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デザイン基盤を共につくりあげていけるプロダクトデザイナー募集

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on 2020/08/20

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デザイン基盤を共につくりあげていけるプロダクトデザイナー募集

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Yokotsuka Izuru

【現在の役割】CTO 【経歴】大学時代からインターンをしていた株式会社ダイアログに入社。 入社直後から洋服の預かりサービスのPMを経験。その他アパレル業界、医療業界、介護業界等多岐にわたり、webサービス、業務システム、モバイルアプリケーションの設計・開発を経験。 大学時代から塾事業や保育事業を行い、パートナーと教育系ベンチャーEduHive.LLCを共同創業。 【hokanの働き方の魅力は?】自由 【働く上で大事な条件は?】一緒に働く人 【一番幸せな瞬間って?】家族とか好きな人たちと一緒にいるとき https://www.wantedly.com/companies/hokan_insurtech/post_articles/132774

【hokanCTOインタビュー】学歴コンプレックスの僕は、プログラミングに出会って初めて「誰かのため」になれた

Yokotsuka Izuruさんのストーリー

株式会社hokanのメンバー

【現在の役割】CTO 【経歴】大学時代からインターンをしていた株式会社ダイアログに入社。 入社直後から洋服の預かりサービスのPMを経験。その他アパレル業界、医療業界、介護業界等多岐にわたり、webサービス、業務システム、モバイルアプリケーションの設計・開発を経験。 大学時代から塾事業や保育事業を行い、パートナーと教育系ベンチャーEduHive.LLCを共同創業。 【hokanの働き方の魅力は?】自由 【働く上で大事な条件は?】一緒に働く人 【一番幸せな瞬間って?】家族とか好きな人たちと一緒にいるとき https://www.wantedly.com/companies/hokan_ins...

なにをやっているのか

◆What hokan? hokanでは、「保険業界をアップデートする」というミッションのもと、InsurTech領域で保険業界特化型SaaS開発をしています。 「hokan®」 保険代理店の「成長」を支援するための基幹システムをSaaSで提供しています! 保険業法で義務付けられている業務含め、すべての業務を一気通貫してシンプルに効率よく管理することができます。 【魅力①適正な営業活動と組織の強固な監査体制を実現するプロダクト】 既存の意向把握や進捗管理、BIツールなどCRM機能をベースに、今後はSFA機能や保険代理店に特有の手数料計算など、あらゆる業務をシンプルに効率化する機能を実装していきます。 【魅力②膨大なデータ】 保険代理店が収集する情報は膨大で、種類も量も他業界では入手できないビッグデータを取り扱うことができます。 保険×テクノロジーのスタートアップは新規参入が厳しく、2018年1月からInsurTechスタートアッププレイヤーは増えていません。 既存のInsurTech企業でも、hokanが先頭にたってB2B領域をリードしています。
保険業界特化型SaaSの「hokan」を開発。
柔軟なカスタマイズも可能となっております。
2023年4月、日本橋兜町にオフィス移転しました。
フルリモート、フルフレックス、働き方の自由度◎  出社の際は日本橋の綺麗なオフィスで集中して業務できます。
メンバーはBiz / 26名,エンジニア / 17名。
多様な働き方でも、オンライン・オフライン問わず居心地がいいのがhokan!

なにをやっているのか

保険業界特化型SaaSの「hokan」を開発。

柔軟なカスタマイズも可能となっております。

◆What hokan? hokanでは、「保険業界をアップデートする」というミッションのもと、InsurTech領域で保険業界特化型SaaS開発をしています。 「hokan®」 保険代理店の「成長」を支援するための基幹システムをSaaSで提供しています! 保険業法で義務付けられている業務含め、すべての業務を一気通貫してシンプルに効率よく管理することができます。 【魅力①適正な営業活動と組織の強固な監査体制を実現するプロダクト】 既存の意向把握や進捗管理、BIツールなどCRM機能をベースに、今後はSFA機能や保険代理店に特有の手数料計算など、あらゆる業務をシンプルに効率化する機能を実装していきます。 【魅力②膨大なデータ】 保険代理店が収集する情報は膨大で、種類も量も他業界では入手できないビッグデータを取り扱うことができます。 保険×テクノロジーのスタートアップは新規参入が厳しく、2018年1月からInsurTechスタートアッププレイヤーは増えていません。 既存のInsurTech企業でも、hokanが先頭にたってB2B領域をリードしています。

なぜやるのか

メンバーはBiz / 26名,エンジニア / 17名。

多様な働き方でも、オンライン・オフライン問わず居心地がいいのがhokan!

