400万人が利用するビジネスSNS

  • ネットワーク運用 監視 保守
  • 3エントリー

WEB面接)インフラ系エンジニア/微経験者OK!定着率95%!

ネットワーク運用 監視 保守
中途
3エントリー

on 2025/11/25

98 views

3人がエントリー中

WEB面接)インフラ系エンジニア/微経験者OK!定着率95%!

オンライン面談OK
東京
中途
東京
中途

石原 裕崇

株式会社コンピュータプラネックス 代表取締役

納田佳奈

キャリアアドバイザー職を経てコンピュータプラネックスにて採用担当をしております。 プライベートでばBodyCombatというボクシング・空手など格闘技の動きを取り入れたワークアウトを続けています。 月の課題曲が回を重ねるごとに動けるようになる!終わった後の心地よい疲労感! 体を動かすことが好きです。

株式会社コンピュータプラネックスのメンバー

株式会社コンピュータプラネックス 代表取締役

なにをやっているのか

当社は、官公庁や大手企業のIT現場を支える エンジニアリングパートナー。 サーバー・ネットワークのインフラ構築から業務システム開発まで お客様のチームの一員として課題解決に取り組むSES事業に加え、 官公庁や物流業界向けの 受託開発、さらに誹謗中傷監視サービス 「CPCP」 などの 自社開発も展開しています。 私たちは、単なる人材派遣ではなく、“技術で信頼されるプロフェッショナル”として 長年にわたり多くの現場で評価をいただいています。 エンジニア一人ひとりが安心して働けるよう、 希望やスキルを尊重したアサイン、チーム常駐によるサポート体制を重視。 努力や成果は正当に評価し、報酬や待遇に誠実に反映します。 「現場で技術を磨きたい」「正当に評価されたい」―― そんな想いを持つエンジニアにとって、挑戦の幅も最適な環境もここにあります。

なにをやっているのか

当社は、官公庁や大手企業のIT現場を支える エンジニアリングパートナー。 サーバー・ネットワークのインフラ構築から業務システム開発まで お客様のチームの一員として課題解決に取り組むSES事業に加え、 官公庁や物流業界向けの 受託開発、さらに誹謗中傷監視サービス 「CPCP」 などの 自社開発も展開しています。 私たちは、単なる人材派遣ではなく、“技術で信頼されるプロフェッショナル”として 長年にわたり多くの現場で評価をいただいています。 エンジニア一人ひとりが安心して働けるよう、 希望やスキルを尊重したアサイン、チーム常駐によるサポート体制を重視。 努力や成果は正当に評価し、報酬や待遇に誠実に反映します。 「現場で技術を磨きたい」「正当に評価されたい」―― そんな想いを持つエンジニアにとって、挑戦の幅も最適な環境もここにあります。

なぜやるのか

技術者の価値を正しく高め、誇りあるIT業界をつくる。 私たちは、技術者が「誠実に働き、正当に評価される」社会を実現したいと考えています。 いまのIT業界には、単調な常駐作業や長時間労働、実力に見合わない待遇など、技術者の成長を妨げる構造が残っています。 エンジニアが安心して挑戦し、努力が正しく報われる環境をつくること―― それが私たちの使命です。 残業を抑え、チームで上流工程から関わり、教育投資を惜しまない。 そうして技術者が市場価値を高め、真のプロフェッショナルとして活躍できる場を提供します。 私たちの事業の先にあるのは、「技術が正しく評価されるIT業界の未来」。 共に、その新しいスタンダードをつくりませんか。

どうやっているのか

安定した環境が、挑戦の土台になる。 私たちは、エンジニアが最高のパフォーマンスを発揮し、市場価値を高めるためには、まず“心身の安定”が欠かせないと考えています。 そのため、残業は極力抑制し、効率的な働き方を徹底。定型業務や進捗共有はツールで効率化し、会議は必要最小限にしています。 また、単独常駐ではなくチーム体制でプロジェクトに参画することで、精神的な負担を減らし、有給取得やワークライフバランスを実現しています。 技術に誠実で、仲間を尊重する文化。 当社には、技術を真面目に追求し合う“職人肌”の文化があります。 年齢や社歴よりも、スキルと成果で評価される仕組みを重視。努力や貢献は曖昧にせず、具体的なフィードバックと昇給・昇格にしっかり反映します。 また、資格取得や外部研修への費用補助など、学びへの投資を惜しみません。 「学びたい」「成長したい」という気持ちに、会社全体で応える体制を整えています。

こんなことやります

【プロジェクト例】 ■システムトラブルなどのヘルプデスク ■フルリモートによる各企業のインフラに対する要件定義・選定・設計・構築 ■Oracle/Sql等 データベースサーバーの設計構築 ■官庁のクラウド移行 ■金融系サーバーの設計構築/ネットワークの既存システムの運用保守 ■オンプレミスに主となっている大規模システム運用の改善立案 【仕事のポイント】 ■経験浅めの方も大歓迎! エンジニアとしての経験が6ヵ月程度あればOK! 基本的にチームで案件に携わっているため、困ったことがあればすぐ先輩に相談できる環境です。 「もう一度エンジニアにチャレンジしたい」 「経験は浅いけど、転職して新しい環境で再スタートしたい」 という方も歓迎しています。 ■良質なプロジェクトが中心です! 当社は長い付き合いのあるクライアントがメインの取引相手。 これまで培ってきた信頼と実績から良質なプロジェクトが中心です。 基本的に残業が少ないプロジェクトをお任せします。万が一残業が増えている場合は、クライアントへ相談。 エンジニアを守る体制があるので、安心して働けます。 ■ジョブチェンジもOK! 様々なクライアントと取引を行い、多種多様な案件を扱っているため、希望に合ったプロジェクトをアサイン可能! 開発・インフラ問わず豊富な案件を獲得しているため、気軽に新しい領域に挑戦できる環境です◎ ※This recruitment requires a native Japanese level. ※Only for those with a working visa.
0人がこの募集を応援しています

    0人がこの募集を応援しています

    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
    オンライン面談OK