【2026年4月入社・第二新卒向け】異業種からエンジニアに。安心して0から始められる環境です。 「文系出身だけど、ITエンジニアになれるの？」 「新卒じゃないけど、ちゃんと育ててもらえる？」 「前職はブラックだったから、今度こそ安心して働ける職場がいい…」 そんな気持ちを持っているあなたに、EVERRISEはぴったりかもしれません。 ▼EVERRISEの第二新卒向けエンジニア採用とは？ EVERRISEでは、未経験・第二新卒からエンジニアを目指す方を歓迎しています。 実際に、これまでにも文系出身や異業種からキャリアチェンジをした社員が多く活躍中です。 しかも、「中途だから放置される」なんてことはありません。 基礎から実践まで幅広く網羅した研修プログラムを通じて、ゼロから技術を身につけられるようサポートします。 ▼業界・職種未経験でも安心の研修制度 EVERRISEでは、未経験・第二新卒で入社された方のために、「初学者向けの育成プログラム」を用意しています。 このプログラムは、過去の経験や職種を問わず、ゼロからITスキルを学びたい方のために作られたものです。 実際に、新卒で入社するエンジニアたちもこのステップを通じてスキルを磨いており、 年齢や背景に関係なく、イチから確実に力をつけるためのカリキュラムになっています。 「社会人経験があった自分でも、変に遠慮せずに学べた」 「新卒と同じ内容でも、教え方やサポートが大人向けで安心だった」 「技術はゼロからでも、社会人経験があることで仕事の土台ができていると感じた」 という声もあり、“中途でもちゃんと育ててくれる”と実感してもらえる環境です。 ＼New／ 最新版 25卒研修内容の詳細はこちらから↓ https://www.wantedly.com/companies/EVERRISE/post_articles/1005672 ▼ どんなスキルが身につくの？ EVERRISEでは、実際のプロジェクトで使われているモダンな技術を、未経験からでもキャッチアップできます。 一例： - 言語：Python、Go、TypeScript、JavaScript など - フレームワーク：Django、React、Next.js など - クラウド：AWS、GCP（Lambda、Cloud Functions、BigQuery など） - 開発環境：GitHub、Slack、Docker、Copilot、ChatGPT など EVERRISEでは、ただの作業者ではなく、「課題を解決できるエンジニア」を育てたいと考えています。 そのため、開発スキルだけでなく、お客様との折衝や要件定義、チーム運営なども段階的に経験できるようサポートしています。 ▼ どんなチームで働くの？ EVERRISEは、エンジニアだけでなく、ITコンサルやマーケター、営業とも連携しながら、チームで開発していく会社です。 - 年齢や職種に関係なく、フラットに意見が言える - 「わからないことは、誰に聞いてもOK」な雰囲気 - 未経験から入社した先輩もたくさん在籍 だから、「一人で学び続ける」必要はありません。 チームで育ち合える環境があります。 ▼ 働き方・制度について - リモートワーク中心（週1〜月1で出社） - 平均残業は月9時間程度 - 年間休日123日以上+休みも取りやすい - Slackでのスムーズなコミュニケーション文化 - 月1回の全社交流会や懇親会補助制度あり 安定した働き方とチャレンジできる開発環境、どちらも大切にしたい。 そんな価値観を持つ方にとって、EVERRISEはフィットする職場です！ ▼若手メンバーのリアルな声もチェック！ 実際に未経験からスタートした若手エンジニアの声をこちらで紹介しています： ・若手エンジニアチームのインタビュー https://www.wantedly.com/companies/EVERRISE/post_articles/190974 ・ 入社5年目エンジニアのストーリー https://www.wantedly.com/companies/EVERRISE/post_articles/425530 ITエンジニアとしてのキャリア、一緒にスタートしませんか？ まずはカジュアルに話を聞いてみるだけでも大歓迎です。