◆Why hokan? 日本において世帯加入率が88%を超える”保険”。150年以上続く歴史を持ち、人々の生活や社会に深く浸透し人々の万が一を支えてきました。 しかしながら、保険商品は複雑でよくわからず、「難しい」という印象を抱いてしまいます。 また、テクノロジーを活用した新たな保険会社や保険代理店が参入する中、「保険流通」についても時代の適応が必要になってきています。 『保険業界を”アップデート”する』 そんな想いから、 変化し続ける保険業界にテクノロジーの力で対応し、保険営業に携わる方の無駄をなくし、保険の流通の最適化を目指します。 国民の生活に直結する保険データを保険会社を横断して追える会社は、現状hokanだけ。 今まさに転換期を迎える保険流通を抑え、複数のシステムを使うことなく「hokan」ただひとつで、保険に関わる業務が完結するプラットフォームを目指します。

どうやっているのか

2023年4月、日本橋兜町にオフィス移転しました。

フルリモート、フルフレックス、働き方の自由度◎ 出社の際は日本橋の綺麗なオフィスで集中して業務できます。

【hokanの特徴】 ・創業は2017年8月。成長期の真っ只中の企業です! ・平均年齢は34.8歳(2023年10月現在)と比較的若いメンバーが裁量をもって活躍しています。 ・業務も託して裁量をもって取り組んでおり、働き方はコアタイムなしのスーパーフレックスです。 ・どんな挑戦もウェルカムな環境です! ・ミッションは約50兆円の保険業界をテクノロジーでアップデートすること。保険業界特化型B2BSaaS開発という前代未聞の大挑戦をしています! ・2018年1月からスタートアップは1社も増えていないという参入障壁が高いInsurTechの中でも、B2BSaaS開発はhokanならではの貴重なものです。

こんなことやります

【募集背景】 当社が提供する保険代理店向け顧客・契約管理サービス「hokan®️」は、2018年のリリースから顧客を拡大し、ありがたいことに年々お問い合わせも好調に推移しております。 顧客が日常的に使用するインフラとして、今以上に使い勝手が良く、なくてはならない存在として確立していきたいと考えております。 また、プロダクト開発の規模を拡大していくことを想定しており、更に業務プロセスが複雑化する見込みであるため、デザイン組織を強化する必要があることから、新たな仲間を募集することとなりました。 【職務内容】 保険代理店に特化した顧客・契約管理システム 「hokan®」のプロダクトデザインを主に担当いただきます。 デザイン業務だけでなく、エンジニアやPdMと連携を取りながら、複雑な保険業界の業務オペレーションを、コンセプトの立案からユーザーストーリーの具体化・顧客への提供・改善までを一貫して担っていただくことをミッションとしています。 <具体的な業務内容> ・デザインにまつわる各種ロードマップ策定、運用 ・ユーザーリサーチ・ヒアリングを通したユーザーニーズの定義 ・「hokan®」の要件定義 ・エンジニアやPdMとの課題定義や企画立案 ・「hokan®」のUIデザイン ・プロトタイピング ・ユーザビリティテスト ・フロントエンドの実装 ※入社後すぐは上記業務に慣れていただくことから始めていただき、ご希望や経験に応じて、マネジメント業務にご挑戦いただくことも可能です。 【利用ツール】 ・グラフィックデザイン - Photoshop/Illustrator ・プロトタイピング/UIデザイン - Figma ・コミュニケーション/情報共有 - Slack - Notion - Miro 【必須要件】 ・プロダクトデザイナーとしての実務経験 ・深いユーザー理解と、情報設計・画面設計の経験 【歓迎要件】 ・ユーザーリサーチを元に、ユーザーニーズ定義をリードした経験 ・0→1もしくは1→10サービスの開発経験 ・BtoB SaaSプロダクトのデザイン経験 ・チーム開発のリードやマネジメント経験 ・フロントエンドの実装経験 【求める人物像】 ・不確実性を受け入れながら、物事を前に進めていく力がある方 ・「伝える」よりも「伝わる」ことに重きをおける方 ・人間関係を大切にし、信頼を得るコミュニケーションができる方 ・組織でデザインの価値を追求したい方 【仕事の魅力】 ・開発環境の上流工程から入り込むことができ、エンジニアやPdMと共にプロダクト向上に向けた業務を遂行することができます。 ・プロダクトのリリース後もユーザーインタビューから顧客のフィードバックを受け取ることができ、最も汎用的かつ顧客インパクトの大きいものから優先順位をつけて改善していくまでのデザインシステムを構築することができます。 ・保険業界というレガシーだが巨大な産業の中でドメイン知識が必要となることも多く、開発を専門に行うチームと異なり幅広く経験することができます。 【どんな人たちと働くのか】 現在hokanにはデザイナー組織がなく、これから立ち上げていくフェーズです。 一人目の専属プロダクトデザイナーとして、エンジニアやPdMなどと協力し合いながらコミットしていただきたいと思っています。 ---参考記事--- ▼バーティカルSaaSは“現場業務のプロ”ではなく、“業界変革のプロ”であれ──。“逆張り”で保険業界のペインに挑むhokan。CTO横塚×CPO阿部が明かす、真の顧客のペインを捉えたプロダクトの作り方 https://www.fastgrow.jp/articles/hokan-yokotsuka-abe ▼エンジニア脳とデザイナー脳。二つ脳をもつ彼女の+αは「翻訳力」──hokan ソフトウェアエンジニア 後藤氏 https://www.fastgrow.jp/articles/engineercareer ▼エンジニア採用サイト https://recruit-engineer.hkn.jp/
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    会社情報

    2017/08に設立

    62人のメンバー

    • Funded more than $1,000,000/
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    東京都中央区日本橋兜町9-1 兜町第2平和ビル FinGATE BLOOM 5F