350万人が利用する会社訪問アプリ

  • エンジニア全種対応
  • 11エントリー

エンジニア|ホワイトなのに急成長してる会社で仕事も家族の時間も充実!

エンジニア全種対応
11エントリー

on 2020/11/20

1,098 views

11人がエントリー中

エンジニア|ホワイトなのに急成長してる会社で仕事も家族の時間も充実!

オンライン面談OK
大阪
中途・副業・パートタイム・契約
海外進出している
大阪
中途・副業・パートタイム・契約
海外進出している

大島 孝夫

まだまだエンジニア歴は浅く未熟者ですが、現在は ・フロントエンド ・バックエンド ・インフラ など幅広い領域を任されています💻

株式会社ユニメディア(テックコネクト)のメンバー

まだまだエンジニア歴は浅く未熟者ですが、現在は ・フロントエンド ・バックエンド ・インフラ など幅広い領域を任されています💻

なにをやっているのか

当社は「成果報酬型オープンイノベーションカンパニー」です。 2001年に創業し、代表取締役社長の末田真が大学卒業と同時に創業しました。 インターネットを通じて情報流通のあり方が劇的に変化することを実感し、 その変化の中に、たくさんの事業やサービスを作るチャンスが多くあると気づき 「情報流通の進歩と発展に貢献する」それが理念となっています。 自分たちで作り上げたサービスを一定の成功事例として、パートナー企業と 新たに共同事業とし、パートナー企業の強みやリソースをサービスの成長戦略に取り込み一緒にサービス、事業を推進しております。 依頼されたことを実現するだけの受託型ではなく、共同事業なので 自社サービスと同様に自分たちでサービスの価値を高めていく。 その共同事業の契約モデル、成長戦略を「成果報酬型オープンイノベーション」と銘打っています。 具体的には自社サービスの開発、受託開発、客先常駐による技術支援など、多角的にIT事業を行なっております。 ①受託開発 WEBアプリの受託開発を得意としております。技術的にはモダンなWEB技術を使用した開発案件を主業としています。スキルの高いリモートエンジニアが伸び伸びと開発をしています。 ②SES事業 インフラ、WEB、基幹などの開発の技術協力をしております。Vue.jsやRuby on Railsを用いたモダンなWEBアプリケーションの開発の技術協力をメインに行なっております。現在は東京と大阪をメインにSES常駐をしておりますが、名古屋や福岡にもネットワークがあります。 ③自社サービス、新規事業サービス開発 ふるさと納税サイト「ふるさとプレミアム」https://26p.jp/ Ai-OCR「LAQOOT(ラクート)」https://laqoot.com/ ふるさと納税のメディア運営やクラウドソーシング事業など 新規事業のニーズを内部で生みだし、自社で事業を展開し運営しております。 あらゆる事業を成長、加速させ、これまで積み上げた私たちの独自のノウハウがこれらを可能にしています。 ※ 2022年5月1日付で合同会社テックコネクトは親会社の株式会社ユニメディアと合併しました。合併後もテックコネクト社で展開していた事業に関しては、同様に社内の独立組織として継続して展開をしております。
お客様と一緒に開発に励みます
在宅でできる仕事もあります
適切な分担作業により、自らのベストを尽くすことを心がけております
ITのネットワーク以上に大切にする人のネットワーク
過労反対!ワークライフバランスが整った上での成功を目指します
最新技術を取り入れ、楽しく開発をします

なにをやっているのか

お客様と一緒に開発に励みます

在宅でできる仕事もあります

当社は「成果報酬型オープンイノベーションカンパニー」です。 2001年に創業し、代表取締役社長の末田真が大学卒業と同時に創業しました。 インターネットを通じて情報流通のあり方が劇的に変化することを実感し、 その変化の中に、たくさんの事業やサービスを作るチャンスが多くあると気づき 「情報流通の進歩と発展に貢献する」それが理念となっています。 自分たちで作り上げたサービスを一定の成功事例として、パートナー企業と 新たに共同事業とし、パートナー企業の強みやリソースをサービスの成長戦略に取り込み一緒にサービス、事業を推進しております。 依頼されたことを実現するだけの受託型ではなく、共同事業なので 自社サービスと同様に自分たちでサービスの価値を高めていく。 その共同事業の契約モデル、成長戦略を「成果報酬型オープンイノベーション」と銘打っています。 具体的には自社サービスの開発、受託開発、客先常駐による技術支援など、多角的にIT事業を行なっております。 ①受託開発 WEBアプリの受託開発を得意としております。技術的にはモダンなWEB技術を使用した開発案件を主業としています。スキルの高いリモートエンジニアが伸び伸びと開発をしています。 ②SES事業 インフラ、WEB、基幹などの開発の技術協力をしております。Vue.jsやRuby on Railsを用いたモダンなWEBアプリケーションの開発の技術協力をメインに行なっております。現在は東京と大阪をメインにSES常駐をしておりますが、名古屋や福岡にもネットワークがあります。 ③自社サービス、新規事業サービス開発 ふるさと納税サイト「ふるさとプレミアム」https://26p.jp/ Ai-OCR「LAQOOT(ラクート)」https://laqoot.com/ ふるさと納税のメディア運営やクラウドソーシング事業など 新規事業のニーズを内部で生みだし、自社で事業を展開し運営しております。 あらゆる事業を成長、加速させ、これまで積み上げた私たちの独自のノウハウがこれらを可能にしています。 ※ 2022年5月1日付で合同会社テックコネクトは親会社の株式会社ユニメディアと合併しました。合併後もテックコネクト社で展開していた事業に関しては、同様に社内の独立組織として継続して展開をしております。

