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ビジョンを体現するための採用活動

　こちらは「候補者と企業とのより良いコミュニケーション」をテーマにした採用に関する企業横断採用ブログリレーの8日目の記事です。こんにちは、ジャストインケースグループの管理部HRBPの橋爪です。今回は私なりの「ビジョンを体現した候補者の方とのコミュニケーション方法」についてお話します。はじめに：「助け合う組...

フルリモート勤務可能なjustInCaseメンバーのPC環境とは【番外編vol.2】

国内外から働くメンバーも多く“フルリモート勤務が可能”なjustInCase（jicGrp）。今回はリモートワークの「PC環境」に加え“【2児の母】山崎に仕事＆子育て”についてインタビューした番外編をお届けします！ーマーケティング事業企画部・AM山崎さんの在宅ワーク環境新卒で東京海上日動火災保険株式会...

フルリモート勤務可能なjustInCaseメンバーのPC環境とは【番外編vol.1】

国内外から働くメンバーも多く“フルリモート勤務が可能”なjustInCase（jicGrp）。今回はリモートワークの「PC環境」に加え“COO荒地のルーティン”についてインタビューした番外編をお届けします！ーCOO（最高執行責任者）荒地さんの在宅の在宅環境新卒で東京海上日動火災保険株式会社に入社。企業営...