「顧客の課題設定から、人が変わる瞬間にまで、一気通貫で向き合いたい」 「分業された役割の一部をこなすのではなく、もっと本質的な支援がしたい」 そんな想いを実現できる場所が、ここにあります。あなたにお任せするのは、単なる研修の提供者ではありません。顧客の真のパートナーとして、組織と人の可能性を解放する人事・組織コンサルタントです。 ▍具体的な業務内容 シェイクの人材育成パートナー業務は、大きく3つの領域から成り立っています。 ・コンサルティング営業 顧客の組織課題をヒアリングし、本質的な解決策となる研修のコンセプトを企画・提案します。新規の顧客開拓もありますが、既存顧客の引き継ぎが中心です。 ・プログラム開発 受注した内容をもとに、受講者に深い「気づき」を与える研修プログラムを具体的に設計します。 ・ファシリテーション 研修現場に立ち、受講者一人ひとりと向き合いながら、対話を通じて学びと行動変容を引き出します。 入社後はまず、営業か開発の領域で経験を積み、将来的にはこれら全てを担う統合的なファシリテーターを目指していただきます。 ▍この仕事の魅力と、厳しさ 最大の魅力は、営業から開発、ファシリテーションまでを一貫して担うことで、顧客と「ともに悩み、ともに答えをつくる」という深い関係性を築けることです。 私たちの仕事の成果は、すぐには現れないかもしれません。まるでボディブローのように、じわじわと効いていき、ある日ふと受講者が自身の変化に気づく。そんな人や組織の変容の瞬間に立ち会えた時の達成感は、何物にも代えがたいやりがいです。 一方で、この仕事に決まった型やマニュアルはありません。常に本質を問い続ける思考体力と、高い自己管理能力が求められます。組織の視点に立てば、社員の育成にかなりの時間がかかります。 しかし、その試行錯誤のプロセスこそが、あなたを唯一無二のプロフェッショナルへと成長させ、組織が強くなってきてます。 ▍こんな方と出会いたい ・必須要件 　・大学卒業見込みの方（27卒） ・歓迎要件 　・人材業界に漠然と興味がある方 　・コンサルティング営業の内容を理解したい方 　・人への興味が強い方 　・正解のない問いに対して、粘り強く本質を探求し続けられる方 　・相手の感情や思いを大切にし、人と本質的に向き合いたい方 　・日本を元気にしたいと思っている方 「人がイキイキと働ける社会を、自らの手でつくりたい」その心に灯る火があれば、私たちは時間と投資を惜しまず、あなたの成長を支援します。 少しでも興味を持っていただけたなら、 新卒採用選考インターンへの参加もしくはカジュアル面談などでざっくばらんにお話をしませんか？「話を聞きに行きたい」ボタンより、ご連絡をお待ちしています。