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経営の右腕候補|グループ横断で事業と組織を創る経営企画室メンバー募集

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on 2026/02/13

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経営の右腕候補|グループ横断で事業と組織を創る経営企画室メンバー募集

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余頃 建

京都府出身 高校生の時に、メディア事業を立ち上げてビジネスキャリアをスタート。 自分の事業とは別に、会長秘書、店舗ビジネス、人材ビジネスなどを20歳までに事業責任者や代表取締役として従事 そして20歳でキャリア2社目の株式会社JAPANSOLUTIONSを設立 仲間と共に、ワクワクを共創し、次世代にワクワクする日本の未来を残すことを目指しています。

横山 駿

山梨県出身 大学卒業後、美容サロン事業会社で店舗開発業務に従事。その後、グッズ販売会社にて企画制作、WEBマーケティング会社にてフィールドセールスを担当2017年に株式会社ルモンズエンターテインメントを設立。2022年には株式会社Japan incubation Groupを設立し、全ての人がワクワクする日本の未来を創ることを目指して多角的に事業を展開

小野寺 泰之

※写真からは想像がつかないくらい温厚です 大学を中退後、建築業を3年経験 その後、人間関係の悪さから退職。 株式会社JAPAN SOLUTIONSに就職し、広告代理店業に就任。 右も左もわからない状態から会社のビジョンに賛同し 共に会社を大きくしていくことを目標としながら働く。 現在は人事部に就任し、働くすべてのメンバーが 「楽しく仕事が出来る環境」と思っていただくために人事を尽くしております! 学歴なんて関係ありません。 大事なのは、マインドです! 1日1日を楽しく、日々成長しながら働きたい! そういった方とのご縁を大事にしております!

株式会社JAPAN SOLUTIONSのメンバー

京都府出身 高校生の時に、メディア事業を立ち上げてビジネスキャリアをスタート。 自分の事業とは別に、会長秘書、店舗ビジネス、人材ビジネスなどを20歳までに事業責任者や代表取締役として従事 そして20歳でキャリア2社目の株式会社JAPANSOLUTIONSを設立 仲間と共に、ワクワクを共創し、次世代にワクワクする日本の未来を残すことを目指しています。

なにをやっているのか

株式会社JAPAN SOLUTIONSは”京都”と”東京”に拠点を置くマーケティングを基盤にした会社です。 事業領域には囚われず、ウェブをメインにあらゆるプロモーション手段を駆使し、クライアント様の事業支援や自社プロダクト(グループ会社含む)の開発、販売などを行っています。 -----------------【 事業内容 】----------------- ▍ライフソリューション事業 ○商品開発から販売まで手掛けるメーカー toC領域○ マーケットインで、これまで培ってきた分析力、市場データを活用して消費者向けに商品を開発から販売まで行います。 これまでに、ジュエリー及びアクセサリーブランド、女性向け機能性ウェアブランド、女性向け化粧品ブランド、高級食品ブランド、など様々なブランドを立ち上げており 今後も様々なブランドを社内からの「やりたい!」という声を大切にして立ち上げを行っていきます。 月商1億を超えたブランドや、ECのみならず全国のバラエティーショップ数千店舗に販売されているブランドなど様々なブランドが存在します。 「いつか自分で商品を作ってみたい」というメンバーの自己実現を行い、そしてマーケティングチームと力を合わせて一緒にブランドを成長させていく。そんな事業部となっています。 ▍マーケソリューション事業部 ○ありとあらゆる販促手法で売を作る領域○ ウェブマーケティングが主軸となっていますが、自社商品やクライアント様の商品、サービスをスケールさせるために必要な販促手法を領域問わず熟考し実行します。 webでの広告運用から、インフルエンサーおよびクリエイター活用、プラットフォームでのオウンドメディア戦略、検索エンジンに対してSEO、OOH活用、ECモール攻略、海外ネットワーク活用など目的に合わせて幅広い販促手法からプランニング実行を行います。 広告運用領域では特定のカテゴリで日本1を獲得。 インフルエンサー提携数も2,000名を超え、 ECモールでは数々の賞を受賞しております。 ありとあらゆる販促手法に触れることが出来るこの事業では、マーケター、戦略家がドンドン生れています。 ▍営業管理部 ○toB商材のマーケティングを構築する領域○ 自社のtoB商材の顧客を獲得するために、B向けのマーケティングを考案、実行します。 外部専門業者を活用した人海戦術戦略の実現にむけた構築や、 オウンドメディア戦略、展示会、ウェビナー、セミナー、ホワイトペーパー、アライアンス戦略の企画、設計、実行 などありとあらゆる手段を用いて自社サービスの普及を行います。 多くのサービスを有する当社では、toBマーケティングに幅広く触れることが出来、学び、成果を得るチャンスが多く存在しています。 ▍ヒューマンソリューション事業部 ○人材領域○ 20代〜30代前半の若手社会人を中心に、 業界・職種を問わず幅広いキャリア支援を行う人材紹介事業を展開しています。 求職者一人ひとりと向き合い、そのキャリアに深く寄り添いながら、 最適な転職のご提案を通して“人生の大きな選択”をサポートをいたします。 ----------------------------------------------------

