indeed/採用管理ツールの営業責任者【取扱商材】
indeed/求人ボックス/スタンバイ/自社採用管理ツール
【担当顧客】
大手企業~中小企業
【営業スタイル】
新規営業・深耕営業
【主な成果】
・既存顧客の解約数6か月連続0
・大手飲食・小売り企業の受注。
・新卒1年目の早期黒字化達成。
新規営業(求人広告及び自社システム)では商材との親和性を加味し飲食・小売り業界の大手を中心に営業を行う。
その際求人広告だけでなく同業他社の状況など担当者との接触の際になにかプラスオンすることで信頼を勝ち取り受注にまで至る。
・またCS課においては既存対応及び運用を担当。顧客の利益を第一とした提案・運用を心がけることで解約6か月連続0。また実際の採用フローにおいての歩留まり改善も実施。
顧客の信頼を勝ち取る。