「考える」だけで終わらせない。スポーツの価値を、事業として社会に実装する挑戦をしませんか？ 私たちが求めているのは、完成された答えを持っている人ではありません。現場に足を運び、対話し、試行錯誤しながら、スポーツの価値を“形ある事業”へと変えていける仲間です。 スポーツイノベーション事業部の事業開発は、企画・営業・プロジェクト推進を横断しながら、会社の次の柱を一緒につくっていく役割です。 ▍スポーツの価値を事業に変える、事業開発の役割 事業開発職のミッションは、スポーツに内包されている「成長・挑戦・つながり」といった価値を、教育、地域、企業、プロダクトへとつなぎ、持続可能な事業として成立させることです。学校現場、クラブ、イベント、アスリート、企業。多様なステークホルダーと関わりながら、企画を構想し、動かし、改善し続けていきます。 アイデアを出すだけでなく、「どうすれば続くか」「誰に価値が届くか」まで考える。現場感覚とビジネス視点の両方が求められるポジションです。 具体的な業務内容： ・新規事業・新規企画の立ち上げ、検証、推進 ・教育現場やイベント、指導現場への参加・リサーチ ・プロダクトやブランドづくりに関する企画立案 ・パートナー企業、地域、スポンサーとの連携・折衝 ・企画やプロジェクトの進行管理、仕組み化 ▍職種に縛られないキャリアパス：企画・営業・事業責任者へ このポジションは、役割を固定しすぎていません。入社後は、会議と現場を行き来しながら、自分の強みが最も活きる領域を見つけていきます。企画が得意な人もいれば、人をつなぐのが得意な人、事業を数字で見るのが得意な人もいます。 一人ひとりの特性に応じて、関わる領域や責任範囲を広げていくのが、スポーツイノベーション事業部のスタイルです。 キャリアパスの具体例： 1. 企画・プロジェクトリーダーとして、複数案件を統括 2. パートナーシップ・営業領域の責任者として事業を拡大 3. 新規事業の立ち上げメンバーから、事業責任者へ ▍求めるスキルと人物像 私たちは、スポーツ業界の経験よりも、「一緒に考え、一緒につくる姿勢」を重視しています。 ・必須 　・正解のないテーマに向き合い、考え続けられる方 　・人と対話し、周囲を巻き込みながら物事を進められる方 　・企画やアイデアを、行動に落とし込む意欲がある方 ・歓迎 　・営業、企画、事業開発、プロジェクト推進の経験 　・教育、スポーツ、地域づくりへの関心 　・子どもや若い世代の成長に関わる仕事にやりがいを感じる方 ▍このポジションで得られる成長とメリット ・事業づくりの実感：アイデアが企画になり、サービスや事業として社会に届くプロセスを最前線で経験できます。 ・キャリアの拡張性：企画・営業・プロジェクト推進を横断しながら、自分なりの「事業開発の型」をつくっていけます。 ・スポーツ×ビジネスの独自性：スポーツという感情価値の高い領域で、社会性と事業性を両立させる経験を積めます。 「一緒に考えたい」その前提から始まる仕事です。 少しでも興味を持っていただけた方は、まずは気軽にお話ししませんか？あなたがどんなことを考えてきたのか、ぜひ聞かせてください。