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成長したい学生歓迎!関西発アパレルD2Cスタートアップの広報担当募集!

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on 2022/05/04

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成長したい学生歓迎!関西発アパレルD2Cスタートアップの広報担当募集!

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Kotaro Ueoka

立命館大学在学中スタートアップ数社で経営企画/マーケティング経て、2018年に学生起業をし株式会社the senseを創業 2018年 株式会社the sense創業。同社代表取締役CEO 2019年 webメディア事業を売却。自身の経験からメンズメイクメディアMenkを開始 2020年 アパレル事業をメインとしたD2C事業を開始

Takahiro Matsuoka

在学中に3つの事業を立ち上げ、1つ目に立ち上げたwebメディア事業を売却し、現在は社内で1人でアパレルD2C事業を立ち上げ、事業責任者をしています。

株式会社 the senseのメンバー

立命館大学在学中スタートアップ数社で経営企画/マーケティング経て、2018年に学生起業をし株式会社the senseを創業 2018年 株式会社the sense創業。同社代表取締役CEO 2019年 webメディア事業を売却。自身の経験からメンズメイクメディアMenkを開始 2020年 アパレル事業をメインとしたD2C事業を開始

なにをやっているのか

株式会社the senseは次世代を代表するファッションリーディングカンパニーを目指しています。 【アパレルD2C事業】 メディアを起点に集客したユーザーに対して、ユーザーの欲しい情報をもとにアパレルブランドを複数立ち上げています。コミュニティの熱量が高く、運営側がユーザーの欲しいものに答え続けるようなブランド作りを行っています。 ▼KsG:https://www.instagram.com/ksg_seoul/?hl=ja https://ksg-store.com/ -韓国ストリートファッションでの認知度No.1を目指しています。 -ラフォーレ原宿店が2023年8月にopenしました。 https://www.laforet.ne.jp/shop_search/shop499 ▼Otte:https://www.instagram.com/otte.official/?hl=ja https://otte-official.shop/ -韓国メンズファッション通販でNo.1を目指しています。 【アパレルSaaS事業】 ▼Cross Stock:https://cross-stock.com/ -中国輸入代行のサービスです。アパレルに特化したアパレル事業者のための輸入代行サービスです。 ▼Cross Up -アパレル特化型のグロース支援サービスです。

なにをやっているのか

株式会社the senseは次世代を代表するファッションリーディングカンパニーを目指しています。 【アパレルD2C事業】 メディアを起点に集客したユーザーに対して、ユーザーの欲しい情報をもとにアパレルブランドを複数立ち上げています。コミュニティの熱量が高く、運営側がユーザーの欲しいものに答え続けるようなブランド作りを行っています。 ▼KsG:https://www.instagram.com/ksg_seoul/?hl=ja https://ksg-store.com/ -韓国ストリートファッションでの認知度No.1を目指しています。 -ラフォーレ原宿店が2023年8月にopenしました。 https://www.laforet.ne.jp/shop_search/shop499 ▼Otte:https://www.instagram.com/otte.official/?hl=ja https://otte-official.shop/ -韓国メンズファッション通販でNo.1を目指しています。 【アパレルSaaS事業】 ▼Cross Stock:https://cross-stock.com/ -中国輸入代行のサービスです。アパレルに特化したアパレル事業者のための輸入代行サービスです。 ▼Cross Up -アパレル特化型のグロース支援サービスです。

なぜやるのか

【Mission 次世代のファッション リーディングカンパニーを輩出する】 デジタル化が進んだ今では、消費者によって流行の取り入れ方が 多様化し、購買活動の流れが大きく変化しています。 そんな状況が変化し続ける購買活動の中で、企業は時代に合わせた マーケティング活動を実施しないと生き残れません。 消費者に合わせたバリューチェーンを作り、企業・ブランドに適したマーケティング支援を実施することで、時代を代表するようなファッションリーディングカンパニーを世の中に増やしていきます。

どうやっているのか

▼会社の雰囲気 私たちはアパレルでは珍しいスタートアップ企業であることや5年でマザーズ上場を本気で目指しているからこそ、仕事には本気で向き合い成果に対しての向き合い方はとてもシビアです。 ただ本気で向き合い、挑戦するからこそ人間として得られるものが多く充実した人生になると捉えているので会社で成果を重視し、世の中を変えていくという変化に対してのやりがいはすごく感じます。 ▼働くメンバー 誰もがお互いを尊重し、年齢や立場関係なくコミュニケーションをとるフラットな組織です。個性があるメンバーが多く、多様性を意識し、誰かの弱みを誰かの強みで消すチームビルドを意識しています。 また、個人の成果や意欲に対してしっかりと裁量権が与えられ、他社では任せてもらえないようなマネジメントやディレクションなどの大きな仕事にもチャレンジすることができます。 ▼事業への取り組み方 目標へのコミット力を一番重要にし、論理的な思考能力を根底に、データドリブンに物事への議論を進めていきます。目的に対しての捉え方は柔軟で施策の打ち方は多様で、またどれだけ早くタスク・プロジェクトを達成できるかも大切にし、エネルギッシュにスピードを意識して事業を促進しています。 ▼成果を出すことを中心にした環境づくり ・服装自由 ・フラットなコミュニケーション

こんなことやります

私たちはZ世代が潜在的にもつ悩みに寄り添い、その解決を目指して新しいカルチャーを創出していくスタートアップ企業です。 SNSやWantedlyを使用しながら、弊社が運営するメディアや「韓国男子」「韓国女子」の認知度を上げていく広報の業務を担当していただける方を募集します! <主な業務> ・広報記事の企画・執筆 ・SNS運営  ・広告媒体の運営 ・採用ツールの運営 ・数値分析 <こんな方を求めています!> ・レベル感の高い環境で、事業に取り組みたい大学生 ・関西で長期インターンをしたい方 ・実践でスキルを身につけていきたい方 <勤務条件> ・週3回以上の勤務を基本にさせて頂いております。 ・業務に慣れて来たら、在宅/リモートワーク可能です。 <働き方> -服装自由 -CEOが厳選したビジネス本読み放題 -ドリンク飲み放題 -業務に慣れ次第、在宅/リモートワーク可能 メンバーの生産性を上げていくようなオフィス環境を整えています! 今までの経験は問いません!まずは一度お話ししましょう!
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
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    募集の特徴
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    会社情報

    2018/07に設立

    8人のメンバー

    • 社長がプログラミングできる/
    • 社長が20代/

    大阪市中央区平野町3丁目1-6 ビズミックス淀屋橋