400万人が利用するビジネスSNS
合同会社ナレッジ・ストック / 代表社員
ログインユーザーのみに公開
現在、生産労働人口減少に伴う人材課題解決に向けて、子育てや介護を理由に一時退職した方のなかから就労を希望し経験やスキルがマッチする人材を発掘し、働く場を提供する事業を行っています。 これまでの活動の中で、働く側と雇用側の意識の差異に課題感を感じてきました。
渡辺 早紀さん
のプロフィールをすべて閲覧
Wantedlyユーザー もしくは つながりユーザーのみ閲覧できる項目があります
過去の投稿を確認する
共通の知り合いを確認する
渡辺 早紀さんのプロフィールをすべて見る