佐藤 舞香

管理部の部長と二人で人事部門の立ち上げを行いました。採用戦略を決め、募集活動をし、書類選考や面接の対応を行いました。採用活動を会社として停止するということが決定してからは、採用広報の記事のライティング、記事のFVや採用動画の制作を行い、採用再開時のためにweb上にコンテンツを増やしているところです。

営業というポジションへの配属でしたが、主に物件紹介動画(10分程度)をpremier proで制作したり、SNSアカウントに投稿する用の画像の制作など、広報のような立ち回りをしていました。