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中途採用
コーポレートスタッフ・事務
on 2019/10/25 289 views

コーポレートスタッフも頑張りを評価してほしい…そんなあなたをwanted!

WOW WORKS株式会社

WOW WORKS株式会社のメンバー もっと見る

  • 経歴
    21歳の時にアルバイトで入社
    未経験ながらポテンシャルとマインドを評価され、入社1ヶ月で正社員登用
    その後あらゆるポジションを経験し、入社3年目でインカム.com
    キャプテンに抜擢
    入社2年で5度の昇給を経験
    インカム.comマネージャーを目指し、日々奮闘中

  • WOW WORKS 株式会社 統括部長

    早稲田大学在学中に、現グループ代表である林と出会う。
    早稲田大学卒業後一部上場企業に入社するも、
    「もっと熱いことがしたい!」という思いから、2年で退社。

    そして代表林のグループ傘下で、家庭教師派遣会社のスタートアップメンバーとして参画。
    その後、家庭教師派遣会社の事業責任者だけでなく、一年後に立ち上がったインカム.comではゼロからスタートし、後にプレイングマネージャーを経験する。
    現在ではインカム.comのマネージャーをしながらも、新たに立ち上がったIT事業部の事業責任者として新事業の成功を目論み、攻めの姿勢でWOW WORKSの飛...

  • WOW WORKS 株式会社 代表取締役社長 
    WOW GROUP 代表

    経歴
    10代前半から、楽器演奏、歌うことなど音楽に夢中になり、15歳の時、大手レコード会社と契約し、アーティスト活動をスタートさせる。
    その傍らで、大手家庭教師派遣会社のテレフォンアポインターとしてアルバイトを始める。


    アルバイト当初から、グループ全体で成績ランキングトップを独走
    実績を評価され、16歳でフルコミッション(完全歩合制)の営業マンに抜擢
    営業成績はトップの常連で、同時にアルバイトスタッフのマネジメントも任される

    ビジネスマンとして「更に上のステージで戦ってみたい」という気持ちから入社4年で退職...

  • WOW WORKSで採用担当をしています!
    ぜひお気軽にご応募ください!
    皆様とお話できることを楽しみにしています。

なにをやっているのか

「WOW WORKSは何をやっている会社なの?」
こう問われると、「何屋でもない」これが私達の答えです。

ただ今まで私達がやってきたことを言葉にすると、
「社会のニーズ・課題をとらえてビジネスモデルを作り出す」だと考えています。

これまでにレンタル無線機、ITソリューションなどの領域でビジネスモデルを作り出してきました。
今後も社会の様々なニーズ・課題をとらえて、たくさんのビジネスモデルをつくっていきます。

<なぜできるのか>
当社のやっていることはなかなか他社には真似できない、と考えています。
私達の強みは、圧倒的な”企画力”・“マーケティング力”・”提案力”です。
この3つがあるからこそ、「社会のニーズ・課題をとらえてビジネスモデルを作り出す」ことが実現できます。

なぜやるのか

  • 代表の林です。

ビジネスを突き詰めると健全な方向に進んでいく、と私達は考えています。
しかし、健全な方向に進んでいない市場が非常に多いと感じています。

例えば、携帯電話の料金体系。
少し前までは、使った分だけに課金される方式(従量課金)が一般的でした。
そこから、とある会社が定額制をお客様に提供したことで、定額制が業界全体に一気に広がり、
業界の常識となりました。
市場の歪みに一石を投じることで、健全な方向に進めることができると考えています。

当社は健全ではない市場に飛び込み、健全な方向に進めていきます。
これが実現できれば、お客様も、社員も、会社もWOW!!になり、
世の中全体にWOW!!を作っていけると考えています。

私達は、世の中にWOW!!を作り続けるために存在しています。

どうやっているのか

  • ワオガチャです!

当社には5つの特長があります。

<特長①:圧倒的な企画力>
他社が真似できない商品(価格や品質など)を作り出すことができます。

<特長②:圧倒的なマーケティング力>
市場を徹底的に調べ、健全な方向に進んでいない市場を見つけます。
その上で、WEBページや情報サイトを活用し、お客様とお客様のニーズに対して真に必要なサービスをマッチングさせる機会を創出します。

<特長③:圧倒的な提案力>
当社の営業は、成約率が圧倒的に高いです。
これは代表林が培った営業での経験・営業マネジメントの経験を活かしているからです。
12年間で8つの事業を立ち上げ、営業を主軸に事業展開してきたノウハウがあります。

<特長④:しくみ化>
当社はしくみ化を徹底しています。(分業体制)
分業することで、1つのことに集中することができます。
1つのことに集中することで、自分の強みを作り、磨き上げることができます。

<特長⑤:社員のモチベーションアップ>
いい事業やしくみを作っても会社は成長しません。
いかに社員がモチベーション高く働いてくれるかがポイントだと思っています。
当社には独自のモチベーションを高める取り組みがあります。
例えば、ワオガチャ(ガチャガチャ回して豪華ご褒美!)、ビックリ昇給(年3回昇給した人も)などがあります。

こんなことやります

「頑張っているのにちゃんと評価されない…」

コーポレートスタッフだからって
評価されない…
そんなのおかしいと思いませんか?

WOW WORKSは社員全員を
戦力としてみなします!

コーポレートスタッフでも
チャレンジできる環境に
飛び込んでみませんか?

【どんな評価制度?】

コーポレートスタッフだから
ずっと同じ待遇…ではありません!

『4ヵ月に1回』設定した目標に対しての
達成率で昇給が決定!

一人ひとりの頑張りを
きちんと見ているので、

あなたの挑戦に対して
しっかり評価する制度が整っています!

【具体的なお仕事内容】

適正に合わせて、以下の業務をお任せします!

・お客様フォロー
・電話対応
・見積作成
・営業の進歩管理
・簡単なデータ入力(Word・Excelなど)

主に営業のサポートといった
お仕事内容です!

【WOW WORKSの魅力】

私たちにとってWOW WORKSは
『職場』ではなくズバリ『居場所』!

様々なイベントを通して社員同士の仲も
とってもいいです♪

20代中心の職場なので、
先輩社員との距離が近い!

なので困ったことはなんでも相談できます。

【こんな人に来てほしいです】

・チャレンジできる環境で働きたい人
・会社の戦力として働きたい人
・WOW WORKSの社風に触れてみたい人
・事務経験がある人(未経験でも大丈夫です)

すぐに働ける方大歓迎です!

興味が少しでもボタンをクリック♪

たくさんのご応募お待ちしております!

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9人が応援しています
会社情報
WOW WORKS株式会社
  • 2016/02 に設立
  • 26人のメンバー
  • 東京都大田区蒲田4丁目23−12
  • コーポレートスタッフも頑張りを評価してほしい…そんなあなたをwanted!
    WOW WORKS株式会社