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不動産経験を活かして柔軟に働く|賃貸管理の外勤業務

業務委託で賃貸に携わりたい方
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on 2026/06/09

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不動産経験を活かして柔軟に働く|賃貸管理の外勤業務

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言語を活かした仕事
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藏満 潔

株式会社アットイン取締役、株式会社ミライブ代表取締役。マンスリーマンション/民泊/簡易宿所/シェアハウス/ホテル/新卒からずっと短期賃貸マンション業界。宅建士。賃貸不動産経営管理士。 2021年4月に名古屋駅近くに新しい宿泊施設「SEVEN STORIES」を作りました。 2021年10月からはホテル事業部管掌に。 2023年春に岐阜県高山市に新しいコンセプトのホテルを作ります。

松井 淳

アットイン営業部門を担当。 2015年11月には、東京にも進出。 まったくの『0』からの立上げ。 いまは30名以上の素晴らしい仲間がいる。 大きな志を胸に持った仲間ばかり。 世の中の必要枠として一役を担える存在でありたい。 山登りにひとりでいきたいとは思わない性格。 『誇れる仕事』というでっかい山に、気の合った仲間と一緒に登りたい。 山は眺めるのではなく、登るもの!

三木 歩美

◎入社のきっかけ 「従業員の社会的価値向上に携わりたい」  この思いが強く、アットインでは実現ができると思ったため  → 入社して5年目。    『夢』と掲げることができるものができました。 ◎現在の夢・目標  ①地方創生    地元の活性化、子育て支援    遊地活用、日本の良いところはもっとある!  ②障害者の方々のためにできること    今は健康、明日はわからない。    車椅子利用のできる賃貸物件の制作・聴覚障害の方でも安心できる居室空間の検討  ③高齢者社会に向けた自分たちにできること    24Hみまもりサポート付きの賃貸住宅の検討    アクティブシニアの方々の住まい・活躍できる環境づくり ◎現在の業務 「営業に関わること・すべて!」  新規取扱物件の査定  新規事業立ち上げ  売上管理  法人営業  マーケティング  広告集客  CBRJ(外国人の方々のライフサポート事業)  家具家電レンタル事業  モデルルーム事業  賃貸仲介事業 ◎苦手なこと  文章を考えること(Wantedlyの文章が下手でごめんなさい)  絵を書くこと  踊ること ◎好きなこと  人と話すこと  人の成長を感じること  笑うこと  食べること!

山﨑 光晴

大阪へ転勤してまいりました! 一緒に楽しみながらお仕事が出来たら嬉しいです。 初の大阪なので色々と地元について教えて下さい! 好きなこと ・野球観戦 ・食べること

株式会社アットインのメンバー

株式会社アットイン取締役、株式会社ミライブ代表取締役。マンスリーマンション/民泊/簡易宿所/シェアハウス/ホテル/新卒からずっと短期賃貸マンション業界。宅建士。賃貸不動産経営管理士。 2021年4月に名古屋駅近くに新しい宿泊施設「SEVEN STORIES」を作りました。 2021年10月からはホテル事業部管掌に。 2023年春に岐阜県高山市に新しいコンセプトのホテルを作ります。

なにをやっているのか

【住まいサービス事業】 ▍事業内容 アットインの住まいサービス事業では、マンスリーマンション、賃貸住宅、社宅代行、民泊など、多様な住まいの形を提供しています。名古屋を中心とした東海エリアのマンスリーマンション運営数は業界トップクラス。全国47都道府県に広がるネットワークを活かし、現在は4,500室以上を取り扱っています。長期出張や研修、転勤、海外からの赴任者など、幅広い目的に応じて最適な滞在環境を提案できる体制が整っています。 ▍目的 私たちが目指すのは、「滞在先でも自宅のようにくつろげる住まい」を提供することです。単なる部屋貸しではなく、生活導線や設備の細部までこだわり、入居後の負担を減らすサポート、地域との親和性を意識した住環境づくりを大切にしています。短期間の滞在であっても生活の質に直結するからこそ、「またここに戻りたい」と思える体験価値を提供することが目的です。 【ホテル・温浴事業】 ▍事業内容 アットインは、豊田・青森にてホテルを運営し、西尾と稲沢で温浴施設を2店舗展開しています。ホテルではアクセスの良さ、客室の機能性、安全性、温かいホスピタリティにこだわり、観光・ビジネスどちらのシーンでも快適に過ごせる空間を追求しています。温浴施設では、湯処・サウナ・飲食を揃えた“癒しの場”として、地域の方が通いたくなる心地よさを提供しています。 ▍目的 ホテル・温浴事業で重視しているのは、「心から安心できる時間と空間を届ける」ことです。旅の高揚感、仕事終わりの疲れ、家族との時間など、さまざまな瞬間に寄り添い、快適さと温もりを感じられる体験を生み出すことを目指しています。温浴では心身を整える場所として、ホテルでは思い出に残る特別な時間として、お客様に「アットインでよかった」と思っていただけるサービスを追求し続けます。
東京エリアにおける代表的な物件の内装写真です。(アットイン渋谷7)
2023年3月にグランドオープンした「Hotel and Spa Gift TAKAYAMA」のロビー
東京オフィスの様子
アットインホテルにおける60種類を超える無料アメニティバー
一部のお客様に「花贈り」をプレゼントしています。
住むひとの幸せを思う会社・働くひとの幸せを想う