なにをやっているのか

株式会社JAPAN SOLUTIONSは”京都”と”東京”に拠点を置くマーケティングを基盤にした会社です。 事業領域には囚われず、ウェブをメインにあらゆるプロモーション手段を駆使し、クライアント様の事業支援や自社プロダクト(グループ会社含む)の開発、販売などを行っています。 -----------------【 事業内容 】----------------- ▍ライフソリューション事業 ○商品開発から販売まで手掛けるメーカー toC領域○ マーケットインで、これまで培ってきた分析力、市場データを活用して消費者向けに商品を開発から販売まで行います。 これまでに、ジュエリー及びアクセサリーブランド、女性向け機能性ウェアブランド、女性向け化粧品ブランド、高級食品ブランド、など様々なブランドを立ち上げており 今後も様々なブランドを社内からの「やりたい!」という声を大切にして立ち上げを行っていきます。 月商1億を超えたブランドや、ECのみならず全国のバラエティーショップ数千店舗に販売されているブランドなど様々なブランドが存在します。 「いつか自分で商品を作ってみたい」というメンバーの自己実現を行い、そしてマーケティングチームと力を合わせて一緒にブランドを成長させていく。そんな事業部となっています。 ▍マーケソリューション事業部 ○ありとあらゆる販促手法で売を作る領域○ ウェブマーケティングが主軸となっていますが、自社商品やクライアント様の商品、サービスをスケールさせるために必要な販促手法を領域問わず熟考し実行します。 webでの広告運用から、インフルエンサーおよびクリエイター活用、プラットフォームでのオウンドメディア戦略、検索エンジンに対してSEO、OOH活用、ECモール攻略、海外ネットワーク活用など目的に合わせて幅広い販促手法からプランニング実行を行います。 広告運用領域では特定のカテゴリで日本1を獲得。 インフルエンサー提携数も2,000名を超え、 ECモールでは数々の賞を受賞しております。 ありとあらゆる販促手法に触れることが出来るこの事業では、マーケター、戦略家がドンドン生れています。 ▍営業管理部 ○toB商材のマーケティングを構築する領域○ 自社のtoB商材の顧客を獲得するために、B向けのマーケティングを考案、実行します。 外部専門業者を活用した人海戦術戦略の実現にむけた構築や、 オウンドメディア戦略、展示会、ウェビナー、セミナー、ホワイトペーパー、アライアンス戦略の企画、設計、実行 などありとあらゆる手段を用いて自社サービスの普及を行います。 多くのサービスを有する当社では、toBマーケティングに幅広く触れることが出来、学び、成果を得るチャンスが多く存在しています。 ▍ヒューマンソリューション事業部 ○人材領域○ 20代〜30代前半の若手社会人を中心に、 業界・職種を問わず幅広いキャリア支援を行う人材紹介事業を展開しています。 求職者一人ひとりと向き合い、そのキャリアに深く寄り添いながら、 最適な転職のご提案を通して“人生の大きな選択”をサポートをいたします。 ----------------------------------------------------

なぜやるのか

JAPAN SOLUTIONSは、「ワクワクする日本の未来を共創し、次世代につないでいく」ことを目指しています。 そのためには、まず社員一人ひとりが満たされていることが重要だと考えています。 自己犠牲の上に成り立つ積極的な社会貢献は、決して持続可能ではありません。 当社は、社員全員が自己実現に向かうことが出来る場所であるべきと考えており、 自己実現出来ることで、心身ともに満たされ、結果的に社会へ目を向け、自身の能力を活かして日本社会の課題解決に貢献できるとしています。 どこか暗さを感じる日本の未来。 そんな社会だからこそ、まずは当社のメンバー自身が、未来にワクワクしている状態をつくることを大切にしています。 そこから関係者と共にワクワクを共創し、少しでも日本の未来を明るく、希望に満ちたものにしていきたいと考えています。 そのために、事業領域に縛られることなく、社員一人ひとりが「なりたい姿」を実現できる環境を用意しています。 社員の挑戦を成功へ導くために、あらゆる事業を成功させる上で不可欠なマーケティング能力が、会社には欠かせないと考えています。 会社としてマーケティングを極めていくことで、社員が挑戦する事業の成功確度を高めるだけでなく、世の中に存在する多くの企業の成功確度も高めていくことができると考えています。 結果的に、社内外を問わずワクワクを共創できる輪が広がっていく。 私たちは、そんな未来を本気で描いています。 少しでもワクワクを共創する仲間を増やしたい。 その想いを胸に、私たちは日々会社を運営しています。

