450万人が利用するビジネスSNS

  • 新卒/広報
  • 1エントリー
  • NEW

28卒|広報戦略から発信まで挑戦するAIスタートアップの新卒広報

新卒/広報
新卒
NEW

on 2026/10/16

29 views

1人がエントリー中

28卒|広報戦略から発信まで挑戦するAIスタートアップの新卒広報

東京
新卒
オンライン面談OK
海外進出している
東京
新卒
海外進出している

株式会社Lightblueのメンバー

園田 亜斗夢

株式会社lightblue代表取締役。1993年生まれ。 東京大学工学系研究科システム創成学専攻 鳥海研究室 博士課程在籍。 メディア、ネットワーク分析、自然言語処理、推薦システムなどに対して機械学習の応用研究を行う。 Lightblueでは、安心して人間らしく働ける環境を支援するプロダクト開発に従事。 2020/7に第一子誕生。Lightblueでは子育てしながら働きやすい環境を目指している。

「自分の手でプロダクトと関わりたい」と大手SIerから転職。大企業出身者がスタートアップで発揮できる価値とは―。

園田 亜斗夢さんのストーリー

紫安 勇成

株式会社Lightblue取締役 CFO 新卒ではMorgan Stanleyに入社し、国内外M&Aやグローバルオファリングに従事。その後PEファンドを中心に戦略立案・経営支援を実施するコンサルティングファームに所属し、個人でも上場企業・上場準備企業の経営企画業務やIR業務を支援。その後、取締役CFOとしてLightblueにジョイン

金子 文美

株式会社Lightblue採用担当。1993年生まれ。福岡県出身。 新卒で株式会社ワークスアプリケーションズに入社し、法人営業に従事。その後株式会社セールスフォース・ジャパンに入社し、営業/プリセールスを経験。2023年よりLightblueに採用担当としてジョイン。

守谷 喜大

CyberAgentで教育事業に携わった後、アミューズメントカジノの立ち上げやポーカーでの生活を経て、Lightblueにジョイン。

株式会社Lightblueのメンバー

株式会社lightblue代表取締役。1993年生まれ。 東京大学工学系研究科システム創成学専攻 鳥海研究室 博士課程在籍。 メディア、ネットワーク分析、自然言語処理、推薦システムなどに対して機械学習の応用研究を行う。 Lightblueでは、安心して人間らしく働ける環境を支援するプロダクト開発に従事。 2020/7に第一子誕生。Lightblueでは子育てしながら働きやすい環境を目指している。
「自分の手でプロダクトと関わりたい」と大手SIerから転職。大企業出身者がスタートアップで発揮できる価値とは―。

「自分の手でプロダクトと関わりたい」と大手SIerから転職。大企業出身者がスタートアップで発揮できる価値とは―。

募集内容

なにをやっているのか

Lightblueは、生成AIと画像解析を中核技術とし、「AIを、すべての人の当たり前に」を目指す東京大学発のAIスタートアップです。企業の業務にAIを組み込み、導入後の活用設計・教育・定着まで支援しています。 ◇Lightblue(SaaS) 社内の情報や業務に合わせたAI活用を実現する、生成AIプラットフォームを提供しています。企業におけるAI活用を支援し、業務効率化やナレッジ活用を実現します。 ◇Professional Services 生成AIや画像解析などの技術を活用し、お客様の課題に応じたシステム開発・導入支援を行っています。現場の業務に合わせたAI実装を通じて、安全性向上や業務効率化を支援します。 研究・実装・製品化の循環を通じて、AIを一部の人だけのものにせず、誰もが当たり前に活用できる世界を目指します。 導入企業例:清水建設、JR東日本グループ、dip、日本道路、NIKKEI、JFEなど
リモート×出社を組み合わせて働ける環境です!時短勤務で活躍している社員もおり、子育てや通学との両立を目指すエンジニアも歓迎です。
社内コミュニケーションは効率を重視しつつ、フラットな組織で闊達な意見交換が行われています。

なにをやっているのか

Lightblueは、生成AIと画像解析を中核技術とし、「AIを、すべての人の当たり前に」を目指す東京大学発のAIスタートアップです。企業の業務にAIを組み込み、導入後の活用設計・教育・定着まで支援しています。 ◇Lightblue(SaaS) 社内の情報や業務に合わせたAI活用を実現する、生成AIプラットフォームを提供しています。企業におけるAI活用を支援し、業務効率化やナレッジ活用を実現します。 ◇Professional Services 生成AIや画像解析などの技術を活用し、お客様の課題に応じたシステム開発・導入支援を行っています。現場の業務に合わせたAI実装を通じて、安全性向上や業務効率化を支援します。 研究・実装・製品化の循環を通じて、AIを一部の人だけのものにせず、誰もが当たり前に活用できる世界を目指します。 導入企業例:清水建設、JR東日本グループ、dip、日本道路、NIKKEI、JFEなど

なぜやるのか

Mission は「テクノロジーの恩恵を、すべての人へ」──先端テクノロジーを一部の専門家だけのものではなく、誰もが意識せず使いこなせる“当たり前”に変えます。 少子高齢化による人手不足や現場の安全課題が深刻化する日本で、AI によってビジネスと働き方を再定義し、人々の時間と能力を解放することが Lightblue の使命です。

