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AI活用の最前線! 東海圏で企業向け対面研修の講師を募集!

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on 2026/09/15

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AI活用の最前線! 東海圏で企業向け対面研修の講師を募集!

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株式会社KANNONのメンバー

奥野 隼希

初めまして!人と話すの大好きなんで気軽に話しましょ! 思いという価値観というか。 「愛とはポジティブのお互い様である」 「人は生きているだけで尊いんだ!」

株式会社KANNONのメンバー

初めまして!人と話すの大好きなんで気軽に話しましょ! 思いという価値観というか。 「愛とはポジティブのお互い様である」 「人は生きているだけで尊いんだ!」

募集内容

なにをやっているのか

私たちKANNONは、単なる「ツール提供」で終わりません。 AI・データ・業務設計で中小企業の『経営OS』をアップデートすることを目指しています。 日本企業の99%以上を占める中小企業。 しかし、多くの現場では、最新のテクノロジーやデータ活用の恩恵を十分に受けられていません。 KANNONが目指すのは、単に「便利なAIツールを導入して終わり」という一時的なDXではありません。 私たちは、「AI・データ・業務自動化」という新しい領域への挑戦と、それぞれの企業に合わせた「泥臭い業務設計」を掛け合わせることで、企業の「経営基盤(経営OS)」そのものを再構築しています。 そのビジョンを実現するため、現在私たちは以下の2つの柱で事業を展開しています。 ■ オペレス:次世代の働き方を提供する 顧客の課題の内側まで入り込み、社内に散らばった情報・業務・組織・財務を構造化し、AIがいつでも使える状態にする「AI経営基盤サービス」です。 データが繋がるほど打てる施策の幅と精度が上がる、いわば"複利"で伸びていく開発基盤。 自社開発のRPAやAIエージェントを武器に、業務の自動化から売上・利益を何倍にも伸ばす打ち手までを継続的に実行し、人がより「創造的で本質的な仕事」に向き合える新しい働き方を社会に実装します。 ■ AI丸ごと伴走プログラム:AI活用を、社内の"当たり前"に 実務で使えるAI活用を組織に根づかせる「伴走型の研修サービス」です。 ただツールを渡して終わるのではなく、現場の業務改善までを担う人材育成に入り込み、企業が自律的に変化していくプロセスを後押しします。 私たちはこれらの事業を通じて、テクノロジーを実務の現場で「本当に使える武器」へと昇華させ、AI時代の中小企業経営のあり方を根本から変えていきます。
オペレス:次世代の働き方を提供する「AI経営基盤サービス」
AI丸ごと伴走プログラム:実務で使えるAI活用を組織に根づかせる「伴走型の研修サービス」
名古屋鶴舞にある日本最大級のオープンイノベーション拠点「STATION Ai」にオフィスがあります。
社員は少数ながら、3年間で300社を超える支援実績から得た、多業種のリアルな現場情報と顧客基盤があります。
2023年に創業。名古屋大学発ベンチャーとして、東海エリアを皮切りに全国の累計300社以上の支援実績を持っています。
「オペレス」をはじめとする複数の事業を通して、「人がより多くの選択肢を持てる状態」を作っています。

なにをやっているのか

オペレス:次世代の働き方を提供する「AI経営基盤サービス」

AI丸ごと伴走プログラム:実務で使えるAI活用を組織に根づかせる「伴走型の研修サービス」

私たちKANNONは、単なる「ツール提供」で終わりません。 AI・データ・業務設計で中小企業の『経営OS』をアップデートすることを目指しています。 日本企業の99%以上を占める中小企業。 しかし、多くの現場では、最新のテクノロジーやデータ活用の恩恵を十分に受けられていません。 KANNONが目指すのは、単に「便利なAIツールを導入して終わり」という一時的なDXではありません。 私たちは、「AI・データ・業務自動化」という新しい領域への挑戦と、それぞれの企業に合わせた「泥臭い業務設計」を掛け合わせることで、企業の「経営基盤(経営OS)」そのものを再構築しています。 そのビジョンを実現するため、現在私たちは以下の2つの柱で事業を展開しています。 ■ オペレス:次世代の働き方を提供する 顧客の課題の内側まで入り込み、社内に散らばった情報・業務・組織・財務を構造化し、AIがいつでも使える状態にする「AI経営基盤サービス」です。 データが繋がるほど打てる施策の幅と精度が上がる、いわば"複利"で伸びていく開発基盤。 自社開発のRPAやAIエージェントを武器に、業務の自動化から売上・利益を何倍にも伸ばす打ち手までを継続的に実行し、人がより「創造的で本質的な仕事」に向き合える新しい働き方を社会に実装します。 ■ AI丸ごと伴走プログラム:AI活用を、社内の"当たり前"に 実務で使えるAI活用を組織に根づかせる「伴走型の研修サービス」です。 ただツールを渡して終わるのではなく、現場の業務改善までを担う人材育成に入り込み、企業が自律的に変化していくプロセスを後押しします。 私たちはこれらの事業を通じて、テクノロジーを実務の現場で「本当に使える武器」へと昇華させ、AI時代の中小企業経営のあり方を根本から変えていきます。

