400万人が利用するビジネスSNS

  • Webデザイナー
  • 3エントリー

リードデザイナー候補募集! RITのデザイン組織全般をお任せします。

Webデザイナー
中途
3エントリー

on 2022/05/09

1,065 views

3人がエントリー中

リードデザイナー候補募集! RITのデザイン組織全般をお任せします。

東京
中途
オンライン面談OK
海外進出している
東京
中途
海外進出している

安武 遼太

株式会社RIT 代表取締役CEO (株)RIT:「社会を変える想いを実現するインキュベーションファーム」で、コンサルティング事業とインキュベーション(新規事業開発)の2つの事業を展開しています。

福田 哲也

株式会社RITでCTOとして開発全般とエンジニア組織のビルディングを担当 2014年新卒でグリーに入社、ソーシャルゲームデベロッパー向け機能やSNS機能の開発と運用に携わり、サーバサイドからフロントエンドまでの経験を積む 2017年からRITに入社し、AWS + Rails + Reactでコンサル領域での新サービスを開発中 また、同じく2017年からWorldHikersに技術顧問として参画し、Locomeeの開発とエンジニア採用も担当する

株式会社RITのメンバー

株式会社RIT 代表取締役CEO (株)RIT:「社会を変える想いを実現するインキュベーションファーム」で、コンサルティング事業とインキュベーション(新規事業開発)の2つの事業を展開しています。

なにをやっているのか

RIT Inc.は主に「コンサルティング事業」「web制作事業」「新規事業開発」を行うインキュベーションファームです。 2013年に設立し9期目を迎えるRIT は、現在社員27名で20~40代が中心に活躍するフラットな組織です。 それぞれが豊富なコンサルティング・開発経験を持っており、少数精鋭で全員がプロフェッショナルなチームです。 創業当時から「全員がやりたいことを実現できる会社」という思いは、メンバーから始まり、現在はクライアントを通し社外へと波及しています。 RITは関わる全ての人々に最高のワクワクを生み出す企業を目指しながら、さらなる拡大を目指しています。 ◎WEB制作事業 RITにはコンサルタント、ディレクター、デザイナー、フロントエンドエンジニア、サーバサイドエンジニアなどさまざまな領域のプロフェッショナルが集い、チームを編成して各プロジェクトを進めています。全員がスピード感を大切にしていて、自社メンバーだけでなくクライアント様と一丸となってプロジェクトを進めていくというのが特徴です。 ◎新規事業開発 メンバーそれぞれの独自の視点から事業開発を行っているため、事業領域は多岐に渡ります。 企画構想段階から携わることができ、メンバー全員が積極的に取り組んでいます。 ◎コンサルティング事業 私たちのコンサルティング事業の特徴は、リアルな事業経験があるからこそ"絵に描いた餅"で終わらない戦略を描き、クライアントとワンチームになって実行することです。特に新規事業開発やマーケティングなどの領域に強みを持っています。 *フリーコンサルと企業のダイレクトマッチングサービス「VIREC」 https://virec.io/ *通勤に特化した相乗りタクシーサービス「Tride」 https://teaser.tride.cab/
コンサルタントとクライアントを動画でつなぐ ダイレクトマッチングサービス
アーティストとライブハウスのマッチングプラットフォーム「hive」 RITのデザイナー金森が、新規事業の取り組みで企画立案からローンチまで実行。
全社員が新規事業の立ち上げから参画するチャンスがあります!!
少数精鋭のプロフェッショナルチームです。
エンジニアとデザイナーのコミュニケーションも活発に行われています。
フラットな組織でありながら、デザイン作成に対して時間と手間を惜しまない組織にしていきたいです。

