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WEBデザイナー!EC店舗運営|会員数280万人越えカラコンECサイト

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on 2026/10/07

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WEBデザイナー!EC店舗運営|会員数280万人越えカラコンECサイト

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株式会社Rise UP(ライズアップ)のメンバー

Daisuke Sakagoshi

大学在籍中に株式会社Rise UPにWebエンジニアとして入社。EC事業, インターネットメディア事業の事業運営に携わる。2010年からソフトウェア開発部門を立ち上げ部長就任。2012年に海外開発拠点としてカンボジアに進出し、2015年同現地法人のCEOに就任。2014年から中国及びアジアなど海外の事業開発に従事。2017年より越境EC・コンタクトレンズ通販事業を統括。 2019年よりコンタクトレンズの店舗販売ソリューション「CONPASS」のProduct Manager。

小林 真大

太田 浩行

Mizuki Kaneko

株式会社Rise UP(ライズアップ)のメンバー

大学在籍中に株式会社Rise UPにWebエンジニアとして入社。EC事業, インターネットメディア事業の事業運営に携わる。2010年からソフトウェア開発部門を立ち上げ部長就任。2012年に海外開発拠点としてカンボジアに進出し、2015年同現地法人のCEOに就任。2014年から中国及びアジアなど海外の事業開発に従事。2017年より越境EC・コンタクトレンズ通販事業を統括。 2019年よりコンタクトレンズの店舗販売ソリューション「CONPASS」のProduct Manager。

募集内容

なにをやっているのか

株式会社Rise UPは、「Vision Driven~理念駆動~」で事業やサービスを生み出しているミドルベンチャー企業です。 Visionの根底には、 選択肢を増やし、選び続けてもらえるエンターテイメントカンパニーであり続けたいという思いがあります。 エンターテイメント=“期待値の差分から生まれる驚きや感動’’で、 0から1をつくりだす、もしくは1を再定義することで 新しい”あたりまえ”を創出し続け、選ばれ続ける企業でありたいと考えます。 Vision実現のために、現状はコンタクトレンズ事業軸でビジネスを展開しています。 【コンタクトレンズ事業】 コンタクトレンズ・カラーコンタクトレンズのより良い購入体験の提供。 ECサイトを企画・開発運営。自社で在庫を持ち、独自の物流ネットワークも構築。 自社サイト「MORECONTACT」は 会員数200万、アプリDL数113万、アプリレビュー53000件、アプリ評価4.8
年一回のRise UP AWARD♥
トレーニングジムです!

なにをやっているのか

株式会社Rise UPは、「Vision Driven~理念駆動~」で事業やサービスを生み出しているミドルベンチャー企業です。 Visionの根底には、 選択肢を増やし、選び続けてもらえるエンターテイメントカンパニーであり続けたいという思いがあります。 エンターテイメント=“期待値の差分から生まれる驚きや感動’’で、 0から1をつくりだす、もしくは1を再定義することで 新しい”あたりまえ”を創出し続け、選ばれ続ける企業でありたいと考えます。 Vision実現のために、現状はコンタクトレンズ事業軸でビジネスを展開しています。 【コンタクトレンズ事業】 コンタクトレンズ・カラーコンタクトレンズのより良い購入体験の提供。 ECサイトを企画・開発運営。自社で在庫を持ち、独自の物流ネットワークも構築。 自社サイト「MORECONTACT」は 会員数200万、アプリDL数113万、アプリレビュー53000件、アプリ評価4.8

なぜやるのか

「Vision Driven(理念駆動)」で会社づくりをしている当社。 Visionは、 「世界をつなぐエンターテイメントカンパニーを創る」 ー期待値の差分から生まれる驚きや感動で、人と人の“つながり”を連鎖させていきたい。ー エンターテイメントの語源は、 Entertain=もてなす・楽しませるという意味があり、 「Enter(中に)+tain(保つ)」の組み合わせから成り立つとあります。つまり人々を中に招き入れ、もてなし、楽しませ続けることを指します。 モノそのもの自体の価値は減少し、パラダイムシフトが起きていく時代において、変化に対応するのではなく変化をつくり、 予想外価値を生み出し新しいあたりまえをつくり続けなければいけない。 そのために不可欠なのは人の感情を揺さぶる、驚きや感動だと考えています。 期待値の差分から生まれる驚きや感動により、 顧客の方々に選び続けられる。 選択肢を提供し続けられるエンターテイナーでありたい。 様々なものを組み合わせ、期待値の差分から生まれる新しいあたりまえを生み出し続けることで、人々を驚きや感動でつなぎ、ワクワクを連鎖させていく。 それが、私たちの考えるVision です。

どうやっているのか

年一回のRise UP AWARD♥

トレーニングジムです!

