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事務・電話スキルを不動産領域のカスタマーサクセスへ昇華

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パートタイム・契約

on 2026/01/20

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事務・電話スキルを不動産領域のカスタマーサクセスへ昇華

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深澤 和重

1988年生まれ。 陸上自衛隊での10年間勤務を経て26歳で不動産業界に飛び込みました。 28歳でクレビアス株式会社を創業し現在10期目に入りました。 2024年11月に事務所移転予定、業務拡大で一緒に働ける仲間を募集しています。

《業界経験1年で起業》クレビアスの創業のストーリーと私の想い

深澤 和重さんのストーリー

片谷 敬太

1988年生まれ。鹿児島出身。2011年4月新卒で不動産会社入社。不動産の買取再販・仲介業務に5年、賃貸管理に1年従事。その後、17年の2期目にクレビアス入社。会社の成長とともに買取再販事業、賃貸管理事業、施工管理事業を立ち上げ、現在3部門のマネジメントを兼務。子供は4人で公私ともに“多忙”を極めるフルタイムワーカー。現在の役職は取締役。趣味は投資とテニス。

年間最大120万円の従業員社宅制度について

片谷 敬太さんのストーリー

清水 えり子

不動産ベンチャーで賃貸管理・シェアハウス運営を担当。 入社2年目の途中から採用担当を兼任し、3年目から人事総務の部署へ異動。 2人の子どもの産休育休を経て、2024年4月よりクレビアス株式会社に入社しました。 今は賃貸管理の担当を中心に、総務人事関係にも携わっております。 ライフステージの変化がある中でも、自分らしく働ける環境を大事に思っています。 仕事は情熱的に楽しくやりたいです!よろしくお願いいたします。

子育てと仕事について

清水 えり子さんのストーリー

クレビアス株式会社のメンバー

1988年生まれ。 陸上自衛隊での10年間勤務を経て26歳で不動産業界に飛び込みました。 28歳でクレビアス株式会社を創業し現在10期目に入りました。 2024年11月に事務所移転予定、業務拡大で一緒に働ける仲間を募集しています。
《業界経験1年で起業》クレビアスの創業のストーリーと私の想い

《業界経験1年で起業》クレビアスの創業のストーリーと私の想い

なにをやっているのか

弊社は"今、目の前にいる「人」に尽くす"を理念に掲げる不動産会社です。 2016年に創業し、2025年で10期目となり、現在に至るまで事業を徐々に拡大してまいりました。 事業内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 〇事業用・収益不動産の売買仲介 売買仲介でも、個人投資家様(toC)に向けた収益不動産(アパート・マンション)の仲介、不動産業者間(BtoB)取引に大別され、各営業マンが機動的に取り組んでおります。 取扱いの価格帯としては幅広く3,000万円~5億円が中心となり、 法人間取引になると、営業担当の腕次第で、さらに高額帯を目指すことも可能です。 第8期:取扱平均価格1.65億円、取扱最高額:4.8億円 第9期:取扱平均価格1.52億円、取扱最高額:5.5億円 〇買取再販 買取再販事業で取扱う種別は、 ・区分マンション(1,000万円~1億円台) ・一棟収益不動産(5,000万円~3億円台) の2つに分けられ、それぞれ商品化(再生)を手掛けております。 区分マンションについては、築後20年以上のマンションを取得し、フルリノベーションを施します。 一棟収益不動産は、稼働率の低下したマンションを取得し、内外装工事を行ったうえで、収益性の高いマンションへと再生させ、個人投資家様へ販売を行います。 企業規模の拡大に伴い、一棟収益不動産の比重と価格帯を高めて、企業としての収益性を高めていく予定です。 第8期:売上4.4億円 第9期:売上6.4億円 〇賃貸管理・保有 賃貸管理については、投資家様が保有する不動産を預かり、"資産運用会社"として収益の最大化を図りつつ、入居者様の暮らしを守る事業です。 保有事業については、買取再販や仲介事業の余剰益の投資先として自社保有にも力を入れております。不動産売買による収益に依存すると景気の変動を受けやすく、賃貸管理含め、ストック性のある事業も柱の一つにしております。
弊社にて過去最高の3,000万円のリノベーションを施し販売(自由が丘・約100㎡)
家具付きリノベで1次取得層向けに(久が原・約40㎡)
24年半期の締め飲み会
25年の社員旅行は家族も一緒に!
創業期に代表の深澤と片谷で組み立てた机
24年には代表の出身である山梨県北杜市に企業版ふるさと納税を通じて寄付

