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投稿担当で終わらない。応募を生むSNS広報責任者募集

SNS広報、第二新卒歓迎
中途
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on 2026/08/07

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投稿担当で終わらない。応募を生むSNS広報責任者募集

東京
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東京
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松村 拓馬

学生時代のインターンを含めると約5年間、現在の新規芸能事業の創業から確立、そして、経営のトップとして従事してきました。ビジネススキームを自身一人で考えるところから始まりました。 そこから、独自の集客ツール・多数の有名取引先を獲得後、実際に自身一人から販売業務を行い、従業員増員・事業規模を拡大し、自分自身が代表社員を務める会社を設立。 現在は、会社を解散し、グループ会社に参入。以前からの芸能事業部の統括者として、全ての業務全般の管理と事業部自体の経営を任されておりました。

「夢は叶う。その証明を、母校で。」JOKER’S代表・松村拓馬が高校の母校で語った、“挑戦する人を応援する”という生き方。

松村 拓馬さんのストーリー

川島 万凜

大学卒業後、映像制作会社でTVCMの企画・制作を担当。 その後、SNSマーケティング会社で営業・ディレクションを担当し、2022年からJOKER'S株式会社にジョイン。 現在はSNSマーケティング事業部マネージャーとしてチームのマネジメントと、SNS領域における施策の提案、実行から分析まで行っている。

【マネージャーのリアルVol.1】クリエイター40名同時進行も経験したSNS事業部マネージャーの仕事内容や1日のスケジュール

川島 万凜さんのストーリー

鈴木 梨可

大学在学中、ライバー活動を開始。 大学卒業後、サロン会社で店長とエリアマネージャーを経験。 その後、2025年に株式会社JOKERS(Licore)入社し、現職。 新人ライバーの育成、ライバーのマネジメントサポートを得意としている。 TikTokにおけるイベントや企画の提案、クリエイターの活用、代理店様のサポート支援など、TikTokの特徴や使われ方をおさえながら、効果を最大化する企画を提案し、実行からレポート作成まで一気通貫しておこなっている。

JOKER'S 採用担当

JOKER'S株式会社のメンバー

学生時代のインターンを含めると約5年間、現在の新規芸能事業の創業から確立、そして、経営のトップとして従事してきました。ビジネススキームを自身一人で考えるところから始まりました。 そこから、独自の集客ツール・多数の有名取引先を獲得後、実際に自身一人から販売業務を行い、従業員増員・事業規模を拡大し、自分自身が代表社員を務める会社を設立。 現在は、会社を解散し、グループ会社に参入。以前からの芸能事業部の統括者として、全ての業務全般の管理と事業部自体の経営を任されておりました。
「夢は叶う。その証明を、母校で。」JOKER’S代表・松村拓馬が高校の母校で語った、“挑戦する人を応援する”という生き方。

「夢は叶う。その証明を、母校で。」JOKER’S代表・松村拓馬が高校の母校で語った、“挑戦する人を応援する”という生き方。

なにをやっているのか

私たちは
「個人の影響力を価値に変える」会社です。 SNSやライブ配信が当たり前になった時代。
“好き”や“発信”がキャリアになる時代。 しかし、
才能や可能性があっても、それを「事業」にできている人はまだ多くありません。 私たちは、
ライブ配信事業とSNSマーケティング事業を軸に、 ・クリエイター・ライバーの可能性を最大化すること ・企業のSNS活用を成果に変えること この両面から「影響力の価値化」に取り組んでいます。 ■ ライブ配信事業(Licore) HP:https://licore.net/ ライブ配信者の育成・マネジメントを中心に、
“配信者が長く活躍できる仕組み”をつくっています。 単なる事務所ではなく、
収益設計・ブランディング・ファンコミュニティ形成まで一気通貫で支援。 * ライバー育成 / サポート * ライブコマース支援 * ファンクラブ運営 / グッズ制作 * 撮影会・オフ会・事務所イベントの企画運営 オンラインとオフラインを掛け合わせながら、
クリエイターのキャリアを本気で育てています。 ■ SNSマーケティング事業 企業の「SNSを伸ばしたい」「認知を広げたい」「売上につなげたい」を実行支援しています。 * インフルエンサー施策 * 芸能キャスティング * SNSアカウント運用代行 * インターネット広告代理業 * YouTubeチャンネル支援 バズらせることがゴールではありません。
成果に直結するSNS設計を行うことが私たちの強みです。

