■募集職種■ ITインフラエンジニア（2027年卒・新卒） 「プログラミング経験がないけど、エンジニアになれる？」——なれます。 NeOSには、実務未経験から新卒で入社し、現役エンジニアとして活躍している先輩がいます。 学部学科は問いません。入社後の研修で、社会人としての基本からITの基礎、現場で使う技術までを順番に身につけていきます。 ■インフラエンジニアとは■ Webサービス、アプリ、ゲーム、社内システムなど、私たちが毎日使うサービスは、サーバー・ネットワーク・クラウドによって支えられています。 インフラエンジニアは、その「土台」を設計・構築・運用する仕事です。目立たなくても、止まってはいけない仕組みを支える、社会に欠かせない職種です。 ■入社後の流れ■ ▼1ヶ月目：ビジネスマナー／IT基礎研修 ・社会人の基本、PC操作、現場で必要なコミュニケーション ・Linux／ネットワーク／サーバーの基礎 ▼2〜3ヶ月目：実践研修 ・独自カリキュラムで、現場で実際に使う技術を習得 ・AWSなどクラウド環境での構築演習 ・報告・連絡・相談、タスク管理、ドキュメント作成 ・案件参画に向けた面談練習 ▼研修後：プロジェクト参画 ・サーバー／ネットワーク／クラウドの運用・構築からスタート ・参画後も、分からないことを社内で相談できる体制があります ■想定する現場・案件■ ・大手企業の基幹システムを支えるインフラ ・多くの人が利用するアプリ・ゲームのインフラ基盤 ・オンプレミス（自社設置のサーバー）からAWSへのクラウド移行 ・TerraformによるIaC（コードによるインフラ管理） ※経験やスキルに合わせて、運用・構築から段階的に担当範囲を広げていきます ■身につく技術■ ・Linux、Windows Server ・ネットワークの基礎と構築 ・クラウド（AWS） ・経験を積んだ後は、Terraformによる構成管理、設計・要件定義 ■案件の決め方■ 参画する案件は、営業からのトップダウンではなく、「営業・技術部・本人」の三者でじっくり相談して決めます。 「クラウドを深めたい」「設計に挑戦したい」など、あなたの希望とキャリアを踏まえてアサインします。 ■キャリアパス■ 運用・構築 → 設計・上流工程 → リーダー／クラウドスペシャリスト／後輩の教育担当／自社AIプラットフォーム事業 など 将来は、自社開発や社内SEなど、現場で積んだ経験をもとに次のキャリアを考えることもできます。 ■学び続けられる環境■ ・定期的な社内勉強会 ・先端技術企業との交流会、ドローンショーの舞台裏見学、万博視察などの社外学習 ・参考書・教育動画の無償提供 ・年数日の「自習日」 ■NeOSで働く魅力■ ・社員の平均年齢27歳。年の近い先輩に相談しやすい環境です ・年間休日123日 ・ゴルフ、サッカー、ダーツなどの社内イベント ・技術だけでなく、お客様やチームとの信頼づくりも評価に反映します ■求める人物像■ ・ITやエンジニアの仕事に興味がある方 ・分からないことを素直に質問・相談できる方 ・約束や時間を大切にし、チームで協力できる方 ・コツコツ学び続けられる方 ■必須条件■ ・2027年3月に大学・大学院・専門学校・高専を卒業見込みの方 ・学部学科不問、プログラミング経験不問 ・日本語でのビジネスコミュニケーションが可能な方（外国籍の方はJLPT N1以上） ・日本国内で就労可能な方（外国籍の方は、入社時点で就労可能な在留資格をお持ちの方） ・東京都文京区白山のオフィス、および首都圏（東京・埼玉・千葉・神奈川）の就業先へ出社可能な方 ■歓迎条件■ ・ITパスポート、基本情報技術者、LPIC、AWS認定などの資格をお持ちの方、または学習中の方 ・Linuxやパソコンの操作に興味がある方 ■社員インタビュー■ ・研修を経てエンジニアになった先輩の話 https://www.wantedly.com/companies/company_2238334/post_articles/353522 ・私がNeOSを選んだ理由 https://www.wantedly.com/companies/company_2238334/post_articles/490175 まずは会社説明を兼ねたカジュアル面談で、気軽にお話ししましょう。