どうやっているのか

リモート×出社を組み合わせて働ける環境です!時短勤務で活躍している社員もおり、子育てや通学との両立を目指すエンジニアも歓迎です。

社内コミュニケーションは効率を重視しつつ、フラットな組織で闊達な意見交換が行われています。

■ Value 自分の仕事に誰よりも詳しくなり、得た知識を成果につなげます。 知見は積極的に共有し、チーム全体の力に変えます。 ■ 企業文化を支える仕組み 本気で世の中を変えたい仲間が集まり、部門や肩書を越えて率直に議論できる環境です。 小さなチームならではの効率で、開発と運営に取り組んでいます。

こんなことやります

Lightblueの「顔」として、会社のブランドイメージを構築し、社会への情報発信を担う新卒広報を募集しています。メディアリレーション、コンテンツ作成、SNS運用、イベント企画など幅広い業務に携わり、Lightblueの魅力を伝えながら会社の成長を支えられるポジションです。 【主な業務内容】 ・メディアリストの作成・更新 ・プレスリリースの作成・配信 ・メディアからの問い合わせ対応 ・SNS(X、Facebook、LinkedInなど)の運用 ・投稿コンテンツの企画・作成 ・ブログ記事やWebサイトコンテンツの企画・作成 ・社内報やイベントレポートの作成 ・広報関連イベントやセミナーの企画・運営 ・登壇資料や配布資料の作成 ・広報関連のデータ収集、効果測定 ・競合他社の広報活動調査 ・広報戦略の立案・改善に向けたサポート 【求める人物像】 <必須条件/未経験でも挑戦可能> ・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPointなど) ・文章を通じて情報を伝えることへの意欲がある方 ・情報収集力があり、世の中のトレンドやニュースへの感度が高い方 ・主体的に学び、自ら課題を見つけて解決に導く意欲のある方 ・スタートアップのスピード感と変化を楽しみ、広報の側面から会社の成長を支えたい方 <歓迎条件> ・広報・PR、マーケティングへの強い興味や、専門性を高めたい意欲 ・SNS運用やブログ執筆、その他コンテンツ作成の経験 ・イベント企画・運営の経験 ・生成AIやテクノロジーへの興味・知識 【未経験者も安心のサポート体制】 ・メディアリスト作成やSNS投稿案作成から始める段階的なOJT ・経験豊富なメンターによる業務指導、週次フィードバック、定期的な1on1 ・広報関連の知識やツールの使い方に関する丁寧なレクチャー ・社内ガイドやナレッジベース、外部研修を活用した継続的な学習支援 【このポジションの魅力】 ・IPOを目指すスタートアップで、広報・ブランディングの0→1を経験できる ・会社の「顔」としてLightblueの魅力を社会に発信し、事業成長に直接貢献できる ・自身のアイデアや行動が、会社の認知度向上やブランドイメージ形成につながる ・少人数チームで、広報戦略の立案から実行まで幅広く携われる ・広報業務を通じて、スピード感を持って成長できる 【触れる技術】 広報/PR/ブランディング/マーケティング/SNS運用/コンテンツマーケティング 【関連記事】 ▼代表インタビュー 「『最高の頭脳で、“誰も使わないもの”をつくるな。』AIが東大入試を解く今、君がいなければ生まれなかった「差分」をどう作るか。」 https://www.wantedly.com/companies/lightblue-tech/post_articles/1040952 【まずはカジュアル面談から!】 少しでも興味を持っていただけたら、気軽に「話を聞きに行きたい」をクリックしてください。 疑問や不安なことも、カジュアル面談でお気軽にご相談いただけます。
3人がこの募集を応援しています

メンバーの性格タイプ

園田 亜斗夢さんの性格タイプは「モチベーター」
園田 亜斗夢さんのアバター
園田 亜斗夢代表取締役
紫安 勇成さんの性格タイプは「マスター」
紫安 勇成さんのアバター
紫安 勇成取締役 CFO
金子 文美さんの性格タイプは「コントリビューター」
金子 文美さんのアバター
金子 文美採用・人事
守谷 喜大さんの性格タイプは「フォアランナー」
守谷 喜大さんのアバター
守谷 喜大採用
園田 亜斗夢さんの性格タイプは「モチベーター」
園田 亜斗夢さんのアバター
園田 亜斗夢代表取締役
紫安 勇成さんの性格タイプは「マスター」
紫安 勇成さんのアバター
紫安 勇成取締役 CFO
金子 文美さんの性格タイプは「コントリビューター」
金子 文美さんのアバター
金子 文美採用・人事
守谷 喜大さんの性格タイプは「フォアランナー」
守谷 喜大さんのアバター
守谷 喜大採用

3人がこの募集を応援しています

募集の特徴
オンライン面談OK

会社情報

2018/01に設立

30人のメンバー

  • 1億円以上の資金を調達済み/
  • 3000万円以上の資金を調達済み/
  • 社長がプログラミングできる/
  • 海外進出している/

東京都千代田区神田駿河台2丁目 3−6 CIRCLES御茶ノ水 5階