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OutSystemsによる社内アプリ開発をリードできる方募集!

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on 2025/10/27

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OutSystemsによる社内アプリ開発をリードできる方募集!

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鈴木 優輔

Yasuhiro Shiokawa

社内に存在する様々な課題に対し、何とかする部署として価値を見いだすIT推進活動を展開。 小規模から全社展開規模、ファシリティ改善に至るまで、広範囲での活動を通じて、ユーザーにファンになってもらい、改善のサイクルを継続的に行っています。 ITは導入することではなく、活用して効果を出し、課題を解決することと考え、開発や製品導入に捉われず、課題の本質を解決する取組を目指します。

LINEヤフーコミュニケーションズ株式会社のメンバー

鈴木 優輔 その他

なにをやっているのか

サービスの成長とともに、LINEヤフーコミュニケーションズが持つ機能・担う役割は日々変化しています。主に「サービス運営」「技術」「デザイン」「コーポレート」機能を持ち、サービスの企画から運営まで担っています。現在では1600人を超える社員が、それぞれの部門で、グローバルトップレベルの価値創出をすべくチャレンジしています。

なにをやっているのか

サービスの成長とともに、LINEヤフーコミュニケーションズが持つ機能・担う役割は日々変化しています。主に「サービス運営」「技術」「デザイン」「コーポレート」機能を持ち、サービスの企画から運営まで担っています。現在では1600人を超える社員が、それぞれの部門で、グローバルトップレベルの価値創出をすべくチャレンジしています。

なぜやるのか

「WOW」なライフプラットフォームを創り、日常に「!」を届ける。 これが私たちのグループの掲げるミッションです。「WOW」はLINEが、「!」はヤフーが、それぞれ合併以前より、長年大切にしてきた価値観で、これからも大切にするべきコアとなるものです。「WOW」とは、初めての体験であり、他の人に教えたくなるような感動のこと。「!」は想像を超 える体験や、今の延長線上にない創造性を意味します。 私たちは100点で満足することなく、想像以上の120点の感動をこれからもユーザーに届けたい、そんな強い意志をミッションに込めています。

どうやっているのか

サービスの運営・カスタマーサポート・クリエイティブ・事業企画。「LINE」や「Yahoo! JAPAN」をはじめとするサービスの安全を守り、よりよい体験をユーザーに提供すべく、LINEヤフーコミュニケーションズは「No.1コミュニケーションカンパニー」を目指して挑戦を続けています。

こんなことやります

──────────────────────── 📢 求む、価値創造型 IT人材! OutSystemsによる社内向けアプリ開発のテックリードを探しています ──────────────────────── LINEヤフーコミュニケーションズでは、OutSystemsを活用して、基幹系からサービス運営まで幅広い分野の社内向けアプリを高速開発・運用しています。本ポジションは、LINEヤフーと連携してOutSystemsによる開発工程をリードするのはもちろん、要件定義・設計から開発のリード、実装、運用までの一連の工程に一貫して関わります。 さらに プロダクト管理担当を兼務し、部署が提供した400以上のプロダクト(ツール・システム)の管理・運営に加え、SRE(Site Reliability Engineering)、新規導入を検討するソリューションのPoC等で、プロダクトの継続的な進化を推進します。 配属先のITイノベーション部は、業務における大小様々な課題の解決に向き合い、開発・構築・導入・運用するツールやシステムによって、業務の価値、サービスの価値を最大化することにチャレンジしています。構築したツールやシステムは、LINEヤフーやグループ各社への展開も目指します(実績あり)。 少数精鋭、裁量大、成長フェーズのチームです。ご自身の強みを生かし、中核メンバーとして、ともに価値創造に取り組んでくださる方のご応募をお待ちしています。 <具体的な業務内容> ・OutSystems開発案件のテックリード全般(LINEヤフーと連携) ・プロダクト管理  -提供したツールのSRE  -開発プロセス、ガバナンスの強化  -新規ソリューション(SaaS)製品のPoC  -その他施策の企画 / 運用 <働き方>リモートワーク可  ただし業務上必要な場合の出社あり <仕事の魅力> ・OutSystemsによる開発経験を活かしてテックリードとして活躍できる ・前提条件のない自由な状態からの提案が可能で、アプローチや技術の選定にも裁量がある ・LINEヤフーグループ全体の業務最適化にも携わるため、幅広い分野の業務に触れ、課題に向き合える ・ユーザーのフィードバックがスピーディかつダイレクトに届き、多角的な視野を獲得できる ・多様なバックグラウンドのメンバーと協働し、相互に学べる <キャリアプラン> ITイノベーション部では、開発工程における上流から下流に一貫して関わり、多様な規模・スパンのプロジェクトに取り組みます。 幅広いスキルやソリューション提案力を獲得でき、適性や志向に応じて プロフェッショナル / ジェネラリストいずれのキャリアも構築可能です。 SIerやインハウスでの経験を活かし、より自由にチャレンジできるフィールドです。組織内で担当領域をシフトすることも可能です。 ──────────────────────── こんな人を探しています ──────────────────────── <必須の経験・スキル> 以下全ての経験・スキルがあること ・OutSystems使用によるWebアプリケーション開発をリードした経験(1年以上) ・ベンダーコントロール経験(5名以上) ・積極的かつ能動的な折衝・交渉・コミュニケーションができること <歓迎する経験・スキル> ・Web系プログラミング言語(Java、Python等)、WEBフレームワークを用いた運用ツールの構築・運用経験 ・SRE(Site Reliability Engineering)を担当した経験 ・Saas製品等のPoCの経験 ・アプリケーションログ設計、クラウドインフラ設計の経験 ・REST APIによる大規模システム連携の経験 ・システムパフォーマンスチューニングを担当した経験 ・システム冗長化・分散に関わった経験 ・OutSystems認定資格の取得 <求める人物像> ・コミュニケーション力があり、社内外問わず折衝や交渉ができる方 ・自分ならではの付加価値を求められる方 ・自ら仕事を開拓して主体的に推進できる方 ・業務課題を常に探し問題意識を持つことができる方 ・チャレンジを忘れない、もしくはチャレンジする人を応援出来る姿勢のある方
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