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25卒/国内TOPのeGift企業で事業開発スキルを身につけませんか?

事業開発職(BizDev)
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on 2020/11/24

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25卒/国内TOPのeGift企業で事業開発スキルを身につけませんか?

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Tokyo
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Expanding business abroad
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Expanding business abroad

Mutsumi Ota

2007年に慶應義塾大学総合政策学部を卒業後、2007-2009年にアクセンチュア・テクノロジー・ソリューションズ、2010年にWEB制作会社を経て、2010年8月より現職。

Tatsuya Suzuki

ギフティの何でも屋さん。 お昼ご飯の買い出しからゴミ捨て、エンジニアの肩揉みまで。 仕事してない時は、本読んでるか酒飲んでます。

Makiko Okawa Nishiyama

大学卒業後、SMBC日興証券にてキャリアスタート。 リテールセールスを経験後、2012年当時100人規模だったレバレジーズにジョイン。 人材紹介事業部署を経験後、2016年人事部へ異動。 中途採用担当を経て、2017年に新卒採用担当に。 18〜21年度と4期に渡り、インターン〜本選考の戦略実行や 採用チームマネジメントまで多岐にわたる業務に携わる。 2020年8月に株式会社ギフティにジョイン。 現在は新卒/中途採用担当として、BizDev採用に関わる。

株式会社ギフティのメンバー

Mutsumi Ota

代表取締役

Tatsuya Suzuki

取締役

Makiko Okawa Nishiyama

HR Div. Recruiter - a new grads / mid-career

2007年に慶應義塾大学総合政策学部を卒業後、2007-2009年にアクセンチュア・テクノロジー・ソリューションズ、2010年にWEB制作会社を経て、2010年8月より現職。

なにをやっているのか

スターバックスなどの日本国内のeギフトの約95%を生成し、LINEギフトやTikTokなどを通じ国内外へ流通させている、東証プライム上場のeギフトリーディングカンパニーです。 ギフトというと多くの方が個人から個人へのプレゼントを連想すると思いますが、eギフトを用いた法人の販促支援をおこなうマーケティングソリューションの開発や、Go To トラベルの電子クーポン発行・受取管理システム提供、地域活性化を目的としたプロダクト開発などを手掛けています。 - 会社紹介ムービー https://www.youtube.com/watch?v=_jFJh9Aifkw - 会社紹介資料 https://giftee.co.jp/careers/ - ギフティの人、事業について https://blog.giftee.co.jp/
贈り主はSNSやメールでギフトを送り、受取主は店舗で交換
ASEANを中心としたeGift事業の海外展開
業務後にはオフィスでクラフトビールを味わえる
社内の本の数は約4,000冊。slackに書くだけで書籍購入が可能!
“Send a small thank you”
電子スタンプを活用して地域通貨事業も始まりました

なにをやっているのか

贈り主はSNSやメールでギフトを送り、受取主は店舗で交換

ASEANを中心としたeGift事業の海外展開

スターバックスなどの日本国内のeギフトの約95%を生成し、LINEギフトやTikTokなどを通じ国内外へ流通させている、東証プライム上場のeギフトリーディングカンパニーです。 ギフトというと多くの方が個人から個人へのプレゼントを連想すると思いますが、eギフトを用いた法人の販促支援をおこなうマーケティングソリューションの開発や、Go To トラベルの電子クーポン発行・受取管理システム提供、地域活性化を目的としたプロダクト開発などを手掛けています。 - 会社紹介ムービー https://www.youtube.com/watch?v=_jFJh9Aifkw - 会社紹介資料 https://giftee.co.jp/careers/ - ギフティの人、事業について https://blog.giftee.co.jp/

なぜやるのか

“Send a small thank you”

電子スタンプを活用して地域通貨事業も始まりました

現在は“ギフト”の枠を超えた価値探索のための新規事業創出に加え、2020年以降は出資20件・M&A3件を成立。万全な出資先支援体制を社内構築し、異質な複数事業を生み続けることで指数関数的な成長を遂げ、新たな事業探索機会に溢れています。 同質事業の量的拡大に留まらない、マルチレイヤー化に繋がる近接領域に事業を広げつつ、 「キモチ」の循環を促進させるコミュニケーション産業を作ることを目的に、事業開発を行っています。

どうやっているのか

業務後にはオフィスでクラフトビールを味わえる

社内の本の数は約4,000冊。slackに書くだけで書籍購入が可能!

ギフティには、“Send a small thank you”というスローガンがあり、サービスコンセプトに共感してジョインしているメンバーが多く、自社サービス愛に溢れています。 ▼カルチャーブック https://docs.giftee.co.jp/company/giftee_culture_book.pdf ▼制度や福利厚生について https://www.wantedly.com/companies/giftee/post_articles/138799

こんなことやります

ギフティでは、事業開発や事業投資に関わる「事業開発職」を若干名採用しています。 「3年で事業創出、5年で事業拡大、7年で経営が出来る人材」を育成方針に掲げ、自ら事業を興したい、価値を創造したい、そんな思いを実現できる環境を提供しています。 ▼参考資料 - 未踏のマーケットに成長機会が広がっている。ギフトの価値を探索し、事業創出する3人の熱意 https://www.onecareer.jp/articles/2690 - ギフティの人 https://blog.giftee.co.jp/ - 会社紹介資料 https://giftee.co.jp/careers/ ▼こんな人とお話したいです * 顧客の課題解決に繋がるサービスを自分で企画してみたい * 人/社会のためになるような、何らかの価値貢献ができる仕事に就きたい * 次の当たり前になる、価値あるサービスやプロダクトを作ってみたい、事業作りに関わってみたい想いがある * 少数精鋭組織の中で、セールス/マーケ/企画/経営企画など、業務範囲広く関わってみたい
1人がこの募集を応援しています

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会社情報

2010/08に設立

200人のメンバー

  • Expanding business abroad/
  • Funded more than $300,000/
  • Funded more than $1,000,000/

東京都品川区東五反田5-10-25 斎征池田山5F