なぜやるのか

過労反対!ワークライフバランスが整った上での成功を目指します

最新技術を取り入れ、楽しく開発をします

ユニメディアは、「コミュニケーションの進歩と発展に貢献」という企業理念のもと、様々な事業を手がけてきました。今後も事業の形は大きく変わっていくと思いますが、その中でも、個々の情報やマーケティング・アプローチの中心に立って変化し続け、世の中に貢献し続けていくことが出来る統合的(unified)で稀有な存在になりたいと考えています。そんなユニメディアの考え方に共感いただける方、ユニメディアの今後を一緒に作ってみたいと思える方に、ぜひユニメディアの環境を選択肢として考えて欲しいと思います。

どうやっているのか

適切な分担作業により、自らのベストを尽くすことを心がけております

ITのネットワーク以上に大切にする人のネットワーク

現在システム部では正社員、業務委託の区別なくチームで連携しています。 札幌、東京、名古屋、福岡とそれぞれの拠点にいても コミュニケーションを密にしてサービスの方向性をよりよいものに改善しながら 事業を成長させていく意識で進めています。 その気持ちを当社では 「SCRUM」(スクラム)と呼び、以下の価値観を大事にしております。 S :Speed スピードを重視する C :Change 変化を楽しむ R :Result 結果に拘る U :Unique 個性を重んじる M :Momentum 勢いがある

こんなことやります

「ワークライフバランス保ちたいのに今の会社ブラックすぎ…」 「家族の時間を大切に出来ないのが辛い…」 「仕事も家族の時間も充実してる人と何が違うんだろう?」 こんなお悩みを抱えている方! あなたが家族の時間も充実している人と違う点は、ズバリ「環境選び」です! IT業界の仕事量が年々増加しているのに対して人員が不足しているため、エンジニアはどうしても過労必須になりがちです…。 テックコネクトはそんな前提を覆せるように 一人ひとりが仕事もプライベートも充実することを目標に、ベンチャーの勢いを保ちつつ環境づくりに励んでいます! <具体的には> ◎仕事の充実に関するサポート ・1年で社員数2倍の急成長フェーズ 転職において、年収はもちろん、キャリアパスの天井が今より低い環境は嫌ですよね…。 弊社はこの1年間で社員を10名から20名に増員しており、開発案件も多数ございます。 そのため、転職でキャリアを諦めたくない方にもピッタリです! ・エンジニアの希望に基づいた案件アサイン 案件アサインで次のような不満を抱えたことはありませんか? 「急に難易度高い案件にアサインされた…」 「全く希望してない案件に割り振られた…」 弊社では、エントリーから面談までにスキルシートの記入をお願いしています。 その情報をもとに面談にて希望と案件を照らし合わせたアサインを行うことで、 上記のような不満が発生しないようにしています! ◎プライベートの充実に関するサポート ・過労が起きないアサインや労働時間管理 弊社代表は、プライベートが充実してはじめて仕事も頑張れると考えています。 そのため、絶対に休日返上の炎上案件にはアサインしません! また、過労を防ぐために労働時間の管理を行っております。 「実際に働いている社員さんにも話を聞いてみたい!」 少しでもこのように感じた方は、オンライン面談も対応しておりますので 下の「話を聞きたい」を押してみてください! ※勤務地はオフィスのある大阪ですが、 相談によっては東京、名古屋、福岡での勤務も可能です。 また、経験とスキルに応じてリモートでの勤務も対応しております!
14人がこの募集を応援しています

14人がこの募集を応援しています

+2

話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
オンライン面談OK

会社情報

2001/04に設立

94人のメンバー

  • 海外進出している/

大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル 9階