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仮想通貨投資のフォロートレードを身近にするフロントエンジニア募集!

(株) Gaia

(株) Gaiaのメンバー

全員みる(2)
  • 株式会社Gaia 代表取締役社 兼 最高経営責任者(CEO)

    2012年 NY Film 中退
    2014年 立命館大学映像学部(文化芸術に優れた者の特別推薦入学) 卒業
    2014年 株式会社サイバーエージェントにデザイナーとして入社
    2014年 海外パブリッシング事業にてディレクターを担当
    2014年 新規事業を立ち上げ、事業責任者を担当
    2017年 株式会社サイバーエージェントを退職
    2017年 株式会社Gaiaを設立

  • 株式会社Gaia 取締役 兼 CTO

    2010年 4月 東京工業大学 理学部情報科学科 入学
    2010年 11月 鷲崎研究室 × 楽天AIプログラミングコンテンスト準優勝
    2011年 1月 NTTドコモ協賛iアプリコンテスト 最優秀賞
    2012年 5月 TEDxTitech2012 登壇
    2014年 4月 サイバーエージェント入社
    2014年 10月 新規アプリケーションの開発責任者
    2015年 4月サイバーエージェントグループ新人賞
    2015年 4月 窪田所属の新規ゲーム事業のメイン機能のメインエンジニアとして活躍
    2017年 5月 株式会社Gaia 取締役 兼 ...

なにをやっているのか

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「仮想通貨投資に、新たな選択肢を。」
株式会社Gaiaは人気トレーダーをフォローするだけで簡単に同じ取引を可能とするプラットフォーム「マネコ」を提供します。仮想通貨投資に新たな選択肢を増やし、国内の眠れる預金を資産形成へと導きます。

https://moneco.jp/

BITDAYS様に事業詳細や開発チーム、今後の展望について取材いただいております!
「仮想通貨投資サービス「マネコ」の株式会社Gaiaに潜入!」(2018年9月5日掲載)
https://bitdays.jp/special/interview/11779/

なぜやるのか

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事業の目的としては、1円でも多くこの国の眠れるお金を動かし、
人々が何かに対してチャレンジする契機を作ることです。

日本の資産構成割合の半分以上は現金及び預金で構成されています。
日本の貸出約定平均金利は1%以下、文字通り眠れるお金です。
対し、USは1割程度。
この差の根幹は教育課程にあると思っています。

小4から自分たちが将来働く会社の成り立ちやストックに対して学ぶUSの教育に対して、
日本では教育課程の中に「投資」という概念は存在せず、
お金自体に卑しいイメージすらあります。

この根幹から変えていくというよりも、
事業サイドからリテラシーを求めないFintechサービスを作ろうと我々は考えました。
今後はcrypto assetsだけではなく、株式や為替にも応用し、海外展開も進めていきます。

どうやっているのか

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【Gaia=優秀なエンジニア集団】

ゲームが好き、ものづくりが好き。
新しい技術を試してみたい。
そんな自分の「好き」や「好奇心」「学習意欲」を自分のスキルへ変え、
得意分野に対する自信を持ったエンジニア集団です。

その為、それぞれが大きな裁量権を持っています。

優秀なエンジニアが、それぞれ主体性を持って行動し、チームの価値を最大化する姿勢で開発を行っています。

株式会社Gaiaは2018年6月に、世界トップレベルのグローバル・ベンチャーキャピタル/アクセラレーターであるPlug and Play社の実施するスタートアップの支援プログラムの支援先にFintech代表として採択され、推進力を増しています。

この支援プログラムは革新的な技術やアイディアを持つスタートアップをグローバルレベルのスタートアップへと支援していくプログラムです。

プレスリリース「Plug and Play Japan、Batch1(バッチワン)で国内外のスタートアップ53社を採択」
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000012.000028153.html

こんなことやります

2018年9月10日にお試し版をリリースした仮想通貨投資の新たなプラットフォーム「moneco」の開発を進めており、今後のサービスグロース、新機能開発において中心メンバーとして加わるフロントエンドエンジニアを募集しております。

業務内容
・Moneco (https://moneco.jp/)の開発

React.jsを用いて開発中のサービスであるMonecoのフロントエンド開発を行っていただきます。
また、React Nativeを用いた、スマートフォン向けの開発を行っていただきます。

React.jsに関しては最新のバージョンをキャッチアップしており、CIやコードレビュー等の開発効率・保守性を意識した開発を行っています。
開発は、仕様書やAdobeXDで作られた画面設計のフェーズを経て、チーム一丸となりユーザビリティの高いUX/UIの実現に取り組んでおり、現在
可読性・保守性の高いコード、設計ができ、技術的にチームをリードできる方を募集しています。

開発環境
・言語: Javascript
・フレームワーク: React.js
・プロジェクト管理: git, Wrike, Slack

必須条件
・ 開発経験2年以上(プライベート可)
React.jsでの開発経験

歓迎条件
・React Nativeでの開発経験
・Web最新技術に対する学習意欲

求める人物像
・ビジョンへの共感
・新しい技術を試してみたい好奇心、学習意欲
・得意分野に対する自信
・ユーザーにとっての価値を高めようとする視点
・主体性を持って行動し、チームの価値を最大化する姿勢
・スピードと品質を兼ね備えた高い開発スキル

また、サーバーサイドの知識もある方、フルスタックとして活躍したい方、歓迎します!

参考:サーバーサイドエンジニアの募集要項はこちら
https://www.wantedly.com/projects/242884

募集情報
探している人 フロントエンドエンジニア
採用形態 中途採用
会社情報
創業者 窪田 昌弘
設立年月 2017年5月
社員数 15人のメンバー
関連業界 金融・保険 / 情報通信(Web/モバイル)

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地図

東京都中央区八重洲一丁目9番9号 東京建物本社ビル5階 xBridgeTokyo 東京都中央区八重洲1−9−9 東京建物本社ビル

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