どうやっているのか

▍挑戦を恐れない。自己実現とワクワクを第一に。 前述の通り、当社は「自己実現の場」として、そして「ワクワクを共創する場」として会社を運営しています。 私たちが考える自己実現とは、今の姿ではなく、目指す未来の姿に近づいていくことです。 そこに欠かせないのが「挑戦」です。 今の自分と理想の自分との間にあるギャップは、挑戦によってしか埋めることはできません。 当社では、挑戦できる環境づくりと機会の創出・提供に、役員陣自らが本気で取り組んでいます。 挑戦を恐れず、挑戦を讃え、仲間が共に伴走します。 ▍能力開発。適材適所で、諦めない。 人は十人十色です。 営業が苦手でも企画が得意な人。 細かな作業は苦手でも、人とのコミュニケーションが抜群に得意な人。 さまざまな個性を持った人がいます。 配属される環境によっては、本来の長所が活かされず、短所として見えてしまうこともあります。 そんな時、当社では丁寧なコミュニケーションと分析を行い、あらゆるポストへの異動を含めた選択肢を提案します。 「必ず、その人に合った場所がある。必ず、活躍できる場所がある。」 その大前提のもと、人事を行っています。 ▍仲間を増やし続け、ポストを用意し、抜擢する。 グループ会社は現在5社(2025年時点)。 当社では、ワクワクを共創する仲間を増やすため、採用・育成に加え、他社とのグループ化も積極的に行っています。 内部からの抜擢も欠かしません。 意欲あるメンバーにはポストを用意し、責任者、役員、さらには社長として活躍してもらいます。 これからも重責あるポストは増え続け、グループも拡大していきます。 そして活躍できる場所を増やし続けます。 ======== 共にワクワクを共創する仲間を募集しています。 たった一度きりの人生。積極的に挑戦し、自己実現を目指したい方、ぜひ一緒に歩みませんか。 ご興味があれば、ぜひ一度カジュアルにお話ししましょう! ご連絡をお待ちしています!!

こんなことやります

複数事業を束ね、グループ全体の成長を設計するポジションです。 当社グループは、複数の会社で構成される事業体です。 それぞれが独立した強みを持ちながらも、今後さらにスピードを上げて成長するためには、 ・グループとしての標準化 ・各社の強みを掛け合わせた付加価値創出 ・事業横断での新規事業開発 ・本部機能としての事業管理強化 が不可欠です。 今回募集するのは、その中枢を担う「経営企画室」メンバーです。 ■ お任せすること ※既に経営企画のメンバーが居ますのでチームで取り組んで頂きます。 1. グループ企業連携 ・各社の経営状況把握 ・グループ基準への標準化推進 ・横断プロジェクトの設計・推進 2. 事業開発 ・各社の強みを掛け合わせた新規事業立案 ・市場分析・戦略設計 ・経営陣とのディスカッションを通じた事業構想 3. 組織開発 ・全国に散らばる組織の連動設計 ・評価制度や組織基準の整備 ・事業責任者のパートナーとしての伴走 4. 事業管理(本部機能) ・PL管理 ・目標達成までの打ち手設計 ・事業責任者のSUPPORTERとしての実行支援 ■ ポジションの特徴 ・経営陣直下 ・グループ横断で複数事業に関われる ・戦略立案だけでなく実行まで関与 ・経営視点を最短距離で身につけられる環境 「1つの事業を回す」のではなく、 「グループ全体の成長構造を作る」仕事です。 ■ こんな方に来てほしい ・経営視点で事業を見たい ・事業責任者を支える側に回りたい ・戦略だけでなく実行までやり切りたい ・将来、経営に近いポジションを目指している ■ 最後に 私たちは、単に会社の規模を大きくしたいわけではありません。 目指しているのは、 「成長し続ける構造」をつくること。 偶然ではなく、 属人でもなく、 再現性のある仕組みで、企業が強くなっていく世界。 そして、 このグループが“仕組みで成長するモデル”を体現することで、 その構造を日本中の中小企業へ広げていきたいと考えています。 日本には、素晴らしい技術や想いを持ちながら、 仕組みがなくて伸びきれない企業が数多くあります。 私たちは、その可能性を解放したい。 企業が伸びることで、 働く人が誇りを持ち、 挑戦が生まれ、 社会全体が前向きになる。 そんな「ワクワクする未来」を、 構造から創りたい。 まだ完成していない中枢。 だからこそ、面白い。 一緒に、 未来を設計しませんか。 まずは、カジュアルにお話ししましょう。
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
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    会社情報

    2017/10に設立

    32人のメンバー

    • 3000万円以上の資金を調達済み/
    • 社長が20代/
    • 1億円以上の資金を調達済み/

    東京都新宿区新宿6-24-20 KDX新宿六丁目ビル8F