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未経験者が約１年半でマネージャーに！Remindでの新たな挑戦と価値創造の軌跡

Youtubeでインタビューの様子を公開中です！「人と話すことが好きで、誰かの人生に良い影響を与えたい」そんな想いを胸に、人材業界未経験から株式会社Remindに飛び込み、わずか１年半で管理職に抜擢された松本さん。現在は、Remindの「人を大切にする」姿勢を体現しながら、新たな価値創造にチャレンジしています...

学歴や職歴に関係なく活躍できる人材を育てるRemindが考えるビジネスにおいて「営業力」が最強なワケ

Remindは、未経験でも高い営業力をつけて活躍できる環境があります。その徹底した教育体制の核となる部分を支えるのは強い「マインドセット」。今回は、自らのオーストラリアの留学経験から仕事や人生に役立つヒントを得て、自分で考え行動できる人材を育むRemindの営業兼、採用・教育担当の古村航さんにお話を伺いました...

【代表インタビュー】これまでにない人材業界の画期的なサービスを生み出した代表が、「学歴や職歴が無くても正当に勝負ができる世の中にしたい」理由

株式会社Remindは、代表取締役である廣田のこれまでの経験から、「大切な人を大切にできる想いを社会にリマインドする」という想いのもと、人材会社としても画期的で新しいビジネスモデルを生み出し、理念を体現していく事業展開をしています。廣田社長がRemindを設立するまでに至るストーリーや「人」へのまっすぐな想いに...