 【この場所で、手に入るもの】 ・他社の同期がまだ資料作成に追われている間に、あなたは事業の意思決定をしている。そんな圧倒的な成長スピード。 ・「自分は、ここまでやれるんだ」という確かな自信と実績。 ・具体的なキャリアパスと、それを支える評価制度という「安心して挑戦できる環境」です。 もし、あなたの「成長したい」という熱意が、私たちの「育てたい」という想いと重なったなら。 まずは、あなたがどんな未来を描いているのか、聞かせてくれませんか? —------------------------------------------------- 【歓迎する経験・スキル】 ※全てを満たしている必要はありません。あなたのポテンシャルを重視します。 ECサイトの運営、またはSNSマーケティングの実務経験 トレンドやSNS、ファッションへの強い興味・関心 ◆あなたのこんな経験が輝きます 指示待ちではなく、自ら課題を見つけ、解決に向けて行動できる推進力 個人でのブログ、SNS、YouTubeなどでの発信・制作経験(規模やフォロワー数は問いません) アパレルやコスメなどの販売経験(お客様のリアルな声を直接聞いてきた経験) Google Analyticsなどを使った簡単な分析やレポート作成の経験 ◆以下の実務経験があれば、さらに歓迎します WEB/SNS広告、MD、PR、WEBデザインいずれかの実務経験 ブランディングまたはディレクション経験 —------------------------------------------------- 【雇用形態】正社員・業務委託・アルバイトなど、ご経験やご希望に応じて最適な形をご相談させていただきます 【勤務地】東京都内(乃木坂・六本木・代官山) 働き方については、チームや役割に応じて柔軟に相談可能です。 【待遇】 ご経験と能力、そしてお任せするミッションの大きさを最大限に考慮し、双方にとって納得のいく形で決定したいと考えております。ぜひ、面談の場であなたのビジョンやご希望をお聞かせください。 —------------------------------------------------- 【会社案内資料】https://note.com/3rdinc/n/na6d31a1e26ca 「話を聞きに行きたい」ボタンから、ご連絡をお待ちしています!
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    会社情報

    2016/02に設立

    • 海外進出している/

    東京都港区赤坂9-6-15 ARTRIP2F