なにをやっているのか

私たちは
「個人の影響力を価値に変える」会社です。 SNSやライブ配信が当たり前になった時代。
“好き”や“発信”がキャリアになる時代。 しかし、
才能や可能性があっても、それを「事業」にできている人はまだ多くありません。 私たちは、
ライブ配信事業とSNSマーケティング事業を軸に、 ・クリエイター・ライバーの可能性を最大化すること ・企業のSNS活用を成果に変えること この両面から「影響力の価値化」に取り組んでいます。 ■ ライブ配信事業(Licore) HP:https://licore.net/ ライブ配信者の育成・マネジメントを中心に、
“配信者が長く活躍できる仕組み”をつくっています。 単なる事務所ではなく、
収益設計・ブランディング・ファンコミュニティ形成まで一気通貫で支援。 * ライバー育成 / サポート * ライブコマース支援 * ファンクラブ運営 / グッズ制作 * 撮影会・オフ会・事務所イベントの企画運営 オンラインとオフラインを掛け合わせながら、
クリエイターのキャリアを本気で育てています。 ■ SNSマーケティング事業 企業の「SNSを伸ばしたい」「認知を広げたい」「売上につなげたい」を実行支援しています。 * インフルエンサー施策 * 芸能キャスティング * SNSアカウント運用代行 * インターネット広告代理業 * YouTubeチャンネル支援 バズらせることがゴールではありません。
成果に直結するSNS設計を行うことが私たちの強みです。

なぜやるのか

【MISSION】 仲間と熱狂し、好きと夢を"現実"に変える環境を作り続ける ——「心からやりたい」を本気で挑戦し、人生最高を世の中へ。 人生は一度きり。今が一番若い。「心から本当にやりたい」が"現実"になる環境を作り続ける。「やっての後悔」は一時、「やらない後悔」は、一生。「やりたかった」で終わらず、「いま、本当にやりたい」を選び、「自分が選んだ道は正解だ」と信じ、本気で挑戦する。成功も失敗も「やってよかった」と経験になり、積み重なって「人生最高」になる。その「人生最高」が、自分から仲間へ、顧客へ、そして世の中へと広がっていく。 【VISION】 すべての人が自分らしく生き、好きなことを見つけ、夢を叶えられる社会をつくる ——「自分の人生、最高だ」と胸を張れる人が増える未来へ 「やりたいけど、できない」が、過去になる社会。誰かに正解を決められる時代じゃない。自分の正解を、自分で選び、生きる時代へ。性別や年齢、立場を問わず、好きを見つけ、夢に挑戦し、叶えられる環境が、当たり前になる。「自分の人生、最高だ」と胸を張れる人が、ひとり、またひとり、増えていく。ひとりひとりの「人生最高」が広がる先に、世の中の現在(いま)を、そして未来を、変えていく。

どうやっているのか

JOKER’Sでは、MissionとVisionの実現に向けて、次のような取り組みをしています。 1. 多角的な事業展開 ライブ配信サポートからSNSマーケティング、キャリア支援、経営コンサルティング、Web制作まで、 「やりたい」を応援するために必要な機能を、ひとつの組織に集約し、横断的に展開しています。 2. 一人ひとりの挑戦に寄り添う文化 社内では、メンバー全員が以下の**Value(価値観)**を軸に行動しています: • 自己成長と挑戦を楽しむ • 即キャッチ・即アクション • プロフェッショナリズムの追求 • 相手の視点を重んじる • 結果で価値を証明する • 感謝と信頼の輪を広げる この価値観に共感するメンバーが集まり、それぞれの強みを活かして活躍しています。 3. 人の“可能性”を信じて伸ばす 私たちは、スキルや経験ではなく、**「意志」や「成長したい気持ち」**にフォーカスします。 挑戦の場をつくるだけでなく、その挑戦が“続く・伸びる・結果に変わる”よう、全力で支援するのがJOKER’Sのスタイルです。

