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27卒エンジニア募集|成長環境でキャリアを切り拓く!

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on 2026/04/24

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27卒エンジニア募集|成長環境でキャリアを切り拓く!

福岡
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言語を活かした仕事
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永芳 元治

iOS / Androidアプリの開発を担当しています。 FlutterやFirebaseも業務で使いたいと思っており、勉強しています。 以下のような領域の経験もあり、組み込み開発には10年以上携わっていました。 ・フロントエンド開発 ・組み込み開発 ・Windowsアプリ開発 【スキル】 ・スマホアプリ開発 iOS / Android / Flutter / Kotlin / Java / Swift / Dart ・フロントエンド開発 HTML / CSS / JavaScript / Vue.js ・組み込みソフトウェア開発 ファームウェア・ドライバ開発 / ミドルウェア開発 / アプリケーション開発 / リアルタイムOS / C言語 ・Windowsアプリ開発 Windows Forms / WPF / シリアル通信 / HTTP通信 / C# / C++

Takuya Murasaki

大学生の頃からWebに興味があり、独学でWeb制作を行うようになりました。 大学の研究室所属後は、Web以外のアプリ開発も多数経験。 個人開発・チーム開発もどちらも行なった事があり、プログラミングだけでなく、プロジェクトマネジメントも経験しました。 現在は福岡の企業でWeb制作、主にフロントエンド開発を行なっています。 常に効率化を考え、スピードと品質その両方を高められるよう意識しています。

石本 真也

高橋 建二

▼Profile | プロフィール https://note.com/shiftgood/n/n50fa62d87db6   ▼CAREER | 経歴 初めまして、高橋です。 働くことと、家族のことと、どちらともを大事に、そして一生懸命になれるように日々考えながら行動することを心掛けています。 小売業にて10年以上のキャリアを積んできまして、アパレル、青果やグロサリーなどの部門長を歴任してきました。当時は現場からスタートして、経験を重ねるに連れプレイングマネージャーとして、数字管理、人員管理と売り場管理が主な仕事になりました。 5年前にIT業界に転身して、福岡のIT企業の子会社の運営や新規事業開発に2020年10月まで従事しておりました。ご縁あり2020年11月より、カラビナテクノロジー株式会社にてConnecter(人事、広報、組織作り)として働かさせてもらっています。 IT企業に転職しても、食品スーパー時代と同様にプレイングマネージャーとして、現場の運営をしておりました。子会社で事業立ち上げ時は、IT研修事業の運営と、障害者福祉事業の立ち上げと運営をさせてもらいました。現職のカラビナテクノロジー株式会社でも、ホラクラシー組織という組織運営を導入したばかりなのですが、新しいことをするのは全く嫌ではなく、ドキドキする毎日を送るのが好きみたいです。 主体的に行動する性格と、スピード感を持って仕事をする習慣、それに小売業で培った今決めなければいけない決断力が現在のIT業界で大変役に立っています。

カラビナの新しい社内制度「ワーケーション制度」を使って宮崎拠点でワーケーションをしてみた!

高橋 建二さんのストーリー

カラビナテクノロジー株式会社のメンバー

iOS / Androidアプリの開発を担当しています。 FlutterやFirebaseも業務で使いたいと思っており、勉強しています。 以下のような領域の経験もあり、組み込み開発には10年以上携わっていました。 ・フロントエンド開発 ・組み込み開発 ・Windowsアプリ開発 【スキル】 ・スマホアプリ開発 iOS / Android / Flutter / Kotlin / Java / Swift / Dart ・フロントエンド開発 HTML / CSS / JavaScript / Vue.js ・組み込みソフトウェア開発 ファームウェア・ドライバ開発 / ミドルウェア開発 ...