なにをやっているのか

弊社にて過去最高の3,000万円のリノベーションを施し販売(自由が丘・約100㎡)

家具付きリノベで1次取得層向けに(久が原・約40㎡)

弊社は"今、目の前にいる「人」に尽くす"を理念に掲げる不動産会社です。 2016年に創業し、2025年で10期目となり、現在に至るまで事業を徐々に拡大してまいりました。 事業内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 〇事業用・収益不動産の売買仲介 売買仲介でも、個人投資家様(toC)に向けた収益不動産(アパート・マンション)の仲介、不動産業者間(BtoB)取引に大別され、各営業マンが機動的に取り組んでおります。 取扱いの価格帯としては幅広く3,000万円~5億円が中心となり、 法人間取引になると、営業担当の腕次第で、さらに高額帯を目指すことも可能です。 第8期:取扱平均価格1.65億円、取扱最高額:4.8億円 第9期:取扱平均価格1.52億円、取扱最高額:5.5億円 〇買取再販 買取再販事業で取扱う種別は、 ・区分マンション(1,000万円~1億円台) ・一棟収益不動産(5,000万円~3億円台) の2つに分けられ、それぞれ商品化(再生)を手掛けております。 区分マンションについては、築後20年以上のマンションを取得し、フルリノベーションを施します。 一棟収益不動産は、稼働率の低下したマンションを取得し、内外装工事を行ったうえで、収益性の高いマンションへと再生させ、個人投資家様へ販売を行います。 企業規模の拡大に伴い、一棟収益不動産の比重と価格帯を高めて、企業としての収益性を高めていく予定です。 第8期:売上4.4億円 第9期:売上6.4億円 〇賃貸管理・保有 賃貸管理については、投資家様が保有する不動産を預かり、"資産運用会社"として収益の最大化を図りつつ、入居者様の暮らしを守る事業です。 保有事業については、買取再販や仲介事業の余剰益の投資先として自社保有にも力を入れております。不動産売買による収益に依存すると景気の変動を受けやすく、賃貸管理含め、ストック性のある事業も柱の一つにしております。

なぜやるのか

創業期に代表の深澤と片谷で組み立てた机

24年には代表の出身である山梨県北杜市に企業版ふるさと納税を通じて寄付

社名の「CREVIAS(クレビアス)」はフランス語で「crea(クレア)=創造する」と「rever(リビー)=夢」、英語の「assist=手助け・お手伝い」を重ねた造語です。 多くの仲間と共に「夢」を「創造」し、それを叶える「お手伝い」をしたい―。 創業時の想いです。 クレビアスの存在意義は、お客様に寄り添い、信頼していただいた結果、仕事を通じて大事なお客様の「仲間」に加えていただくことにあります。 誠実にお客様と向き合い続けた結果、ありがたいことに会社を成長させながらもうすぐ「10年」という節目を迎えるところまできました。 不動産に関する社会課題を一つひとつ解決し続けながら、クライアントの悩みに寄り添い解決に導くことを今後も継続することが、会社の成長につながり、ひいては共に夢を分かち合える仲間を増やしていけることへと繋がっていくと考えております。 より事業を速く、大きく展開し、社会に貢献できる度合や規模を高めることに挑み続けるために採用を行います。

どうやっているのか

24年半期の締め飲み会

25年の社員旅行は家族も一緒に!

【スタッフ】 現在14名のスタッフがおり、 売買仲介5名、買取再販2名、賃貸管理4名、施工管理2名、経理1名が在籍しております。 各事業少ない人数構成ですが協力しながら、各人が責任をもって仕事に取り組んでおります。 性別は男性9名、女性5名。 年齢構成は30代~70代まで幅広くありつつも、雰囲気は和気あいあいとしております。 【社内イベント】 年1回、他社さん(不動産会社)と一緒にBBQがあり、年にもよりますが社員旅行に行くこともあります。 2025年:ハワイ(4泊6日) 2023年:沖縄(2泊3日) 2022年:鹿児島(2泊3日) 25年は、24年スケジュールの都合で行けなかった分、奮発してハワイ・ワイキキへ。 23年は代表の結婚式で沖縄のANAインターコンチネンタル万座ビーチリゾートに宿泊。 22年は取締役の出身地である鹿児島に企業版ふるさと納税を行ったことがきっかけで、鹿児島FCのサッカー観戦に行きました。 そのほか、福利厚生でエクシブの会員権を保有しており、全国各地にあるエクシブの宿泊施設を誰でも利用が可能です。 大きな案件が決まったり、半期、通期の締めで飲み会は適宜開催されます。

