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起業志向の方歓迎！ベンチャー経営者に伴走し、事業成長を仕掛けるセールス職

株式会社組織の左腕

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中途

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on 2026/01/03

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起業志向の方歓迎！ベンチャー経営者に伴走し、事業成長を仕掛けるセールス職

22歳で「業界初大学生社長」としてホスト事業で独立した後、飲食、学習塾など幅広い事業を展開。現在は登録者約30万人を誇るYoutubeチャンネルの運営や『通販版令和の虎』の主宰など多岐に渡る活動を行い、年商は51億円を達成。自らがコーチングを導入して事業を伸ばした経験から、コーチングを通じてより多くの企業の事業成長を後押ししたいという想いが生まれ2024年に「組織の左腕」を立ち上げ。数々の事業経験で培った独自のノウハウを凝縮した「属人的仕組み化」という理論をベースに、組織作りで悩む数多くの経営者の支援を行っている。

【CEO・桑田龍征】組織の左腕のビジョンと設立の経緯

桑田龍征さんのストーリー

前田まさき

早稲田大学大学院社会科学研究科を修了後、株式会社リクルート（当時：株式会社リクルートコミュニケーションズ）に新卒入社。以来8年間、同社の人材事業部に在籍し、社員十数名の中小企業から社員数万人の大企業まで、累計50社以上の中途採用支援に従事。これまでに、『日本HRチャレンジ大賞』『オウンドメディアリクルーティングアワード』『リクルート HRディビジョンアワード』など、人事・採用領域において社内外で多数の受賞歴を持つ。現在は、「組織の左腕」採用戦略コーチとして活動する傍ら、人事・採用関係者が集うコミュニティの運営や、人事・採用系メディアでの発信にも注力している。

【採用コーチ・前田まさき】迷走があったからこそ、今この決断に自信を持てる

前田まさきさんのストーリー

桑田歩紀

法政大学卒業後、エンタメ商材の中間流通企業に新卒入社。映像・音楽ソフトの営業職として書店やアニメ専門店を担当。独占流通商品の売り上げ最大化に成功、ベストセールス賞を受賞。 2020年、サイバーエージェントグループの広告配信事業会社に転職。データを活用した広告商品の企画やパートナー企業とのアライアンス業務に従事した後に、新規部門であるWEBメディア資産を活用した広告商品の企画チームに異動、所属部門の利益最大化に貢献したことでベストスタッフ賞を受賞した。現在は組織の左腕ディレクターとしてクライアントの課題ヒアリング、要件定義、最適なコーチのアサインに従事。プロジェクトの進捗管理を担っている。

浅村菜穂子

株式会社キーエンスにて営業事務を経験し、『一緒に働く仲間の成果向上をサポートすること』に遣り甲斐を感じ、2024年1月よりCEO桑田の秘書を務めております。

【秘書・浅村が語る】急成長企業「組織の左腕」を支える組織の魅力

浅村菜穂子さんのストーリー

桑田龍征

代表取締役

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前田まさき

採用戦略コーチ

ストーリーを読む

桑田歩紀

セールス

浅村菜穂子

秘書

ストーリーを読む

なにをやっているのか

私たちは、売上1〜5億円規模のベンチャー企業を中心に、事業や組織の中核に入り込む伴走型の支援を行っています。各分野に専門性を持つプロフェッショナルがチームを組み、社外の「左腕」として、以下の領域を支援しています。 ●将来の組織を担う幹部人材の育成・強化 ●売上成長を加速させる事業構築・成長戦略の設計 ●企業フェーズに合わせた採用戦略の立案・実行支援 ●SNSを中心としたマーケティング施策の設計・運用支援 2024年の創業初年度、年商1.4億円を達成。現在は、さらなる事業拡大フェーズに入り、 3期目で年商10億円を目指し、組織・サービスの強化を進めています。 ※公式サイト：https://hidariude.co.jp/

なにをやっているのか

なぜやるのか

多くのベンチャー・中小企業が、次のような課題を抱えています。 ●背中を預けられる幹部が育たない ●評価制度が曖昧で優秀な人材が定着しない ●社長に負荷が集中し、組織が自走しないこれらは代表・桑田自身が実際に直面し、試行錯誤しながら乗り越えてきた課題でもあります。だからこそ私たちは、その過程で得た実践的なノウハウや学びを、より多くのベンチャー・中小企業に還元したいと考えました。その想いから生まれたのが、組織の左腕です。

どうやっているのか

▍伴走スタイルクライアントごとの課題に合わせて、幹部育成・事業構築・採用支援・マーケティングなど、各分野に特化したスペシャリストを「社外の伴走者＝左腕」としてアサイン。画一的な支援ではなく、一社一社に合わせた「オーダーメイド型の伴走サービス」として、事業と組織の成長を支援しています。 ▍共に働くメンバーリクルート、サイバーエージェント、キーエンス、PwC、CCC、BUDDICAなどでマネージャー/リーダー/事業責任者/人事経験を積んだ 30代のプロフェッショナル人材が参画しています。組織の左腕コーチ陣：https://hidariude.co.jp/coach/ ▍働き方 ●基本はリモートワーク（クライアント状況に応じて対面アポ・研修もあり） ●クライアント状況に応じて、対面でコーチングや研修を実施することもあります

こんなことやります

新規クライアント獲得を担うセールスポジションとして以下をお任せします・経営者交流会などを通じたリード獲得・経営者向けセミナー／イベントの企画立案・運営・YouTubeや広告経由の問い合わせに対するインサイドセールス ※組織の左腕YouTubeチャンネル：https://www.youtube.com/@hidariude ▍現在のクライアント特性・売上：5〜10億円前後・社員数：10名〜20名の成長ベンチャー企業・業界：飲食、介護、美容、携帯販売、建築、Webマーケティングなど様々 ※特定の業界に縛られず、経営者と日々対峙しながら、さまざまな経営課題に触れられる環境です ▍求める経験・スキル・事業会社での営業経験3年以上 ▍求める人物像・将来、起業・独立を考えている方・スピード感を持ち、フットワーク軽く行動できる方・数字に向き合い、成果にこだわって最後までやり切れる方・既存のルールや仕組みに縛られず、裁量を持ってチャレンジしたい方・創業フェーズ特有の変化やカオスを前向きに捉え、非連続な成長を楽しみたい方 ▍得られる経験・スキル・設立2年目ベンチャーの事業・組織づくりに、当事者として深く関われる経験・クライアント経営者との折衝を通じた、経営者視点・事業構築力・キーエンス／サイバーエージェント／リクルートで役職経験を持つメンバーとの協働・将来の独立・起業にもつながる経営者ネットワークの構築 ▍サポート体制入社後の数ヶ月間は、弊社役員（※）に帯同しながら、事業や営業の流れをOJT形式でキャッチアップしていただく想定です。 ※COO南：https://hidariude.co.jp/coach/yudaiminami/ ※CSO桑田：https://hidariude.co.jp/coach/ayukikuwata/ まずはお気軽にお話ししませんか？少しでも気になった方はぜひ「話を聞きに行きたい」ボタンよりエントリーいただければ幸いです！

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