1986年 東京大学法学部卒業。アクセンチュア入社 1992年 人と組織の変革を支援するチェンジマネジメントサービスの立ち上げに参画。以後、一貫して人材・組織変革のコンサルティングに従事 1997年 同社パートナー昇進。以後、ヒューマンパフォー マンスサービスライン統括パートナー、エグゼクティブコミッ

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スキルと特徴

  • 学習欲

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  • ポジティブ

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  • 分析

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  • 突破力

    0
  • リーダーシップ

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