こんなことやります

私たちが今回探しているのは、不動産のプロフェッショナルではありません。 求めているのは、「顔の見えない相手と、声だけで信頼関係を築けるスキル」や「事務処理を正確に進めるスキル」をお持ちの方です。 もしあなたが、一般事務やコールセンターでの業務経験をお持ちなら、それは私たちの業界では「即戦力」と呼ばれる貴重な才能です。そのスキルを、新しいステージで活かしてみませんか? ~~~~~~~~~~~~~~ 【1. 働くイメージ:あなたの「声」がトラブルを解決します】 不動産賃貸管理の仕事は、物件オーナー様や入居者様からの「困った」を解決するお仕事です。 具体的なシーン: 例えば、「エアコンがつかない」という入居者様からの電話。 ここで必要なのは、エアコンの修理技術ではありません。「お困りですよね、すぐに手配しますね」という、相手を安心させるトーンと、的確なヒアリング能力です。 電話対応(メイン業務): 入居者様からの問い合わせ対応や、修理業者さんの手配など。コールセンターのようにマニュアル一辺倒ではなく、あなたの「気遣い」が感謝される場面がたくさんあります。 事務業務: 契約書の作成補助やデータ入力など。PC操作に慣れているあなたなら、すぐにコツを掴んでいただけるはずです。 専門的な知識(法律や修繕の知識)が必要な場面では、必ずスタッフがバトンを受け取ります。「私がなんとかしなきゃ」と一人で抱え込む必要はありません。まずは「受付のプロ」として、第一声をお願いしたいのです。 ~~~~~~~~~~~~~~ 【2. 将来のワクワク:生活に役立つ「一生モノ」の知識が身につく】 この仕事をしていて良かったとスタッフが口を揃えるのは、「暮らしの知識」が自然と身につくことです。 プライベートでも役立つ: 良い部屋の探し方、契約時の注意点、トラブルの対処法など、あなた自身やご家族が引越しをする際や、将来マイホームを持つ際に必ず役立つ知識が得られます。 キャリアの選択肢が広がる: もし興味が湧けば、「宅地建物取引士」などの国家資格取得も応援します。事務のスペシャリストを目指すのも、不動産のプロを目指すのも自由。長く安定して働ける業界だからこそ、ライフステージの変化に合わせた働き方が可能です。 「ただの事務」で終わらない。あなたの生活そのものを豊かにする学びが、ここにはあります。 ~~~~~~~~~~~~~~ 【3. まずは「話を聞きに来る」だけでOKです】 ここまで読んで、「私にもできるかな?」「実際の職場の雰囲気はどうだろう?」と少しでも気になった方は、面接というより「お話」をしに来ませんか? 「前の仕事ではこんな電話対応をしていました」「ブランクがあるけど大丈夫?」といった、あなたの現状や不安をまずはお聞かせください。 オフィスを見学していただき、実際に働いているスタッフの様子を見て、「ここで働いている自分」をイメージできるかどうか確認しに来てください。 ~~~~~~~~~~~~~~ 採用担当者からのメッセージ 「不動産会社」と聞くと、少し堅苦しいイメージがあるかもしれません。でも、私たちのオフィスは、電話越しのお客様を大切にするのと同じくらい、働くスタッフ同士のコミュニケーションを大切にしています。 知識は入社してからで大丈夫。あなたの「聞く力」と「話す力」を、私たちに貸してください。 まずはお茶でも飲みながら、ざっくばらんにお話ししましょう。あなたからのご連絡をお待ちしています。 ~~~~~~~~~~~~~~ 勤務時間詳細 10:00~19:00 の間で応相談 ◆平日のみ ◆週4日~、1日4時間~OK ◆フルタイム勤務もOK ◆一切残業なし ◆勤務日数・時間はお気軽にご相談ください♪
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    メンバーの性格タイプ

    深澤 和重さんの性格タイプは「モチベーター」
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    深澤 和重代表取締役
    片谷 敬太さんの性格タイプは「マスター」
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    片谷 敬太取締役
    清水 えり子さんの性格タイプは「エンタテイナー」
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    清水 えり子コーポレート・スタッフ
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
    オンライン面談OK

    会社情報

    2016/05に設立

    14人のメンバー

    • 1億円以上の資金を調達済み/
    • 3000万円以上の資金を調達済み/

    東京都目黒区東山1-2-7 第44興和ビル8F