なにをやっているのか

「誰かを支える、確かなつなぎ手になりたい。」 命綱や支点を素早く、確実に繋ぐ登山道具「カラビナ」のように。 私たちカラビナテクノロジーは、人と人、社会と仕組み、課題と解決を“つなぐ”存在でありたいという想いから、2015年に誕生しました。 私たちは、Web・モバイルアプリ開発、業務DX支援、EC運用支援などを手がけるテクノロジーカンパニーです。 単にコードを書くのではなく、現場にある課題とまっすぐ向き合いながら、技術で「仕事のしくみ」を変えるプロジェクトに取り組んでいます。 拠点は福岡・北九州・奈良・宮崎。地域に根ざしながらも、全国や海外のクライアントとつながり、フルリモートで柔軟に働く仲間たちが活躍中です。 「エンジニアとして社会の役に立ちたい」「技術で人の役に立つことがしたい」 そんな気持ちを持つあなたにこそ、カラビナでのキャリアはきっと面白いはずです。
2025年の新卒歓迎イベントの様子!
女性も多く活躍しています!
コーヒータイムは大事!
技術ブログを書いてるメンバーも複数います!
フラットな環境で働けます!
男性も育休取得率100%!

なにをやっているのか

2025年の新卒歓迎イベントの様子!

女性も多く活躍しています!

「誰かを支える、確かなつなぎ手になりたい。」 命綱や支点を素早く、確実に繋ぐ登山道具「カラビナ」のように。 私たちカラビナテクノロジーは、人と人、社会と仕組み、課題と解決を“つなぐ”存在でありたいという想いから、2015年に誕生しました。 私たちは、Web・モバイルアプリ開発、業務DX支援、EC運用支援などを手がけるテクノロジーカンパニーです。 単にコードを書くのではなく、現場にある課題とまっすぐ向き合いながら、技術で「仕事のしくみ」を変えるプロジェクトに取り組んでいます。 拠点は福岡・北九州・奈良・宮崎。地域に根ざしながらも、全国や海外のクライアントとつながり、フルリモートで柔軟に働く仲間たちが活躍中です。 「エンジニアとして社会の役に立ちたい」「技術で人の役に立つことがしたい」 そんな気持ちを持つあなたにこそ、カラビナでのキャリアはきっと面白いはずです。

なぜやるのか

フラットな環境で働けます!

男性も育休取得率100%!

●カラビナテクノロジーの事業の目的 カラビナテクノロジー株式会社は、 「テクノロジーで社会の非効率を減らし、より良い未来をつくる」 ことを目的に、2015年に設立されたテクノロジーカンパニーです。 私たちの原点には、登山具の「カラビナ」のように、 人と人、社会と仕組み、課題と解決を“つなぐ”存在でありたいという想いがあります。 ●なぜやるのか? 社会には、まだまだテクノロジーの力が届いていない現場や、 非効率なまま長年放置されている業務、改善されるべき仕組みが多く存在しています。 私たちは、そうした“目の前の困りごと”と向き合いながら、 現場の声を起点に、課題を本質から見つめ、技術でやれることを広げていく。 それがカラビナテクノロジーの存在意義です。 ●どんなことをしているのか? 私たちは、以下の領域で一気通貫の支援を行っています。 ・DX支援・業務コンサルティング:業務課題の可視化から、テクノロジーによる再設計まで ・Web・モバイルアプリ開発:使いやすく、成果に直結するプロダクトを開発 ・UI/UXデザイン:ユーザー視点で本当に使われる体験を設計 ・EC運用支援:立ち上げから販促・改善までの現場型サポート ・データ分析・保守運用:KPI設計や改善提案による持続的な価値提供 単なる「受託開発会社」ではなく、構想段階から実装・改善まで、課題解決のパートナーとして伴走するのが私たちのスタイルです。 ●どこで、どんなふうに? 福岡・北九州・奈良・宮崎といった地方都市に拠点を構え、 地域の課題にも目を向けながら、全国・海外のクライアントとリモートで連携。 都市と地方、現場とデジタルを柔軟につなぐ「ハブ」としての役割も担っています。 ●一緒につくる文化 カラビナは、「やりたいことを、やりたいように、やれるようにする」という文化を大切にし、 社内外のメンバーとフラットに議論し、共につくり上げていくスタンスを重視しています。 ●まとめ:カラビナテクノロジーの事業目的とは テクノロジーで、“やれたらいいな”を“やれる”に変えていく。 非効率を手放し、働く人も使う人も心地よくいられる社会をつくる。 それが、カラビナテクノロジーの事業の目的です。

どうやっているのか

コーヒータイムは大事!

