400万人が利用するビジネスSNS

  • WEB・紙媒体の編集・制作業務
  • 4エントリー
  • NEW

自治体で働くコトとヒトを元気に 。WEBメディアの編集者を募集!

WEB・紙媒体の編集・制作業務
中途
NEW

on 2026/06/02

170 views

4人がエントリー中

自治体で働くコトとヒトを元気に 。WEBメディアの編集者を募集!

福岡
中途
オンライン面談OK
福岡
中途

後藤 想

株式会社ホープ 人事部 採用企画課 課長

会社紹介動画を公開しました!

後藤 想さんのストーリー

大和 楓花

末永 沙織

株式会社ホープのメンバー

株式会社ホープ 人事部 採用企画課 課長
会社紹介動画を公開しました!

会社紹介動画を公開しました!

なにをやっているのか

●Who?ー どんな会社か 私たちは福岡発・地方創生ベンチャーとして、様々なサービスで自治体の課題解決を支援しています。 「 自治体に特化したサービス会社 」として、私たちだからできる新しい価値の提供を目指し、常に変化と挑戦をしながら、成長を追求し続けます。 ●What?ー 何をやっているのか 私たちは、主に以下の事業を中心に自治体に特化したサービスを展開しています。 ■広告事業 SMART RESOURCEサービス・SMART CREATIONサービスの2つのサービスを中心に、広告を活用した自治体の財源確保、歳出削減に繋がるサービスを提供しています。広告事業を通じて全国の自治体に対し、創業以来累計で約102.9億円(2023年12月末)の財源確保を実現した実績があります。 https://www.zaigenkakuho.com/service/ad/ ■ジチタイワークス事業 官民連携・自治体同士の連携の促進を目的とする媒体発行・プロモーション事業などを行っています。「自治体で働く”コトとヒト”を元気に。」をコンセプトに、自治体の行政活動と自治体職員の仕事や暮らしをより良くするサービスを日々提供中です。 https://www.zaigenkakuho.com/service/jichitaiworks/ ■企業版ふるさと納税支援事業 企業版ふるさと納税制度の認知向上、自治体からの業務委託を受けての企業への寄附ご案内などを行っています。自治体および企業とのリレーションを活かして自治体と企業をつなぎ、寄附額の増加ひいては自治体の財源確保に貢献しています。 https://www.zaigenkakuho.com/kigyou_furusato/
住民向け情報冊子の無料協働発行、自治体職員向け行政マガジン『ジチタイワークス』の発行、自治体向けサービスの簡単検索、資料請求までがワンストップ!「ジチタイワークスHA×SH」の運営など
自治体×○○○で様々なサービスを展開しています
MVPポスター|広告事業の営業部門における月間MVPにはオリジナルポスターを作成。社内掲示され皆から賞賛を送ります

なにをやっているのか

住民向け情報冊子の無料協働発行、自治体職員向け行政マガジン『ジチタイワークス』の発行、自治体向けサービスの簡単検索、資料請求までがワンストップ!「ジチタイワークスHA×SH」の運営など

自治体×○○○で様々なサービスを展開しています

●Who?ー どんな会社か 私たちは福岡発・地方創生ベンチャーとして、様々なサービスで自治体の課題解決を支援しています。 「 自治体に特化したサービス会社 」として、私たちだからできる新しい価値の提供を目指し、常に変化と挑戦をしながら、成長を追求し続けます。 ●What?ー 何をやっているのか 私たちは、主に以下の事業を中心に自治体に特化したサービスを展開しています。 ■広告事業 SMART RESOURCEサービス・SMART CREATIONサービスの2つのサービスを中心に、広告を活用した自治体の財源確保、歳出削減に繋がるサービスを提供しています。広告事業を通じて全国の自治体に対し、創業以来累計で約102.9億円(2023年12月末)の財源確保を実現した実績があります。 https://www.zaigenkakuho.com/service/ad/ ■ジチタイワークス事業 官民連携・自治体同士の連携の促進を目的とする媒体発行・プロモーション事業などを行っています。「自治体で働く”コトとヒト”を元気に。」をコンセプトに、自治体の行政活動と自治体職員の仕事や暮らしをより良くするサービスを日々提供中です。 https://www.zaigenkakuho.com/service/jichitaiworks/ ■企業版ふるさと納税支援事業 企業版ふるさと納税制度の認知向上、自治体からの業務委託を受けての企業への寄附ご案内などを行っています。自治体および企業とのリレーションを活かして自治体と企業をつなぎ、寄附額の増加ひいては自治体の財源確保に貢献しています。 https://www.zaigenkakuho.com/kigyou_furusato/

なぜやるのか

●Purpose?ー 目指すものはなにか 「自治体を通じて人々に新たな価値を提供し、会社及び従業員の成長を追求する」 このグループ企業理念を実現するため、 「自治体に特化したサービス会社」として様々なサービスを展開してきました。 昨今、自治体を取り巻く環境は、より変化が大きい状況となっています。 自治体の課題を解決することで住民サービス向上に繋がり、日本全国に暮らす人々全員に新たな価値の提供が可能になること、そして共に成長することが、我々の目的です。

