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あなたの感性が活きる場へ。個性を強みに、価値を生むデザイナーキャリア!

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on 2026/10/05

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ボンズテック株式会社のメンバー

村山 和駿

「エンジニアがもっと自分らしく働ける環境をつくりたい」という想いで、日々仲間と挑戦中です。 肩書きよりも中身を大切に、人とのつながりや信頼を重視しています。 趣味はゴルフ、休日は愛犬のフレンチブルドッグのそら太郎と海や公園をお散歩するのが癒しの時間です。 お酒は好きですがそこまで強くはなく港区からウィスキーを消せるくらいしか飲めません。 そんな私ですがまずは気軽に話してみませんか?

manaka

仕事大好き3児の母。週6ワンオペ限界戦士。週末は息子のサッカーのためほぼ365日稼働。身体のタフさと声のデカさがウリ。 本が好き。新しい知識を吸収することが好き。最近は積読が多いけど常に本に囲まれて仕事をしている。 現在、自分の夢を実現させようと細々準備中。有言実行・始めるのに遅すぎるということはない。 少しでも気になった方はぜひお話しましょう!

森

java、php、vb.net、react、vue

asano

前職までは数社でゲーム開発や通販・保険・公共分野のシステム開発など、幅広い案件を経験。 小規模案件ではバックエンドを中心に、フロント連携や運用まで幅広く担当。 大規模案件では主に共通機能開発を担当し、全体を支える役割を担ってきました。 現在は証券会社の取引を分析・改善するためのデータ分析システムの作成・運用や 取引シミュレータの開発を立ち上げから関わり、10年以上続けています。 「楽をするための努力」が好きで、怠惰はプログラマーの美徳と思える方と一緒に働きたいです。

ボンズテック株式会社のメンバー

「エンジニアがもっと自分らしく働ける環境をつくりたい」という想いで、日々仲間と挑戦中です。 肩書きよりも中身を大切に、人とのつながりや信頼を重視しています。 趣味はゴルフ、休日は愛犬のフレンチブルドッグのそら太郎と海や公園をお散歩するのが癒しの時間です。 お酒は好きですがそこまで強くはなく港区からウィスキーを消せるくらいしか飲めません。 そんな私ですがまずは気軽に話してみませんか?

募集内容

なにをやっているのか

ボンズテックには、「絆(ボンズ)」と「技術力(テック)」という名のもとに、エンジニア一人ひとりの力を最大限に発揮できる環境があります。 また、創業以来培ってきた確かな技術力と顧客基盤を武器に、DX支援やAIなどの新しい技術領域へと幅広く事業をアップデートしていくフェーズになっています。 ▍システム開発 金融系を中心とするシステム開発で培った高い技術力と豊富な実績を強みに、Webアプリケーション開発、業務システム開発、インフラ構築など、幅広い分野で開発のソリューションを提供しています 。 当社の案件の約8割は元請け企業様からの直請け(一次請け)案件であり、実力次第で要件定義などの最上流の工程に挑戦できる機会を豊富に提供しています 。 ▍自社プロダクト 私たちは、クライアントワークで培ったノウハウを活かし、グループ企業と連携して多様な自社プロダクト/サービスの開発・運用も行っています。 グループ内には、現在以下のサービス/プロダクトがあります。 ◆ITVolante: 専任のIT担当者がいない中小企業へ向け、IT資産管理から保守運用、DX支援までをトータルに提供するサービス。 ◆スマ給: オンライン配布により、紙・印刷・封筒・郵送コストを削減できるクラウド型の給与明細発行サービス。 ◆会計求人プラス: 経理・会計業界に特化した求人情報サイト 。 ◆Favor card: 紙の会員証やスタンプカードの機能をスマートフォンアプリに集約し、店舗DXを加速させるカードレス会員証アプリ。 上記以外にも、まだまだ形にはなっていない新しい事業の構想が複数進んでおり、今後も次々と新規事業を立ち上げていく想定です。