【世界をつなぐエンターテイメントカンパニーを創る】というVisionを軸とした「Vision Driven(理念駆動)」のもと、多種多様なメンバーが在籍しています。 様々な色をもつRise UPのメンバーがVisionを実現していくために、単なるカオスにならないよう大切にしている共通の行動指針があり、それが「Value」です。 私達は「Value」を行動指針とし、行動しています。 <Value> People First つながりを増やす  多様性を尊重し本音で誠実なコミュニケーションを。  信頼のインフラを築くことで持続可能なつながりを増やす。 ALL OUT 挑戦し続ける   新しいあたりまえは、当事者意識をもつ主体的なメンバーと  大胆な目標を掲げ挑戦し続けるチームから創られる。 Delight More もっと、ワクワクを!  驚きや感動は期待値の差分から生まれる。  私たちだからこそ提供できる予想外価値を追求し、もっと、ワクワクを! <挑戦できる環境> できる人ではなく、やりたい人に任せるという文化は、ALL OUTからできたものです。失敗を恐れずに、バッターボックスに立つことができる人には、圧倒的に裁量も機会も多いフィールドです。 <Rise UPでのプロダクト開発> Rise UPではプロセスや技術の上に人を置き、事業を行っています。人は根源的に「今より良い」状態を求めていることを信じ、チームには大きな裁量が与えられています。 <Rise UPならではの嬉しい福利厚生> ●ありがとうの時間・・・ご自身の家族やパートナーに感謝の気持ちを伝えてもらう時間として月に1回半休のお休みがとれる制度です。相互尊重の気持ちをより醸成してもらいPeople Firstな表現を今以上にしてほしいという思いから生まれました! また、週2回までリモート勤務が可能となっております! ●部活動・・・部署やチームに関係なくコミュニケーションの機会を自ら創り出し、業務外でもつながりを生み出す文化を加速させたいという思いから生まれました! 野球部、ボードゲーム部、カクテル倶楽部、喫茶部などなど… ●Barカウンター、ジム、ダーツマシンなどが社内に完備されています! 業務外でも、縦横斜め様々なコミュニケーションが生まれるようにトレーニングジムやBarカウンターを完備しております。ジムでは、プロテインや各種栄養補助サプリが、Barでは酒類やドリンクが無料提供しております。 また、社員同士が多様性を認め合い、本音で誠実なコミュニケーションを取りやすくするために 執務室の中央にヨギボーを置いて会議ができたり他部署の人とも交流をしやすい環境を整えています。 〈Rise UPの文化〉 Rise UPはセクショナリズムが生まれ無いよう、 社長や部長などの役職ではなくあだ名で呼び合う文化があります!

こんなことやります

■仕事内容 自社ECサイトの更新・キャンペーン公開などの日常運営をはじめ、LPのデザイン・実装、ABテストによるサイト改善を担当します。フロントエンドの知見を活かしてエンジニア部門と連携しながら、UIやデザインガイドラインの整備・保守まで幅広く担うポジションです。 具体的な仕事内容は以下の通りです。 〇店舗運営領域の実務 ・定型運営業務:新商品リリース・商品画像や情報の更新・商品CPの準備とリリース作業、またこれらの公開前&公開後チェック・その他サイト情報/ページの管理更新など ・定形外運営業務:マニュアル外のサイト内LPデザインと実装(関連する接客ツールの設定やJavaScript設定など含む)など 〇サイト改善領域のPDCA実行リード ・サイト改善施策の検証(ABテストの実施、結果分析、アクション提案) ・システム面への理解、フロントエンドの知見も活かしたエンジニア部門との連携窓口 〇サイト内デザインのトンマナ・ガイドライン・UI保守/整備 ■応募条件 【必須要件】 ・Webデザイン(Photoshop/Illustrator使用)の制作実務経験2年以上 ・フロントエンド周りの実務経験(HTML/CSS/JavaScriptを用いたページ作成経験)2年以上  LP・キャンペーンページ・特集ページなどのWebページを0からデザイン設計→制作した経験 ・ECサイトまたはWebサイトにおける更新・運用経験 ・期日のある複数案件を並行して進行し、関係者と連携しながら進行した経験 ・ABテストなど数値検証を踏まえたページ/サイトの改善経験 ・チーム体制での業務経験(業務分担やフォロー・連携を行った経験) ・モアコンの世界観に近いトレンド感、視認性を両立した美容・コスメ・アパレルなどのデザインの経験 【歓迎要件】 ・Webマーケティング/販促/改善施策に関連した経験 ・KARTE(接客ツール)の使用経験 ・GoogleAnalytics・ヒートマップツールなどを用いたアクセス解析経験 ・美容、コスメ、アパレルなど女性向け商材のWebデザイン経験 ・ECサイトの運営経験(CMSや管理画面での商品登録・更新など) 【求める人物像】 ・デザインやコーディング(フロントエンド)までWebに関する幅広い一定の知識をもちマルチに対応ができる方 ・複数名での業務分担やフォローしながらの進行経験があり、指示待ちにならず自ら円滑に業務がまわるようチーム視点を持ちながら取り組むことができる方 ・HTML/CSSでページ制作できるWebデザイナーであり、EC/サイト運用に抵抗がなく、改善PDCAにも関心がある方 【提出書類】 ポートフォリオ必須 HTML経験ありの方は、自身が作成したHTMLファイルもしくはページURLがあればご提出ください。 ■本ポジションの魅力 280万人が利用する業界最大級のカラコンECサイトで、日々の店舗運営をベースに、売場づくりや動線設計、UI改善まで幅広く携われます。制作して終わりではなく、リリース後の成果を確認しながら、自ら改善のPDCAを回せることも特徴です。Webデザインの経験を活かし、将来的にはECサイト改善やUI改善、ECグロースへと専門領域を広げられます。 最後までお読みいただきありがとうございました! 少しでも興味を持っていただけた方は、まずは気軽にお話してみませんか?? 「話を聞きたい」ボタンよりお待ちしております!!
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    募集の特徴
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    会社情報

    2003/07に設立

    431人のメンバー

    大阪府大阪市西区川口2-2-17 川口住倉ビルディング