技術ブログを書いてるメンバーも複数います!

全員参加型の組織:上下関係なく意見を言い合えるフラットな文化 多様な働き方:将来的にリモートOK、副業可、柔軟な勤務時間 学び合う環境:社内勉強会、コードレビュー、フィードバック文化 未経験の方も、一からしっかり育てる体制があります。実際、新卒入社で今やリーダーとして活躍しているメンバーも多数います。 ●カラビナで内定をもらい、内定者インターン中のYさんからのコメント ・カラビナでは想像していた以上に自分の空いてる時間でインターン出来るので、学生の自分としてはとても都合が良いです(社員さんも似た感じw) ・困ったときも聞ける環境なので、安心して今後も働けそうです ・地方のベンチャーにいながら、海外メンバーもいて幅広い文化にも触れられるのはとても貴重 ・個性あふれる面白い方が集まっている会社です ・育休100%で取れそうだし、将来を考えても安心して働けそう ・誰でも話しやすい、いい意味でフラット ・慣れてきたらリモート、出社、どちらでもOK環境です ・カラビナの良さは、自由でやりやすく、そして働きやすい!

こんなことやります

■ エンジニア募集(フロント / バックエンド / モバイル) どの職種もチャレンジ歓迎です。 配属は本人の志向や面談内容を踏まえて柔軟に決定します。 ●フロントエンドエンジニア 主な業務内容: ・React / Vueを用いたUI実装 ・アクセシビリティ対応、ユーザー体験設計 ・チーム開発を通じた設計・要件定義への関与 歓迎スキル: ・HTML / CSS / JavaScriptの基礎知識 ・Gitでのバージョン管理経験 ・個人開発や学校での制作経験 ・チームでの作業経験(サークル・アルバイトなど) ・Notion / Slackなどのツール使用経験 ・ITや開発への興味 ●バックエンドエンジニア 主な業務内容: ・Webアプリケーションのサーバーサイド開発 ・API設計・開発、データベース設計 ・システム設計や要件定義への関与 ・クラウド環境(AWS等)での開発・運用 歓迎スキル: ・何らかのプログラミング言語経験(Java / PHP / Node.js など) ・データベース(MySQL / PostgreSQL等)の基礎知識 ・Gitでのバージョン管理経験 ・個人開発やチーム開発経験 ・APIやサーバーサイドへの興味 ・ITやシステム開発への理解 ●モバイルエンジニア 主な業務内容: ・iOS / Androidアプリの開発(Swift / Kotlin / Flutter等) ・UI / UXを意識したアプリ設計・実装 ・バックエンド連携(API通信など) ・チームでの開発・改善提案 歓迎スキル: ・Swift / Kotlin / Flutterなどの開発経験 ・モバイルアプリの個人開発経験 ・Gitでのバージョン管理経験 ・UI / UXへの興味・関心 ・チームでの開発経験 ・新しい技術への興味 ■ 開発の進め方(共通) プロジェクトは主に2つのフローで進行します。 Ⅰ. デザイン提案から関わる開発 ・クライアントヒアリング ・構成設計 / ワイヤーフレーム作成 ・UI / デザイン提案 ・実装 / 開発 ・レビュー / 納品 👉 チーム(2〜3名)で進め、設計から関わることができます Ⅱ. デザインベースの開発 ・デザインデータを元に実装 ・仕様確認 / コミュニケーション ・短期間(2〜4日)で開発 ・レビュー / 改善 👉 スピードと実装力を鍛えられる環境です ■ 特徴 ・チームでの開発を重視(レビュー文化あり) ・若手でも設計や提案に関われる ・職種横断で学べる環境
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    メンバーの性格タイプ

    石本 真也さんの性格タイプは「モチベーター」
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    石本 真也エンジニア
    高橋 建二さんの性格タイプは「フォアランナー」
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    高橋 建二人事採用
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