有給休暇の本来の使い方はこれだ！年末アフリカに旅立つ社員の話🦁

こんにちは！ボーダレスシティの木村です🙋‍♀️
有給休暇って本当にありがたいですよね～

企業や社内文化によってはお休みを簡単に取得するのも大変なものです。

 ボーダレスシティでも、入社半年後から10日～の有給付与があります。

ただ、当社社員達の有給取得が本当に豪快なんです！！

今年の年末、当社ボーダレスシティの事業部長はなんと「アフリカ」へ旅立たれます
（もちろん帰ってきます笑）

入社して約1年で事業部長に就任した凄腕社員でも、しっかり休むところは休む！というスタンスがボーダレスシティの良い所です👏

旅行業界というだけあり、海外旅行が好きな社員が多く、もともと海外で暮らしていた経験のある社員もいたりします。

そのため、
＼有給はドバーっと祝日と合わせて長期連休にされる方も多いのです！／

もちろん急に大型休暇とります！はなかなか仕事の調整も難しいかと思いますが、当社は自身でスケジュール調整が出来てなおかつ事前申告していれば基本は取得ができる体制になっています。

社会人になるとなかなか・・・

転職後の有給取得中で良いか・・・

なんて海外旅行に足踏みをしている方は、こんな風に自分の思いのままに「自分の時間」として休暇を楽しんでほしいですね！

わたしも有給が付与されたら海外行っちゃうか～といまからワクワクしています✈