なにをやっているのか

コンサルタントとクライアントを動画でつなぐ ダイレクトマッチングサービス

アーティストとライブハウスのマッチングプラットフォーム「hive」 RITのデザイナー金森が、新規事業の取り組みで企画立案からローンチまで実行。

RIT Inc.は主に「コンサルティング事業」「web制作事業」「新規事業開発」を行うインキュベーションファームです。 2013年に設立し9期目を迎えるRIT は、現在社員27名で20~40代が中心に活躍するフラットな組織です。 それぞれが豊富なコンサルティング・開発経験を持っており、少数精鋭で全員がプロフェッショナルなチームです。 創業当時から「全員がやりたいことを実現できる会社」という思いは、メンバーから始まり、現在はクライアントを通し社外へと波及しています。 RITは関わる全ての人々に最高のワクワクを生み出す企業を目指しながら、さらなる拡大を目指しています。 ◎WEB制作事業 RITにはコンサルタント、ディレクター、デザイナー、フロントエンドエンジニア、サーバサイドエンジニアなどさまざまな領域のプロフェッショナルが集い、チームを編成して各プロジェクトを進めています。全員がスピード感を大切にしていて、自社メンバーだけでなくクライアント様と一丸となってプロジェクトを進めていくというのが特徴です。 ◎新規事業開発 メンバーそれぞれの独自の視点から事業開発を行っているため、事業領域は多岐に渡ります。 企画構想段階から携わることができ、メンバー全員が積極的に取り組んでいます。 ◎コンサルティング事業 私たちのコンサルティング事業の特徴は、リアルな事業経験があるからこそ"絵に描いた餅"で終わらない戦略を描き、クライアントとワンチームになって実行することです。特に新規事業開発やマーケティングなどの領域に強みを持っています。 *フリーコンサルと企業のダイレクトマッチングサービス「VIREC」 https://virec.io/ *通勤に特化した相乗りタクシーサービス「Tride」 https://teaser.tride.cab/

なぜやるのか

エンジニアとデザイナーのコミュニケーションも活発に行われています。

フラットな組織でありながら、デザイン作成に対して時間と手間を惜しまない組織にしていきたいです。

アイデアとテクノロジーで一人ひとりの想いを形に RITはデジタル技術のコンサルティングとインキュベーション(超高速の新規事業開発)を通して、 お客様やメンバーの想いを形にしていきます。 コンサルティングで培った思考力・企画力と新規事業開発で培った実行力・技術力という強みを活かして、 新たな価値創造に次々とチャレンジしていきます。 関わる全ての人々に最高のワクワクを生み出す企業を目指して

どうやっているのか

全社員が新規事業の立ち上げから参画するチャンスがあります!!

少数精鋭のプロフェッショナルチームです。

RITにはコンサルタント、ディレクター、デザイナー、フロントエンドエンジニア、サーバサイドエンジニアなど様々な領域のプロフェッショナルが集い、チームを編成して各プロジェクトを進めています。 全員がスピード感を大切にし、自社メンバーだけでなくクライアントと一丸となってプロジェクトを進めていくというのが特徴です。 メンバー個々の価値観を大切にしながらも、常に新たな価値創造に日々チャレンジしています。 自分自身の能力を活かしながらも、あたらしい技術や知識を学ぶことができ、プランニングだけではなく実際に手を動かしながらWEBサービスの開発やコーポレートデザインなど全てに携わることができます。 【カルチャー・ワークスタイル】 一人一人が自分の能力を最大限発揮できるよう快適な作業環境を支援しています。 ・裁量労働制なので自分の時間を大切にしながらも、確実なスキルアップが可能です。 ・業績やコミュニケーションはすべて公開。 ・クリエイティブチームとビジネスチームがボーダレスなので様々な視点を養えモチベーションアップにも繋がります。 ・自己啓発(勉強会への参加・書籍購入等)の費用負担など積極的にサポートしています。

こんなことやります

現在、RIT唯一のデザイナーと一緒に、デザインを通して、クライアントやエンドユーザーの想いを一緒に創りあげていける仲間を探しています。 ▼主な業務内容 弊社の新規事業となるWEBサービスの開発や受託開発、コーポレートデザインなど全てのデザインに携わっていただきます。ただデザインするだけではなく、クライアントやメンバーと0から一丸になってサービスを創っていきます。 ▼RITで経験できること ・webサービスの企画、設計、実装 ・データに基づいたUI/UX改善、機能改善・追加 ・見た目だけではなくロジカルなデザインの作成 ・ユーザーに寄り添ったインタラクティブなデザインの作成 ・コーディング ・企画立案からの新規事業開発 など ▼MUST ・Prott/InVision/XDなどを用いたプロトタイピング経験(Cocoda!お題でも可) ・Webサイトやアプリにおける情報設計の経験 ・積極的に事業創りに携わっていきたい方 ・チームワークが得意な方 ▼WANT ・論理的思考が強みの方 ・自ら考え、能動的に仕事に取り組める方 ・Photoshop、Illustratorなどの画像加工ソフトを用いたデザインや画像加工経験 ・0→1で、Figmaなどを使ったUIの設計とメンバーへの共有経験 ご興味あれば、ぜひご連絡ください! お待ちしております!!! RIT会社HP:https://rit-inc.co.jp/
1人がこの募集を応援しています

メンバーの性格タイプ

金森 祥治さんの性格タイプは「フォアランナー」
金森 祥治さんのアバター
金森 祥治Chief Design Officer
金森 祥治さんの性格タイプは「フォアランナー」
金森 祥治さんのアバター
金森 祥治Chief Design Officer

1人がこの募集を応援しています

話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
オンライン面談OK

会社情報

2013/08に設立

38人のメンバー

  • 海外進出している/

東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 13F