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お客様の未来をつくる!DX推進コンサルタント大募集!

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on 2025/11/19

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お客様の未来をつくる!DX推進コンサルタント大募集!

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熊谷 仁樹

2011年4月新卒として(株)セブン&アイ・ネットメディアに入社。物流部門にて出荷管理業務を経験した後、カスタマーサービス部門にて顧客対応・販促業務に従事。それらの経験を活かし、システム運用部門にてECサイトの運用・保守業務・サイトリニューアルによる移行作業、さらにシステム開発部門にてアプリ開発・PJ管理業務、CMSリプレイスPJ、アプリシステムリプレイスPJ、新規アプリ開発PJに参画。2017年9月に(株)デジタルシフトウェーブに入社。入社後は企業のDXご支援にあたり、DX推進に向けたPJ管理を主に、実務業務からプロダクト導入後の運用サポートまでの業務に従事。

香田 雄大

大学卒業後、人材紹介会社にて営業職に従事。新規営業を中心に、新規支店や新規サービス立ち上げも経験。 2020年4月に株式会社デジタルシフトウェーブ入社。業務コンサルタントとして業務の切り口をメインに企業のDX推進の伴走支援をしております。DX専門メディア「DXマガジン」の記事の執筆もしております。

株式会社デジタルシフトウェーブのメンバー

2011年4月新卒として(株)セブン&アイ・ネットメディアに入社。物流部門にて出荷管理業務を経験した後、カスタマーサービス部門にて顧客対応・販促業務に従事。それらの経験を活かし、システム運用部門にてECサイトの運用・保守業務・サイトリニューアルによる移行作業、さらにシステム開発部門にてアプリ開発・PJ管理業務、CMSリプレイスPJ、アプリシステムリプレイスPJ、新規アプリ開発PJに参画。2017年9月に(株)デジタルシフトウェーブに入社。入社後は企業のDXご支援にあたり、DX推進に向けたPJ管理を主に、実務業務からプロダクト導入後の運用サポートまでの業務に従事。

なにをやっているのか

私たちは、従来の枠にとらわれない、クライアントの立場で、人を核としたコンサルティングを提供しています。クライアントの立場に立ち、共に課題に向き合い、解決策を考え、歩みを進めることで、DX人材育成を目指します。自律的に行動し、実践的な能力を身につけ、広い視野を持つ人材を育成することで、永続的なDXを実現します。その実現のため、3つの事業を展開しています。 【事業1】DXコンサルティング お客様のDX推進の支援をするコンサルティング事業です。経営者の相談から戦略立案・業務改革・システム改革・人材育成まであらゆる面からサポートするDX総合コンサルティングを提供しています。コンサルティングは、経営、業務、システムの3種のサービスを提供しています。 ・DX経営戦略支援サービス   DXに悩む経営者の相談から長期的視点に立ったDXの戦略立案・人材育成を実施します。 ・DX業務改革支援サービス   お客様の業務を可視化して、業務改革の計画を全社視点で立案し・実行を並走します。 ・DXシステム改革支援サービス   お客様のシステムを可視化して、長期視点の改革計画を立案・プロジェクト推進を支援します。 詳しくは→https://digitalshiftwave.co.jp/ 【事業2】DXメディア(DXマガジン) 「DX実践者を成功に導く羅針盤」をコンセプトに、ネットメディア『DXマガジン』を運営してます。情報発信のみならずセミナーの開催を通して、DX人材の育成に取り組んでいます。 2024年には月間150万PVを超すメディアに成長しました。 詳しくは→ https://dxmagazine.jp/ 【事業3】日本オムニチャネル協会 「業界の壁を超えた共創の場で、次世代人材を育成する」を目指した協会の運営を行っています。様々な業界の企業が集まり年々活動は活発になっています。 2024年末には、会員企業340社、会員560名を突破しました。 詳しくは→ https://omniassociation.com/
コンサルティングによる企業DXの推進支援
一般社団法人日本オムニチャネル協会の運営
『DXはヒトづくり』DXの成功は人材育成がカギ
頻繁に実施しているDXセミナー