なにをやっているのか

東京エリアにおける代表的な物件の内装写真です。(アットイン渋谷7)

2023年3月にグランドオープンした「Hotel and Spa Gift TAKAYAMA」のロビー

【住まいサービス事業】 ▍事業内容 アットインの住まいサービス事業では、マンスリーマンション、賃貸住宅、社宅代行、民泊など、多様な住まいの形を提供しています。名古屋を中心とした東海エリアのマンスリーマンション運営数は業界トップクラス。全国47都道府県に広がるネットワークを活かし、現在は4,500室以上を取り扱っています。長期出張や研修、転勤、海外からの赴任者など、幅広い目的に応じて最適な滞在環境を提案できる体制が整っています。 ▍目的 私たちが目指すのは、「滞在先でも自宅のようにくつろげる住まい」を提供することです。単なる部屋貸しではなく、生活導線や設備の細部までこだわり、入居後の負担を減らすサポート、地域との親和性を意識した住環境づくりを大切にしています。短期間の滞在であっても生活の質に直結するからこそ、「またここに戻りたい」と思える体験価値を提供することが目的です。 【ホテル・温浴事業】 ▍事業内容 アットインは、豊田・青森にてホテルを運営し、西尾と稲沢で温浴施設を2店舗展開しています。ホテルではアクセスの良さ、客室の機能性、安全性、温かいホスピタリティにこだわり、観光・ビジネスどちらのシーンでも快適に過ごせる空間を追求しています。温浴施設では、湯処・サウナ・飲食を揃えた“癒しの場”として、地域の方が通いたくなる心地よさを提供しています。 ▍目的 ホテル・温浴事業で重視しているのは、「心から安心できる時間と空間を届ける」ことです。旅の高揚感、仕事終わりの疲れ、家族との時間など、さまざまな瞬間に寄り添い、快適さと温もりを感じられる体験を生み出すことを目指しています。温浴では心身を整える場所として、ホテルでは思い出に残る特別な時間として、お客様に「アットインでよかった」と思っていただけるサービスを追求し続けます。

なぜやるのか

一部のお客様に「花贈り」をプレゼントしています。

住むひとの幸せを思う会社・働くひとの幸せを想う

【経営理念】 ▍グループ経営理念:「人の"こころ"を大事にし、"みらい"に良いことを"つくる""つなぐ"」 私たちが事業を行うすべての根本にある価値観です。関わる人の心を尊重し、社会にとって良い未来を生み・つないでいくことを使命としています。 ▍グループミッション:「人と企業のみらいを幸せにする」 社員、顧客、地域、パートナー企業など、縁あるすべての人の“幸せの総量”を増やすこと。それがみらいグループ全体が向かう方向性です。 ▍企業ミッション:「住む人の幸せを想う」 アットインが大切にしているのは、単なる部屋の提供ではなく“幸せな滞在体験”。お客様一人ひとりの背景と想いに寄り添い、より良い暮らしをつくることを目指しています。 【アットインの事業の広がり】 ▍短期賃貸・マンスリー事業の強み アットインは、東海エリアで業界トップクラスの物件数を誇るマンスリーマンションを中心に、短期滞在ニーズに応える住まいサービスを展開しています。「部屋を貸す」のではなく、“住む人の幸せに寄り添う”ことを基点に設備やサービスを整え、1ヶ月〜1年の滞在を快適に支えてきました。 ▍東海・関東・関西への展開 東海で確かな基盤をつくり、2016年に関東へ、2023年には大阪オフィスを立ち上げ関西へと事業を拡大。現在では47都道府県に広がる3,300室以上の借り上げ実績を持ち、全国からのニーズに応えられる体制を整えています。 ▍ホテル・温浴事業の成長 ビジネスホテル事業では豊田・青森にて展開し、さらに2025年10月には「稲沢ぽかぽか温泉」の運営を引継ぐなど、ホテル・温浴領域の広がりも加速中。旅行やビジネスだけでなく、地域の方々にも愛される施設づくりに取り組んでいます。 【住む人の幸せに向き合う取り組み】 ▍事業を貫く「住む人の幸せ」への姿勢 宿泊でも、賃貸でも、温浴でも。アットインが重視するのは “お客様の背景や人生に寄り添うこと”。快適さ、安全性、使い勝手だけでなく、「ここにしてよかった」と心から思っていただける体験を追求しています。 ▍花贈りプロジェクトとは マンスリーご入居者様向けに実施している無料の「花贈りプロジェクト」。 普段は伝えにくい“ありがとう”の気持ちを、大切な方へお花にのせて届けられるアットイン独自の取り組みです。家族や友人、職場の方へ…ご入居者様の温かい想いが、日々多く届けられています。 ▍宿泊・短期賃貸を通じて届けたい価値 私たちが提供しているのは、単なる「住まい」や「宿泊の場所」ではありません。そこに滞在する人が、安心し、癒され、心が満たされる体験。お客様の日常や人生の一部に寄り添い、“住む人の幸せ”に貢献することがアットインの使命です。