なにをやっているのか

ボンズテックには、「絆(ボンズ)」と「技術力(テック)」という名のもとに、エンジニア一人ひとりの力を最大限に発揮できる環境があります。 また、創業以来培ってきた確かな技術力と顧客基盤を武器に、DX支援やAIなどの新しい技術領域へと幅広く事業をアップデートしていくフェーズになっています。 ▍システム開発 金融系を中心とするシステム開発で培った高い技術力と豊富な実績を強みに、Webアプリケーション開発、業務システム開発、インフラ構築など、幅広い分野で開発のソリューションを提供しています 。 当社の案件の約8割は元請け企業様からの直請け(一次請け)案件であり、実力次第で要件定義などの最上流の工程に挑戦できる機会を豊富に提供しています 。 ▍自社プロダクト 私たちは、クライアントワークで培ったノウハウを活かし、グループ企業と連携して多様な自社プロダクト/サービスの開発・運用も行っています。 グループ内には、現在以下のサービス/プロダクトがあります。 ◆ITVolante: 専任のIT担当者がいない中小企業へ向け、IT資産管理から保守運用、DX支援までをトータルに提供するサービス。 ◆スマ給: オンライン配布により、紙・印刷・封筒・郵送コストを削減できるクラウド型の給与明細発行サービス。 ◆会計求人プラス: 経理・会計業界に特化した求人情報サイト 。 ◆Favor card: 紙の会員証やスタンプカードの機能をスマートフォンアプリに集約し、店舗DXを加速させるカードレス会員証アプリ。 上記以外にも、まだまだ形にはなっていない新しい事業の構想が複数進んでおり、今後も次々と新規事業を立ち上げていく想定です。

なぜやるのか

▍VISION 人と技術で、社会の“次の一歩”をつくる。 社会の変化は速く、課題は常に形を変え続けます。 私たちは、単に目の前の業務をこなす集団ではありません。 お客様にとって、仲間にとって、そして社会にとって。 停滞を打ち破り、進むべき「次の一歩」を提示し、自ら動く。 私たちは、未来を動かす原動力であり続けます。 ▍MISSION 困ったとき、真っ先に頼られる存在へ ボンズテックは、社員・お客様・社会から「頼れるパートナー」として選ばれる会社でありたいと考えています。 目の前の仕事に真摯に向き合い、任された期待に応え、新しい挑戦を互いに称え合い、そのエネルギーを組織の原動力に変えていく。一人では成し得ないことも、志を同じくする仲間と一体となって、次の一歩をつくり続けていきます。 ▍VALUE ──原点に立ち返るための行動規範── VALUEは、ボンズテックが頼れるパートナーとして、次の一歩をつくる存在であり続けるために大切にしている価値観です。 ◆任されたら、超えて返す 頼まれごとは試されごと。 お客様や仲間からの信頼は、期待を上回る行動の積み重ねで築かれます。「ここまでやってくれるのか」という感動こそが、私たちの介在価値です。 ◆今日という日に誇れる選択を 未来は、日々の選択の先にあります。目先の楽な道ではなく、数年後の自分や組織が胸を張れる誠実な決断を積み重ねていきます。 ◆失敗を責めず、挑戦を讃える 変化を恐れず踏み出した一歩を、私たちは全力でリスペクトします。失敗は成長の糧であり、挑戦を称え合う文化が組織をより強く、しなやかにします。 ◆孤立させず、しない 「誰かが困っていたら声をかける」「仲間の発信に反応する」。そんな当たり前の関わりを大切にします。個を孤立させない絆(Bonds)こそが、チームの力です。 ◆迷ったら、出す。話す。動き出す。 一人でモヤモヤを抱え込む必要はありません。まずはアウトプットし、対話し、小さく動いてみる。停滞を嫌い、対話を通じてスピード感を持って解決する文化をつくっています。

