■入社後の流れ 【入社～1か月】 オンボーディングおよびマーケター研修の期間です。 働き方や仕事に対する考え方を学ぶ研修や、 マーケティングに関する動画の視聴などを通して、 「ラフでの働き方」と「ラフのマーケティングに対する考え方」の基礎を身につけていただきます。 ＜具体的な研修内容＞ ・ラフ式DRMの教科書を用いたマーケティングの基礎学習 ・デンクローンチ講義動画の視聴 ・実際のプロモーションLINEへ登録し、導線や改善点を分析 ・既存講座の広告動画・広告クリエイティブの分析 ・営業チームの営業音声を聞き、営業プロセス・提案方法の理解 ・既存講座のチャットへ参加し、講座立ち上げの流れを学習 ・コンセプト設計ワーク ・講師ヒアリングの模擬練習 【1か月～3か月】 ノウハウを学んでいただきつつ、先輩マーケターの担当講座でサポート業務に入っていただきます。 業務例） ・広告配信設定 ・レポート作成 ・広告台本、CR制作 ・講師サポート（講義動画設定・オンラインレッスンアナウンスなど） ・受講生サポート（講座に関する質問への返信、受講に関する手続き等） 上記業務を通じて、 ラフの講座運営の仕組みや流れを理解いただくことが可能です。 【3か月～半年】 いよいよ、先輩スタッフと一緒に、新規講座の立ち上げに携わっていただきます！！ 業務例） ・受講生インタビュー実施や市場リサーチなどコンセプト設計のための情報集め ・プロモーション台本作成 ・LP、広告用動画の台本制作、LINEのステップ配信文作成などの各種制作 ・広告配信設定 ・キット商材の選定 ・受講後の導線設計、各ツールの設定 ・講師とのMTG対応　など ※新規講座のローンチまでは、1〜1.5か月を想定しています。 実務を通してマーケター業務をご自身に落とし込んでいただく期間となります。 【半年以降～】 習熟度に応じて、以下のような業務をお任せしていく想定です。 ・先輩スタッフと立ち上げた講座をメイン担当として運用 ・新規講座の立ち上げを一人で進行 ・既存講座の改善アクション立案　など ※独り立ちのタイミングは、広告配信・レポート作成・講師対応・受講生対応などの基本業務を一通り経験し、先輩スタッフと相談しながら決定します。 お伝えした期間に関しては、習熟度や状況によって多少前後します。 ■働き方について 担当するプロジェクトの状況に合わせて、柔軟に動いていただくポジションとなります。 そのため、講座の状況に応じて、 土日祝日や夕方以降に稼働いただく場合もございます。 （土日祝日勤務の場合の、平日振替休日取得率は100%です） ■働く場所について 基本はフルリモート勤務ですが、月3回、東京本社への出社があります。 出社日は、事前申告やチーム内での相談をもとに調整しています。 担当する講座やプロモーションによっては、 撮影やオフラインイベントへの参加など、出張・現地対応が発生する場合があります。 （日本全国各地。月に2〜4回程度） （社内規定に基づき交通費支給） その分、日常の働く場所については柔軟に選択でき、 オンラインでも主体的に仕事を進められる方であれば、フルリモートベースでの勤務も可能です。 ■成果に応じたインセンティブ 担当講座の利益の3％を、インセンティブとして支給します。 経験を重ねながら担当できる講座が増え、 複数の講座で利益を伸ばせるようになるほど、 その成果をマーケター自身にも還元していく仕組みです。 ■こんな方が活躍しています ・ご自身の過去の経験や成果を「数値」で振り返ることができる方 （例：工数を◯時間短縮できた／売り上げを◯％改善できた　等） ・人の話を丁寧に聞ける方 ・文章を書くことに抵抗がない方 ・未経験から早いスピードで成長したい方 ・年齢や社歴ではなく、成果で評価されたい方 ・数字で成果が見える仕事を楽しめる方 ・指示待ちではなく、自分で改善案を考えて動ける方 ・将来的に事業責任者を目指したい方 ラフには、未経験からスタートし、 3年後には独立できるほどの力を身につけられる環境があります。 社内に蓄積された独自のノウハウや、 これまでの成功・失敗事例をもとに、学ぼうと思えばいくらでも学び、実践できる環境です。 地道に学び、考え、手を動かしながら、未経験から一人前のマーケターを目指したい。 そんな思いを持つ方と、ぜひ一度お話しできれば嬉しいです。 みなさまからのエントリーをお待ちしております！