私たちネットオンは、中小・地方企業向け採用支援SaaS｢採用係長｣の開発・販売を行っています。 2017年6月にローンチした採用係長は2回の資金調達を経て順調に成長しており、全国のSMB事業者への普及が進んでいます。 （2020年10月現在 28,000事業所） ■プロダクトについて 求人票作成から集客（採用マーケティング）、応募者管理までおこなうことができるクラウドサービスです。 ターゲットユーザーである中小企業に使ってもらいやすいUI/UX、入力支援機能やAI（機械学習）を用いた採用費シミュレーション機能など、Techを活用して中小企業の採用DXにチャレンジしています。 ■今後の展開 2019年11月に南都銀行と業務提携を開始。 また、複数投資家より、約2.5億円の資金調達を実施しました。 「中小・地方企業向けHR Techのリーディングカンパニー」を目指し、まずは近い将来の上場を視野に入れ、「採用係⻑」の更なる拡大を行います。

私たちのミッションは「テクノロジーで人と社会を幸せにする」ことです。 インターネットの力を企業経営に活かす仕事（Webマーケティング支援）をしていくうちに、その力がまだまだ発揮できていない分野があることに気づきました。 それは「採用」という分野です。 働きたい人が仕事を探す時にその力を使うことで「その人にとって、より良い職場に出会える」可能性はまだまだあります。 私たちのサービス『採用係長』を多くの企業に使ってもらうことで、多くの人と企業の役に立ちたいと考えています。 「働く人と企業にとってなくてはならない採用支援サービスNo.1」を目指して躍進し続けます。

【チームワークを大切にしているネットオンであなたの能力を発揮しませんか？】 開発・マーケティング・営業がコミュニケーションをとり、日々サービスの向上に努めています！ \\メンバー自慢// ■みんなの働きやすさを一番に考えてくれる木嶋社長 　些細なことまで気にかけてくれています。 ■責任感が強く、頼りになるマネージャーたち 　わかりやすく丁寧に業務を教えてくれます。 　困ったことがあれば、いつも相談させてもらってます。 ■急な依頼もすぐに対応してくれる管理部メンバー 　 一人ひとりを尊重し、助け合いながら日々の業務に取り組んでます。

■概要 企業のダイレクトリクルーティングを支援するクラウド型採用支援ソフトウェア「採用係長」のシステム開発に携わっていただきます。 ■具体的には 採用係長の機能追加開発 ■仕事の魅力 自社サービスの開発を自社内で進めますので、自分の意見・アイデアを反映させる場があります。 最新の方法やツール、外部研修や書籍の購入には可能な限り会社がバックアップします。 開発時は、自分が作ったサービスが世に出るということをより実感していただけるかと思います。 ■開発環境 アジャイル的な開発体制をとります。 言語は、PHPで、フレームワークはFuelPHPを利用しています。 また、データベースはMySQL、WebサーバーはApacheを利用しています。 社内チャットは、Slackを、プロジェクト管理はJira、ドキュメント管理はConfluence、ソースコードの管理はGitHubを導入しています。 【必須要件】 ・フレームワークを使ったwebアプリ開発の経験 実務1年以上 ・PHPとMySQLを用いたWebアプリケーションの設計・開発の実務経験1年以上 【歓迎要件】 ・BtoB Saasの開発経験 【求める人物像】 ・向上心 　恒常的に学ぶ姿勢がある方 ・ポジティブ思考 　困難があっても負けずに努力し、目標達成をした経験のある方 ・自主性 　リーダーや企画の起案など人前に立って行動した経験 ・チームワーク 　チームで業務に取り組み、決めたルールを守りながら自己の役割を全うできる方 <社内の雰囲気> 私たちネットオンは、チームワークを大切にしているので、コミュニケーションを活性化する取り組みをしています。 また、社長もエンジニア経験者なので、メンバーが企画・立案、やり方やツールなどの起案がしやすいです。 ・社内環境…働きやすさに応えるため、月に一回 面談を行っています。 ・懇親会...月に一回 開催しています！(自由参加なので強制ではありません。) 少しでも興味をもっていただけた方は、オフィス見学にお越しいただければと思います。 お待ちしております！