カルチャー

採用

“スカウト返答率の高い企業TOP4”にランクインしました！

先日、当社が転職ドラフト（エンジニアのスカウト媒体）の返信率の高い企業TOP4に選定されました！当社のHRBP橋爪・野家が行った戦略を簡単にご紹介します。「質」重視のスカウト戦略当社の採用では「量＜質」のスカウトに重点を置き、下記のようなSTEPで進めていきました。【STEP1】：選定社内のSREエ...

人事合宿レポート〜採用ストーリーを再考しました！〜

先日、人事チーム初の合宿を実施しました。チームメンバーの関係強化・より良い採用活動を目的にチームビルディング・業務分担・採用ストーリー作成を実施。当日の内容をレポートします。価値観カードでチームビルディングまずは、価値観カードゲームで「個々の価値観を引き出すワーク」を実施。チームメンバーと価値観を共有す...