どうやっているのか

MVPポスター|広告事業の営業部門における月間MVPにはオリジナルポスターを作成。社内掲示され皆から賞賛を送ります

●How?ー どうやっているのか 社員一人ひとりの成長が会社の成長、さらに自治体や住民への貢献に繋がると信じて、社内で以下のような様々な取り組みを行っています。 ■BOOK DAY スキルアップ、自己研鑚のための本を会社負担で購入できる制度。 これまでに購入した累計3,000冊以上の蔵書も自由に借りることができます。 ■社内勉強会 社内外含めて様々なバックグラウンドを持った人材により、仕事からプライベートに関するものまで幅広いテーマの講義を提供。 ■MVPポスター 広告事業の法人営業部門から毎月選ばれる月間MVPにオリジナルポスターを制作。社内掲示され、皆から賞賛を送ります。 ■ジョブローテーション 年1回の組織編成に際し、働きたい部署・職種を希望することができる制度。 平均8割を超える希望が実現しており、未経験からのジョブチェンジも。事業やサービスの展開に伴ってキャリアの選択肢も広がっています。 ■HOPE NEXT GENERATIONS 次世代の経営人材を目指す社員へ、直接経営者から学ぶ機会を提供。 参加者は1年間、経営会議へのオブザーバー参加、課題図書の深掘りやケーススタディ、CEOからの助言など様々なイベントを通じて、参加者自身で立てた経営に関する知識や視点を向上させるための目標達成を目指します。近年は立候補で選出。 ■社員総会 方向性を一致させる場として、社員全員参加の社員総会を毎年開催。 前期の振り返りや今後の方向性擦り合わせの他、年間表彰も毎年実施。 ■ななかい 経営陣から1名+社員から6名の計7名での対話の場「ななかい」を毎月実施。対話の内容は議事録として全社員へ共有。仕事からプライベートまで幅広い質問が飛び交い、経営者の視点を知る場、経営への提言の場、経営と現場の情報格差を埋める場として活用されています。

こんなことやります

全国の自治体で働く人たちへ、業務改善のヒントや、ちょっと前向きになれる情報をお届する自社運営のWEBメディア『ジチタイワークスWEB』。 官民連携の最前線から、日々の業務改善、個人のスキルアップやキャリア形成、そして「公務員あるある」の息抜きコンテンツまで、幅広いテーマを扱っています。 「言われたものを作る編集」ではありません。 “どんな企画なら読まれるか” “どうすれば自治体職員の役に立つか” を考えながら、メディアを一緒に育てていくおもしろさがあります。 ▽具体的には ・企画:テーマに沿ったネタ探し・企画書作成 ・取材:自治体・企業への取材(WEB会議ツールを用いて実施) ・構成・校閲:取材内容をもとに記事構成を作成し、外注ライターの原稿を校閲・校正 ・編集:原稿確認・調整など編集業務全般 ・進行管理:複数案件の同時進行・外注管理 ▽扱うテーマは 自治体DX/防災/働き方/健康経営/地域活性化/キャリア/公務員の日常ネタなど様々。 社会性のあるテーマに向き合いながら、「読まれるコンテンツ」を追求できます。 ▽チーム・サポート体制 ・定期的な企画会議でチーム全体で方向性を確認 ・案件は基本1人担当ですが、困ったときはチームでフォローし合える環境です (複数のコンテンツを同時進行・1人で約5~8案件程度担当します。) ▽キャリアパス 編集スキルを軸に、将来的には以下のキャリアも目指せます! ・ チームリーダー・編集ディレクターとしてメンバーの育成・マネジメントを担う ・ メディア企画・新規コンテンツ開発への参画 ・ WEB固有のスキル(PV/UU分析・SEO・生成AI活用)を掛け合わせた、デジタル編集のスペシャリストへ 【こんな方と働きたいです】 ▼必須条件 ・企画・取材から構成・校閲まで、編集業務を一貫して行える方 ・記事ディレクション〜入稿まで、主体的に動いた経験がある方 ・校閲・校正などの基本的な文字チェックができる方 ・チームでの連携・情報共有を大切にして仕事ができる方 ・本社(福岡)出社可能な方 ※ご事情に応じてリモート対応可能です(応相談) ▼歓迎条件 ・企業タイアップ記事(広告)の制作・ディレクション経験 ・行政媒体の制作、または自治体での実務経験 ・数値(PV/UU等)を意識したコンテンツ制作・分析の経験 ・生成AI(ChatGPT等)の実務活用スキル・経験 (“これからの新しい編集”にワクワク・挑戦したい方も大歓迎です!) ※学歴不問、人柄重視の採用です 行政知識は入社後にキャッチアップできれば大丈夫です! 「編集としてもっと成長したい」という気持ちを歓迎します。 まずはカジュアルにお話ししてみませんか? ※本募集は株式会社ホープでの雇用となりますが、入社直後からグループ会社である株式会社ジチタイワークスへ出向となります。 なお、勤務地はホープグループのオフィス(本社または近隣オフィス)となり日常的に連携しながら業務を進めています。
0人がこの募集を応援しています

    0人がこの募集を応援しています

    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
    オンライン面談OK

    会社情報

    2005/02に設立

    217人のメンバー

    福岡市中央区薬院1-14-5 MG薬院ビル7F