どうやっているのか

多様な事業フィールドを、自分だけのキャリアを描く舞台にする。 ▍一次請け中心だからこそ叶う、上流工程への挑戦 案件の約8割が直請けであり、顧客と直接対話できる環境です。実力次第で要件定義などの最上流工程に挑戦できる機会が豊富にあります。プロジェクトにはチーム体制で参画するため、経験豊富なメンバーのサポートを受けながら安心してスキルを磨けます。 ▍開発と自社プロダクト、双方向のキャリアパス クライアントワークで最前線の技術に触れ、自社開発でUXや事業視点を養う。これらを分断せず「エンジニアが成長するための大きな循環」と捉えています。多角的な事業展開があるからこそ、目指せる未来の形も多彩です。 ▍市場価値を高め続ける「成長支援」 ◆独自の成長ロードマップ: 能力や役割をランク分けした独自の育成指標を完備。各ランクで求められるスキルセットと到達プロセスが言語化されているため、納得感を持って自己研鑽に取り組めます。マネジメントと目線を合わせながら、場当たり的ではない「長期的なキャリア設計」を並走して実現していく仕組みです。 ◆社内勉強会: AI・機械学習などの最新技術やロジカルシンキング等、要望に応じたテーマで開催。 ◆メンタリング制度: 定期的な1on1で、理想のキャリアプランに向けたステップを共に歩みます。 ▍柔軟な働き方と「共創」のバランス ◆リモートワーク: フルリモート、またはハイブリッド案件が約8割。状況に応じた柔軟な働き方が可能です。 ◆コミュニケーション: 立ち上げ期などは自社オフィスを活用。VALUEにある「孤立させず、しない」文化のもと、リモート下でも「絆(Bonds)」の相乗効果を最大化しています。 ※ボンズグループの雰囲気はこちら(公式Youtubeチャンネル) https://www.youtube.com/shorts/Ck39i1wtaxk

こんなことやります

当社では、金融・保険・SaaS領域のクライアントを中心に、Web・アプリUI/UXデザイン、LP制作、ブランドデザインなど多様な案件を支援しています。 「運用ばかりで成長できない…」「自分のデザインがどんな価値を生んでいるか知りたい…」 そんな声に応えられるよう、スキルや志向に合わせた丁寧なアサインを徹底しています。 今回募集するポジションでは、ビジュアル制作だけにとどまらず、UX観点を踏まえた改善提案や設計業務まで段階的に関われる環境をご用意。 安心してクリエイティブに集中し、着実にスキルアップしたい方を歓迎します。 まずはカジュアルにお話ししてみませんか? ▍具体的な業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ あなたのスキル・志向に合わせて、下記のような業務に取り組んでいただきます。 ・Web・アプリUI/UXデザイン(ワイヤーフレーム〜デザイン作成) ・Webサイト/LPのデザインおよび改善提案 ・コーポレートサイトやサービスサイトのビジュアル設計 ・ロゴやバナーなどのグラフィック制作 ※経験に応じて、アートディレクションや提案資料のデザイン業務などもお任せします。 【プロジェクト例】 ・SaaS企業の新規プロダクトUI/UXデザイン ・保険系WebサービスのUIリニューアル ・金融機関のブランドLP・バナーデザイン ・スマホアプリのユーザビリティ改善支援 など 【使用ツール】 Figma、Adobe XD、Photoshop、Illustratorなど ▍ボンズテックで働く魅力◎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・「更新作業だけ」の日々から脱却し、UX・改善提案などの上流も目指せる環境 ・スキルや志向に応じた丁寧なアサインで、無理なくステップアップ可能 ・職種や年次に関係なく意見が届く、風通しのよいチームカルチャー ・納得感のある評価制度で、成果に応じた正当な還元を実現 ・リモート勤務や副業相談も柔軟に対応 ▍必要な経験・スキル  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・Webまたはアプリのデザイン実務経験 ※UIデザインのみ/グラフィック中心など、いずれも歓迎です◎ ▍あると望ましい経験・スキル  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・FigmaまたはAdobe XDでのUI/UXデザイン経験 ・ワイヤーフレーム設計や情報設計のご経験 ・制作ディレクション、クライアント折衝のご経験 ・アクセシビリティやユーザビリティに関する知識 ▍こんな人と働きたい◎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・「制作だけ」で終わらない、提案や設計にも挑戦したい方 ・スキルや志向に合った案件で、長期的に成長していきたい方 ・職種を問わずフラットに意見交換できるチームで働きたい方 ・しっかりと評価される環境を求めている方 ・自分のデザインが誰にどう届くかを意識して働きたい方 少しでも気になりましたら、『話を聞きに行きたい』を押していただければと思います。 あなたのこれまでと、これからのデザインキャリアについて、一緒にお話しできることを楽しみにしています!
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    募集の特徴
    オンライン面談OK

    会社情報

    2016/05に設立

    50人のメンバー

    東京都港区愛宕1−3−4 愛宕東洋ビル4F