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HRBP募集!中数精鋭を目指すチーム作りを一緒に体現しませんか?

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on 2021/05/18

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HRBP募集!中数精鋭を目指すチーム作りを一緒に体現しませんか?

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Daisuke Ueda

テテマーチ株式会社 代表取締役/CEO 東京都出身。育ちは転勤族として全国津々浦々 ・アカウント数シェアNO1のSNS分析SaaS「SINIS」の開発・運営 ・ナショナルクライアント様向けのSNSマーケティング支援 ・国内ブランドのトータルプロデュース事業 事業規模拡大において、さまざまな職種の方を募集しております! 現在従業員数約80名(男女比 54:46 プランナー4名、プロデューサー14名、ディレクター15名、PM3名、エンジニア8名、クリエイター4名、管理部6名、広報3名、マーケ4名、IS8名、CS4名、その他) 「サキダチ、ヤクダツ。」のコンセプトのもと、オリジナリティのある新たな価値創出を共にコミットいただける仲間を募集しております。 昨年経営統合しました:https://twitter.com/tetemarcheInc/status/1455007281955835907 目黒オフィスへ移転しました:https://tetemarche.co.jp/1478 〈略歴〉 建材系商社、WEBコンサルティング会社を経て、取締役として2社の会社設立・経営に携わる。 2015年6月にテテマーチ株式会社を設立。現在はテテマーチに一本化し全集中しております。

悠太 三島

前職のインターネット系広告代理店ではSNSマーケティングにおける企画・運用・プランニングに従事。企業のSNS活用法などの数々のセミナーに登壇。 2018年2月にテテマーチ株式会社にジョイン後、Instagramを中心としたSNSマーケティングにおける企業の企画・立案を300社以上手掛ける。 その後、執行役員に就任し、事業を統括。Instagram Day Tokyo 2019登壇。 詳細はTwitterを見てください! https://twitter.com/mishimaru_tete

93年生まれのトップ営業マンが語る、広告代理店から事業会社に転職した理由とは

悠太 三島さんのストーリー

テテマーチ株式会社のメンバー

テテマーチ株式会社 代表取締役/CEO 東京都出身。育ちは転勤族として全国津々浦々 ・アカウント数シェアNO1のSNS分析SaaS「SINIS」の開発・運営 ・ナショナルクライアント様向けのSNSマーケティング支援 ・国内ブランドのトータルプロデュース事業 事業規模拡大において、さまざまな職種の方を募集しております! 現在従業員数約80名(男女比 54:46 プランナー4名、プロデューサー14名、ディレクター15名、PM3名、エンジニア8名、クリエイター4名、管理部6名、広報3名、マーケ4名、IS8名、CS4名、その他) 「サキダチ、ヤクダツ。」のコンセプトのもと、オリジナリティのある新...

なにをやっているのか

「サキダチ、ヤクダツ。」「ワクワクを科学する」をコーポレートミッションに「これから世の中に広く普及するものをテテマーチが先立ってノウハウを習得し、世の中に役立てていきながら、ワクワクを作り広げていこう」という願いを実現すべく活動をしています。 創業時には、企業と顧客をつなぐ新しいプラットフォームであったSNS領域に注目し、他の企業に先駆けてオウンドメディアの運営やアカウントのコンサルティング、分析ツール開発など、さまざまなサービスをもって企業のマーケティング活動を支援してきました。 また近年では、クリエイターと共創しながらマーケティング活動を支援する、企画型インフルエンサーマーケティング集団『餅屋』や、『ブランドプロデュース事業』など、支援領域を拡大しています。

なにをやっているのか

「サキダチ、ヤクダツ。」「ワクワクを科学する」をコーポレートミッションに「これから世の中に広く普及するものをテテマーチが先立ってノウハウを習得し、世の中に役立てていきながら、ワクワクを作り広げていこう」という願いを実現すべく活動をしています。 創業時には、企業と顧客をつなぐ新しいプラットフォームであったSNS領域に注目し、他の企業に先駆けてオウンドメディアの運営やアカウントのコンサルティング、分析ツール開発など、さまざまなサービスをもって企業のマーケティング活動を支援してきました。 また近年では、クリエイターと共創しながらマーケティング活動を支援する、企画型インフルエンサーマーケティング集団『餅屋』や、『ブランドプロデュース事業』など、支援領域を拡大しています。