どうやっているのか

東京オフィスの様子

アットインホテルにおける60種類を超える無料アメニティバー

【アットインで働く環境】 ▍幅広い世代が活躍する、温かい職場 アットインには20〜50代まで幅広い年代の社員が在籍しており、キャリアも価値観もさまざまなメンバーがのびのび働いています。わからないことはすぐに質問でき、誰に聞いても丁寧に教えてくれる“温度のある職場”。自然と笑顔が生まれる、安心して成長できる環境です。 ▍相談しやすく、サポートし合える風通しの良さ 社員同士の距離が近く、困ったときはすぐに手を差し伸べてくれるのがアットインらしさ。日常の雑談やちょっとした声かけが多く、相談しやすい空気が全社に根付いています。新しく入社した方でもすぐに馴染めるほどのアットホームな雰囲気です。 ▍若手が意見を出しやすい文化 年次や立場に関係なく、アイデアや提案は大歓迎。ホテルアメニティの改善、業務効率化の提案、顧客体験向上のアイデアなど、若手社員が主体的に動く場面が数多くあります。「やってみたい」を応援する文化が、自然と挑戦する人を増やしています。 ▍子育てと両立しやすい柔軟な働き方 子育て中の社員が多いのも特徴のひとつ。業務内容によってはテレワークも可能で、急な発熱や行事などにも柔軟に対応できる環境です。働き方への理解が非常に深く、家庭と仕事のバランスを大切にしながら安心してキャリアを築くことができます。 ▍働きやすさを支える「アットイン向上委員会」 現場の声をもとに、働きやすい環境づくりを進める社内組織です。 生理用品の設置、ウォーターサーバーの無料設置、ホットアイマスク配布など、社員目線の制度づくりを積極的に推進。ちょっとした不便やストレスを放置しない“寄り添う組織”として、社員からの信頼も厚い存在です。

こんなことやります

※本ポジションは、名古屋オフィスへの出社が必要となります。 「不動産業界の経験を活かして、柔軟に働きたい」 そんな方を募集しています。 今回募集するのは、マンスリーマンション・賃貸物件の管理を支える“外勤サポートスタッフ”です。 オーナー様対応や物件確認、簡単な入居者対応など、“現場に近いポジション”としてご活躍いただきます。 「フルタイムは難しいけど、不動産の仕事は続けたい」 「宅建資格を活かしたい」 「人と関わる仕事がしたい」 そんな方も大歓迎です。 【仕事内容】 賃貸管理チームのサポート業務を担当していただきます。 具体的には... ・管理物件の巡回、簡易チェック ・入居前後の現地確認 ・修繕業者とのやり取り、立ち会い ・オーナー様、入居者様への簡単な対応 ・書類回収、鍵受け渡し ・写真撮影、物件状況確認 ・原状回復や清掃状況の確認 ・社内メンバーとの情報共有 ・簡単な事務、データ入力 デスクワークだけではなく、実際に現地へ足を運びながら働けるポジションです。 【この仕事の特徴】 ■柔軟に働ける 勤務日数・勤務時間は相談可能です。家庭や副業と両立しながら働けます。 ■不動産経験を活かせる 賃貸管理・仲介・営業経験など、これまでの経験を活かして働けます。 ■外に出る仕事が多め ずっと座りっぱなしではなく、適度に動きながら働きたい方に向いています。 ■チームで協力する文化 個人プレーではなく、相談しながら進める風土があります。 【歓迎条件】 ・宅地建物取引士資格をお持ちの方 ・賃貸管理、不動産業界経験者 ・営業、接客経験がある方 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・人と話すことが好きな方 ・柔軟な働き方をしたい方 【こんな方に向いています】 ・不動産業界での経験を活かしたい ・家庭や副業と両立したい ・現場に出る仕事が好き ・人と関わることが好き ・チームで協力しながら働きたい 【アットインについて】 アットインは、マンスリーマンション事業を中心に、“人の移動”と“新しい生活”を支えている会社です。 「人のこころを大事にし、みらいに良い事を“つくる”“つなぐ”」 そんな想いを大切にしながら、オーナー様・入居者様双方に寄り添ったサービスを提供しています。 まずは、カジュアルにお話ししませんか? 少しでも興味を持っていただけた方は、お気軽にご応募ください!
0人がこの募集を応援しています

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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
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    会社情報

    2004/05に設立

    320人のメンバー

    愛知県名古屋市西区牛島町6番1号 名古屋ルーセントタワー5階