こんにちは！
株式会社YORISOIの採用担当です。
YORISOIは、Z世代への理解とマーケティングを強みに、人材紹介、採用代行、求職者送客、HRメディア、フランチャイズなどの事業を展開しています。
私たちが掲げているビジョンは、
「渋谷を代表するHRカンパニーへ」
というものです。
これは、単に会社の規模や売上を大きくしたいという意味ではありません。
新しいHRサービスを渋谷から生み出すこと。
採用業界の常識を変えること。
若者と企業の可能性を広げること。
働く仲間が、自分の仕事を誇れる会社になること。
そうした価値を積み重ねた先に、「渋谷を代表する会社」と呼ばれる未来があると考えています。
今回は、その未来を実現するためにYORISOIが大切にしている、5つの価値観をご紹介します。
目次
なぜ、価値観を大切にするのか
YORISOIは、まだ完成された会社ではありません。
事業も、サービスも、組織も、これから大きくしていくフェーズです。
決められた仕事をこなすだけでは、新しいサービスも、強い組織もつくれません。一人ひとりが自分で考え、素早く行動し、仲間と協力しながら成果を生み出す必要があります。
だからこそ、経験やスキルだけでなく、
「何を大切にして働くのか」
「迷ったときに、何を基準に判断するのか」
という価値観を重視しています。
VALUE 01｜渋谷を代表するHRカンパニーへ
私たちは、大きな目標から逆算して行動します。
目の前の業務を終わらせることだけが、仕事ではありません。その仕事が、お客様の成果につながっているか。会社の成長につながっているか。採用業界の新しい価値につながっているか。
一人ひとりが会社の代表者という意識を持ち、仕事の基準を高く設定する。
数年後、「渋谷を代表するHRカンパニーを、自分たちがつくった」と言える組織を目指します。
VALUE 02｜スピードは、誠実さ
採用市場やSNSのトレンドは、毎日のように変化します。
完璧な答えが出るまで止まるのではなく、まず動く。結果を確認し、すぐに改善する。
求人原稿、広告、クリエイティブ、応募導線、求職者への対応。小さな改善を高速で積み重ねることが、お客様と求職者への価値につながります。
返信を早くする。
判断を先延ばしにしない。
問題が起きたら、すぐに共有する。
私たちは、スピードも相手に対する誠実さの一つだと考えています。
VALUE 03｜共感で考え、データで磨く
YORISOIという社名には、人と企業に寄り添うという想いが込められています。
ただし、寄り添うだけでは課題を解決できません。
求職者の本音や企業の想いに向き合ったうえで、応募率、面談着座率、成約率、採用単価などの数字を確認し、成果につながる方法を考えます。
人の気持ちを理解する「共感」と、成果を再現するための「データ」。
どちらか一方ではなく、両方を大切にすることがYORISOIの仕事です。
VALUE 04｜最初から最後まで責任を持つ
求人を公開して終わり。
応募者を集めて終わり。
企画を提案して終わり。
YORISOIでは、そのような仕事はしません。
戦略を考え、実行し、数値を確認し、改善する。成果につながるところまで、自分たちの仕事として向き合います。
うまくいかないときに、他人や環境のせいにしない。問題から逃げず、次の一手を考える。
信頼は、最後まで責任を持つ姿勢から生まれると考えています。
VALUE 05｜職種ではなく、事業をつくる
YORISOIでは、決められた職種の中だけで仕事をするとは限りません。
マーケターが新しいサービスを企画する。
キャリアアドバイザーがSNSコンテンツを考える。
営業担当が採用導線の改善に関わる。
役職や担当領域にかかわらず、会社を成長させるために必要なことへ挑戦できます。
本人の意志と実績次第で、プロジェクトマネージャー、事業責任者、新規事業の立ち上げなど、会社の中核を担う役割を目指すこともできます。
私たちが育てたいのは、「決められた仕事ができる人」だけではありません。
自分で考え、人を巻き込み、事業を前に進められる人です。
YORISOIの選考で大切にしたいこと
私たちは、これまでの会社名や肩書だけで採用を決めません。
これまで何を考え、どのように行動してきたのか。困難な状況で、どのように向き合ったのか。そして、これから何を実現したいのか。
面談や選考では、そんな部分をお互いに率直に話したいと考えています。
特に、次のような方と一緒に働きたいと思っています。
・大きな目標に、本気で挑戦したい
・指示を待つより、自分から提案して動きたい
・マーケティングとHRの両方を身につけたい
・若いうちから事業づくりに関わりたい
・結果に対して、最後まで責任を持ちたい
・仲間と一緒に、会社を大きくしていきたい
今の時点ですべてが完璧である必要はありません。
大切なのは、目指す未来に共感し、その実現に向けて行動できることです。
最後に
YORISOIは、これからつくられていく会社です。
整っていないこともあります。正解が決まっていない仕事もあります。自分たちで考え、試し、失敗し、改善する場面も少なくありません。
だからこそ、今しか任せられない仕事があり、今しか得られない経験があります。
完成された会社に入るのではなく、これから代表する会社をつくる。
「渋谷を代表するHRカンパニーへ」
この言葉に少しでもワクワクした方は、ぜひ一度、私たちとお話ししませんか？
YORISOIの未来を、一緒につくる仲間を募集しています。
株式会社YORISOIについて
株式会社YORISOIは、「渋谷を代表するHRカンパニーへ」をビジョンに掲げ、Z世代への深い理解とマーケティングを強みに、企業と求職者のより良い出会いをつくるHRカンパニーです。
採用代行サービス「採用くん」、求職者送客サービス「送客くん」、Z世代向け人材紹介・転職メディア「転職.com」、人材紹介フランチャイズ「YORISOI FC」を展開しています。
人材紹介、採用代行、メディア、マーケティングを掛け合わせ、採用とキャリアの課題を「認知から入社後の活躍まで」一貫して支援。企業と若者の間にある情報格差やミスマッチを減らし、本当に合う人材が、本当に必要とされる場所へ届く社会を目指しています。
渋谷から、次の時代を代表するHRサービスをつくる。
YORISOIは、採用業界の新しい当たり前を生み出していきます。
展開サービス
■ 採用代行サービス「採用くん」
求人原稿の作成、求人媒体・広告の運用、応募者対応、日程調整、面談率の改善までを一気通貫で支援し、企業の採用活動を仕組み化します。
■ 求職者送客サービス「送客くん」
人材紹介会社や採用企業に対し、転職を検討している求職者との面談機会を提供します。
■ 人材紹介・転職メディア「転職.com」
Z世代を中心とした求職者へ、キャリア相談、企業紹介、転職情報、適職診断コンテンツを提供しています。
■ 人材紹介フランチャイズ「YORISOI FC」
人材紹介事業の立ち上げから集客、面談、企業開拓、運営までを一貫して支援します。
会社概要
会社名：株式会社YORISOI
代表者：代表取締役 竹原 甲斐斗
所在地：東京都渋谷区神南1丁目23-14 リージャス渋谷公園通りビル5F
設立：2025年10月
資本金：950万円
事業内容：人材紹介事業／採用代行（RPO）事業／HRメディア運営事業／フランチャイズ事業
有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-319905
コーポレートサイト：https://yorisoi-hr.com/
Wantedly：https://www.wantedly.com/companies/company_576070
一緒に働く仲間を募集しています
株式会社YORISOIでは、「渋谷を代表するHRカンパニー」を一緒につくる仲間を募集しています。
完成された会社へ入るのではなく、これから代表する会社をつくる。
この挑戦に少しでも興味を持っていただけた方は、ぜひ一度、カジュアルにお話ししましょう。