なぜやるのか

テテマーチ株式会社は企業向けにSNSマーケティング支援を中心としたビジネスを展開しています。 2015年の創業時より、身近なマーケットにおいて本質的な価値のある様々なWEBサービスを提供するというコンセプトのもと、SNS領域に注目し、今までに700社以上のSNSを中心としたマーケティング活動のサポートを実施しています。 企業のSNSアカウントに関するコンサルティング、クリエイティブ制作、キャンペーンツール・分析ツールの開発・提供等、様々なサービスをもって企業のSNS活用の本質的な支援しています。 その中でもInstagramの領域に関しては、これまでの支援実績、自社分析ツール「SINIS」が保有している36,000アカウント以上のデータを活用、Instagram主催の大型カンファレンスでの登壇などを加味するとNo.1であると考えています。

どうやっているのか

平均年齢30歳、約60人のメンバーが在籍しています。(2022年2月末時点) 主な事業としては、以下の2つです。 SNSマーケティング事業部:企業のSNSマーケティング活動を支援する業務を実施。SNS戦略の立案からアカウントの運用、コンサルティング、キャンペーンやプロモーション支援など、顧客の課題に合わせ、SNSに関する全てのマーケティング活動をサポートしています。 SINIS事業部:連携アカウント数が36,000アカウントを突破した、Instagramのデータ収集・共有を効率化する分析ツールを提供。SINISは個別のアカウント分析だけでなく、蓄積されたビッグデータから業界や消費者の傾向分析など、SNSのトレンド分析・予測も実施しています。 各事業部では、事業成長を支えるエンジニア、デザイナー、コンテンツ、マーケティング、セールス、CSが各ポジションで活躍しています。 ■組織のインナーミッション [楽儲け(たのもうけ)] 私たちだけではなく、当社にかかわるすべての人がやりがいを感じ、その仕事や取組みが“利益”に還元できている状態を目指しています。 「楽しい」の定義は人それぞれ。自分たちの「楽しい」を実現しながら、ただ儲かるのではなく、「楽しく儲ける」を実現をしたいと考えています。 ■各種制度/オフィス環境 ・各種社会保険完備 ・交通費支給 ・住宅手当(条件あり) ・自己研鑽費用の補填(書籍購入、勉強会や講座受講の費用負担など) ・選択式フレックス制度 ・リモートワーク制度

こんなことやります

HRビジネスパートナー(HRBP)とは、弊社において人事機能の1つとして位置付けています。 人事機能の中でも特に事業部門の経営者や責任者のパートナーとして事業成長を人と組織の両面からサポートしていただきます。 ■この仕事ならではの魅力 代表含む役員や各事業部長と会社・事業単位での組織課題に触れながら一緒に解決することが可能です。事業フェーズが違えば組織フェーズも違うことから、自社だけで色々な組織フェーズの課題を扱うことができます。また役員や各事業部長は「経営や事業はヒトなしでは成り立たない」という考えを持っているので非常に巻き込みやすいのもポイントです。 ■具体的な業務内容 ・組織方針の策定、採用方針の策定 ・採用計画、採用活動の実施 ・事業部長や事業部メンバーとの1on1 ■必要なスキル・経験 以下のご経験をお持ちの方 ①中途採用経験1年以上(企画~実行まで) ※採用コンサルティング業務でも可能です ②デジタルマーケティングに対する興味 ■歓迎するスキル・経験 ・「デジタルマーケティング・IT・Web・ゲーム企業」における人事採用経験 ・Webマーケティングを活用した採用業務 ・Executiveコーチングスキル ■求めるマインド ・何事にも当事者意識をもち、自ら行動できる ・チームの枠を超えて相乗効果をうみだすために積極的に協力できる ・変化や困難を恐れずに物事を遂行できる ・素直で謙虚に、常に学ぶ姿勢を持っている ・スピードを重視できる ・多様性を尊重できる
2人がこの募集を応援しています

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会社情報

2015/06に設立

80人のメンバー

東京都目黒区目黒1-24-12 オリックス目黒ビル6F,7F