なにをやっているのか

コンサルティングによる企業DXの推進支援

一般社団法人日本オムニチャネル協会の運営

私たちは、従来の枠にとらわれない、クライアントの立場で、人を核としたコンサルティングを提供しています。クライアントの立場に立ち、共に課題に向き合い、解決策を考え、歩みを進めることで、DX人材育成を目指します。自律的に行動し、実践的な能力を身につけ、広い視野を持つ人材を育成することで、永続的なDXを実現します。その実現のため、3つの事業を展開しています。 【事業1】DXコンサルティング お客様のDX推進の支援をするコンサルティング事業です。経営者の相談から戦略立案・業務改革・システム改革・人材育成まであらゆる面からサポートするDX総合コンサルティングを提供しています。コンサルティングは、経営、業務、システムの3種のサービスを提供しています。 ・DX経営戦略支援サービス   DXに悩む経営者の相談から長期的視点に立ったDXの戦略立案・人材育成を実施します。 ・DX業務改革支援サービス   お客様の業務を可視化して、業務改革の計画を全社視点で立案し・実行を並走します。 ・DXシステム改革支援サービス   お客様のシステムを可視化して、長期視点の改革計画を立案・プロジェクト推進を支援します。 詳しくは→https://digitalshiftwave.co.jp/ 【事業2】DXメディア(DXマガジン) 「DX実践者を成功に導く羅針盤」をコンセプトに、ネットメディア『DXマガジン』を運営してます。情報発信のみならずセミナーの開催を通して、DX人材の育成に取り組んでいます。 2024年には月間150万PVを超すメディアに成長しました。 詳しくは→ https://dxmagazine.jp/ 【事業3】日本オムニチャネル協会 「業界の壁を超えた共創の場で、次世代人材を育成する」を目指した協会の運営を行っています。様々な業界の企業が集まり年々活動は活発になっています。 2024年末には、会員企業340社、会員560名を突破しました。 詳しくは→ https://omniassociation.com/

なぜやるのか

『DXはヒトづくり』DXの成功は人材育成がカギ

頻繁に実施しているDXセミナー

私たちのミッションは「人を育て、企業を変え、未来を創る」。私たちは、DXを通して人材を育て、その人材が企業の変革を促し、世の中の未来を創りたいと考えています。

どうやっているのか

「自分でできないことを他の人にやらせようとしてはいけない」は私たちの信条です。 そのためには、社員が成長し、安心して挑戦できる環境を整えることが、第一だと考えています。 それを実現する制度・環境が当社にはあります。その内容を少しご紹介します。 1.挑戦できる制度・環境作り 社員の成長を応援し、安心して挑戦できる制度を取り入れています。 <成長を応援する制度>「 ・DXスキルアップ資格取得制度(認定資格取得による手当支給) ・国内、海外体験視察ツアー(年に一回視察体験ツアーにより体験学習) <安心して挑戦できる制度> ・社員持ち株制度(社員の資産形成の補助) ・70歳定年制(安心して70歳まで働け、その後の延長も可) ・確定拠出型年金制度(401k、老後の安心) 2.豊富な知識を身につける 「お客様に代わって、お客様以上に、自分達が学ぶ」も私たちの信条です。お客様のお役に立つためには、お客様よりも学び続けていなければ私たちの価値はありません。私たちは、全社員が「DXマガジン」の記者を兼任することで、常にマーケットの最新情報に触れ、学んでいます。 3.豊富な人脈を持つ 「自分ですべてをやろうとしない。できる人に教えてもらう」も私たちの信条です。不透明で不確かな時代、個人でできることは限界があります。その限界を突破するためには、ときには人の力を借りることは有効です。私たちは、「日本オムニチャネル協会」の運営を通して、様々なエキスパートとの人脈を広げています。そして、様々な課題を解決する知見を学んでいます。

こんなことやります

私たちは、従来の枠にとらわれない、クライアントの立場で、人を核としたコンサルティングを提供しています。クライアントの立場に立ち、共に課題に向き合い、解決策を考え、歩みを進めることで、DX人材育成を目指します。自律的に行動し、実践的な能力を身につけ、広い視野を持つ人材を育成することで、永続的なDXを実現します。その実現のため、3つの事業を展開しています。 その中でも中心となるのが「DXコンサルティング」となります。 【DXコンサルティングとは?】 社会のデジタル化が急速に進展している中で、そのデジタル技術による変革(DX)は、企業が生き残るために欠かせません。しかし、実際のところ、多くの企業はIT化が進む一方で、変革がなかなか進まないのが現実です。なので、2017年に企業のDX推進を支援するコンサルティング会社を立ち上げました。私たちは、ITの導入だけでなくて、変革の支援もしています。具体的には、単なるデジタル化のお手伝いだだけではなく、自らDXを推進できる人材育成にも取り組んでいます。会社を変えることができるのは、そこで働く社員だけです。真のDXは、従業員の育成によってのみ実現できると考えています。 また、コンサルティング事業に加え、メディア事業、協会運営の3つの事業を軸に展開しています。メディア事業は、オウンドメディアの「DXマガジン」を運営しています。最新のDX関連情報や成功事例、先駆者のインタビューなどを通じて、これからDXを進める方に参考になる情報を載せています。今では月間230万PVを超えるまでに育ちました。協会運営は、日本オムニチャネル協会を運営しています。業界の壁を超えた共創の場を創出し、イノベーション人材の育成をすることを目的としています。今では、400社650名(2025年9月時点)の規模まで拡大し、日々、イノベーション人材の育成を実施しています。 詳しくは→https://digitalshiftwave.co.jp/service/
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    香田 雄大さんの性格タイプは「コントリビューター」
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    香田 雄大
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    募集の特徴
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    会社情報

    2017/03に設立

    9人のメンバー

    • 1億円以上の資金を調達済み/
    • 社長がプログラミングできる/
    • 3000万円以上の資金を調達済み/

    東京都渋谷区円山町28-1 渋谷道玄坂スカイビル10階