なぜやるのか

2023年に創業。名古屋大学発ベンチャーとして、東海エリアを皮切りに全国の累計300社以上の支援実績を持っています。

「オペレス」をはじめとする複数の事業を通して、「人がより多くの選択肢を持てる状態」を作っています。

「持っているリソースや地域によって、手に入れられる未来に格差があってはならない」 これがKANNONの根底にある想いです。 現在、都市部の大企業と、地方の中小企業との間には、テクノロジーやデータの活用において深刻な「情報格差」が存在します。 この格差は、企業の成長機会を奪うだけでなく、働く人々の可能性をも狭めてしまっています。 しかし、地方や中小企業には、素晴らしい技術、独自の強み、そして熱い想いを持った経営者がたくさんいます。 彼らが最新のAIやデータという「翼」を手に入れたら、どれほど面白いイノベーションが起きるでしょうか。 情報格差をなくし、埋もれている可能性を解き放つこと。 私たちがテクノロジーを届けるのは、ただ便利にするためではありません。 日本の、そして地方の底力をもう一度引き出し、誰もが平等に挑戦できる社会を創るためです。

どうやっているのか

名古屋鶴舞にある日本最大級のオープンイノベーション拠点「STATION Ai」にオフィスがあります。

社員は少数ながら、3年間で300社を超える支援実績から得た、多業種のリアルな現場情報と顧客基盤があります。

KANNONは、まだまだ少人数のスタートアップ組織です。 だからこそ、大手企業では決して味わえない「事業づくり」のダイナミズムと、圧倒的な成長環境がここにはあります。 KANNONの組織の特徴は主に4つあります。 ①決まった仕事はない。仕組みづくりから関わる「裁量」 決められたタスクをこなすだけのポジションはありません。 事業の成長に必要な仕組み、社内の開発フロー、顧客への提供価値のすべてを、自らの手でゼロから企画し、カタチにしていける環境です。 ②経営陣との距離はゼロ。意思決定のリアルに触れる「成長環境」 少人数組織だからこそ、日々の経営判断や事業戦略の策定がすぐ目の前で行われています。経営者に近い距離でビジネスの動くダイナミズムをダイレクトに吸収しながら、自身の視座を高めることができます。 ③現場の一次情報が、そのまま武器になる「事業構造」 この3年間で300社を超える支援実績から得た、多業種のリアルな現場情報と顧客基盤があります。ゼロから事業を創りながらも、「誰の、どの痛みを解くのか」がすでに手元にある。 仮説検証のサイクルが圧倒的に速い環境です。 ④東海・中部から、全国、そして世界へ広がる「地域性」 私たちは地域に深く根ざしながらも、目線は常にグローバルを見据えています。ここ東海・中部エリアを最初の起点として、日本中、そして世界の「情報格差」をなくす強固なモデルを、今まさに創り出しています。 「最先端の技術を、もっと生きた形で社会に実装したい」「ただの歯車ではなく、自分の手で事業を動かす手触り感が欲しい」。そんな想いを持った、挑戦心溢れるプロフェッショナルたちが集まっています。

こんなことやります

■事業課題 当社は創業3年目を迎え、事業拡大に伴い研修提供体制および営業体制のリソース不足が顕在化しています。 特に平日日中に対応可能な人材の確保が急務です。AIの分野では市場変化が速く、実務で再現可能な研修内容への継続的な高度化が不可欠です。また営業面においても体制強化が求められており、商談機会の増加に対応できる推進力のある人材の確保が必要となっています。 ■募集背景 AI研修事業の拡大に伴い、講師および営業それぞれの人材確保を強化しています。本募集では、これまでの業務経験の中で培ってきたスキルを発揮し、即戦力としてご活躍いただける方を対象としています。研修講師としての業務経験や、営業における実務経験・提案スキルに加え、AIに関する基礎知識をお持ちの方を迎えることで、事業成長のさらなる加速を図りたいと考えています。各領域の専門性を活かし、自ら考え行動しながら業務を推進し、事業成長に貢献いただける方を歓迎します。 ◾️求めるご経験・人物像 <以下いずれかに当てはまる方> ・AI技術の基礎知識を有し、実務での活用経験がある方 ・研修講師としての経験があり、受講者の理解度に応じた指導を行える方 ・専門的な内容をわかりやすく構造化し、伝えた経験がある方 <人物タイプ> ・受講者の理解や課題に寄り添い、分かりやすく伝えられる方 ・変化する技術を主体的に学び、講義内容に反映できる方 ・対話を重視し、受講者との関係性を構築できる方 ・研修成果にこだわり、改善に取り組める方 ・人前での説明やファシリテーションに前向きに取り組める方
0人がこの募集を応援しています

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    募集の特徴
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    会社情報

    2023/11に設立

    23人のメンバー

    • 社長が20代/

    愛知県名古屋市昭和区鶴舞1丁目2-32 STATION Ai 内