『その「トビラ」の先を、一生モノの武器に。』 私たちは、障がい福祉の枠を超え「どこでも通用する実力派の人材」を育成する合同会社TOBIRAです。支援の場にとどまらず、利用者が圧倒的な自信を掴み取り、一般就労へと羽ばたくための通過点を創り出しています。 事業の急成長に伴い、利用者の可能性を引き出し、共にクリエイティブな成果を生み出していく「支援スタッフ（職業指導員）」を募集中です。 ▍概要 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「地域で一番、一般就労に送り出す事業所」を目指し、就労継続支援A型事業所での指導・サポート全般をお任せします。既存の福祉のイメージである「内職」ではなく、Web制作やECサイト運営といった実務を通じ、利用者のスキルアップを伴走する重要な役割です。 「お世話」の枠を超え、プロジェクトを成功に導くマネージャーのような視点で、社会課題の解決に挑んでみませんか？ ▍具体的な業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご自身のバックグラウンドや得意領域を活かし、利用者の方々へ実務を通じた指導・サポートを行っていただきます。 □利用者への作業指導（Web作成・ECサイト運営・映像作成などから選択可能） □円滑に業務を進めるための作業マニュアル作成および工程管理 □利用者様の特性に合わせた作業サポートや面談の実施 □生産性を高めるための業務フロー改善への着手 □生産活動の付随業務（検品や発送管理など） ▍TOBIRAの背景とこれから ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【背景・過去】 □2022年に創業。埼玉県川口市を拠点に「働きたいのに働けない」という矛盾の解消を志してスタートしました。 □開業当初から多くの支持をいただき、常に定員以上の利用者が集まる活気ある環境を維持しています。 □従来の福祉に捉われない「稼ぐ力」を重視した独自の支援スタイルを確立してきました。 【今後の展望（第二創業期）】 □組織規模が60名近くまで拡大し、現在はさらなる飛躍を目指す「第二創業期」に突入 □農業やアパレル、クリエイティブ事業を連携させ、地域に新しい経済圏の創出を狙います。 □一般就労へのステップアップをより円滑にするための仕組み化を推進中 □「トビラを通過点に」という思想を広め、就労困難者の課題へ多角的にアプローチします。 ▍当ポジションの魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □専門スキルを磨きながら支援できる アパレルやEC運営、Web制作や農業といった多様なビジネスに携わります。福祉の知識だけでなく、クリエイティブやマーケティングの視点も養える環境です。 □充実したワークライフバランス 年間休日は125日を確保。土日休みで残業もほとんどないため、プライベートを大切にしながら、社会貢献度の高い仕事に本気で取り組めます。 □ゼロから組織を創る手応え 急成長中のスタートアップであるため、自分のアイデアが支援の仕組みや新規事業に繋がる「0→1」の醍醐味を肌で感じられます。 ▍必要条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・人の変化や成長を自分のことのように喜べるホスピタリティ ・基本的なPC操作に抵抗がないこと ▍歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・WEB制作や動画編集、ECサイト運営などの実務経験や興味 ・福祉系有資格者 / 経験者 ▍勤務地 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 埼玉県川口市戸塚1-9-15 チャールズⅡ2階（各線【東川口駅】から徒歩8分） ▍弊社のことがよりわかる記事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【創業者インタビュー】「福祉はゴールではなく、通過点だ」型破りな起業家が挑む、社会を“競争”から“共走”へと変革する第二創業期のリアル https://www.wantedly.com/companies/company_7553102/post_articles/1059274 興味をお持ちいただけた方は、ぜひ「話を聞きに行きたい」からご連絡ください。 私たちが創る新しい福祉のトビラを、一度覗いてみませんか。