こんなことやります

投稿担当で終わりたくないSNS経験者へ! 会社の日常、人の熱量、事業の挑戦をコンテンツ化し、応募や問い合わせまで生み出す広報を募集します。 【JOKER'Sについて】 JOKER'Sは、ライブ配信、SNSマーケティング、TikTok Shopなど、SNSを起点に事業を広げている会社です。 私たちが届けたいのは、ただ明るい日常や流行の動画ではありません。 働く人の熱量、ライバーやクリエイターの挑戦、事業が伸びる瞬間、そして「この会社で働く理由」です! 【募集背景】 JOKER'Sは今、第二創業期にあります。 SNSを起点に新しい挑戦を事業へ変え続ける中で、会社の魅力をもっと外へ届けていきたいと考えています。 一方で、まだまだ足りていないこともあります。 会社の日常や人の魅力を継続的に見せる体制、SNSを見た人が応募・問い合わせ・面談へ進む導線、そして「JOKER'Sらしさ」が伝わる発信です。 そこで今回、投稿担当ではなく、企画・撮影・編集・投稿・分析・応募導線まで担うSNS広報を募集します! 【お任せしたいこと】 ・Instagram、TikTok、Threads、X、Wantedlyなどの運用 ・採用広報、企業広報、ライバー獲得に向けた企画設計 ・オフィスVlog、社員インタビュー、イベントレポートの制作 ・ショート動画の撮影、編集、投稿文作成 ・プロフィール遷移、クリック、問い合わせ、応募などの分析 ・撮影フォーマットや素材管理、同意確認などの仕組みづくり フォロワー数だけを追う仕事ではありません。 「誰に届き、どんな行動につながったか」まで見ながら、次の企画へ活かしていく仕事です。 【この仕事の面白さ】 JOKER'Sには、発信できる素材がたくさんあります。 社員のリアルな言葉、ライバーの舞台裏、事業が立ち上がる瞬間、オフィスの日常、代表やメンバーの考え方。 あなたにお願いしたいのは、その魅力を見つけて、ターゲットに届く形へ変えることです。 明るい投稿だけでなく、「この会社で働いてみたい」と思ってもらえる理由を一緒につくっていきましょう! 【こんな方に会いたいです】 ・企業SNS、採用広報、PR、編集、動画制作などの経験がある方 ・TikTokやInstagramのショート動画を企画から投稿まで進めたことがある方 ・人に取材し、その人らしさを文章や動画にできる方 ・数字を見て改善するのが好きな方 ・原則、新橋オフィスに出社し、現場の撮影機会を拾える方 【最後に】 JOKER'SのSNS広報は、会社の外へ発信するだけでなく、会社の中にある魅力を誰よりも見つける仕事です。 投稿するだけではなく、届け方を考え、数字を見て改善し、応募や問い合わせにつなげていく。 そんなSNS広報を、一緒に立ち上げてくれる方をお待ちしています🌟
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    メンバーの性格タイプ

    松村 拓馬さんの性格タイプは「コマンダー」
    松村 拓馬さんのアバター
    松村 拓馬その他
    川島 万凜さんの性格タイプは「コーチ」
    川島 万凜さんのアバター
    川島 万凜マーケティング
    鈴木 梨可さんの性格タイプは「マスター」
    鈴木 梨可さんのアバター
    鈴木 梨可ライブ配信事業
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    松村 拓馬その他
    川島 万凜さんの性格タイプは「コーチ」
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    川島 万凜マーケティング
    鈴木 梨可さんの性格タイプは「マスター」
    鈴木 梨可さんのアバター
    鈴木 梨可ライブ配信事業

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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
    オンライン面談OK

    会社情報

    2020/08に設立

    30人のメンバー

    • 社長が20代/

    東京都渋谷区 恵比寿西2丁目4−8 ウィンド恵比寿ビル 8F