C-Forceでインターンシップをさせていただいている小林です!
前回に引き続き、今回も社員の方へのインタビューストーリーを投稿していきます!
さてさて今回紹介する方は、コンサルタントの駒木 祥呼さん!
駒木さんはBPO事業部からERP事業部に自主的に配置転換されたのですが、どのような魅力を感じ、日々業務に携わっているのでしょうか??早速聞いていきたいと思います!
プロフィール
・BPO事業部を経て、現在はERP事業部で勤務
・趣味は動物園巡りなど
ーなぜシーフォースに入社されたのですか?ー
以前は全く別の業界で働いていましたが、今後IT業界に携わりたいと考え、その上で未経験の自分にも落とし込める業務がシーフォースにはあったため入社しました。
ー現在どんな業務をしていますか?ー
現在は研修が終わり、SAPのS4アップデートに伴い、若干のUIや仕様変更のあった部分のユーザー向けの操作マニュアルの作成などをしています。
ー現在している業務の魅力ややりがいは何ですか?ー
SAPではさまざまな分野に携われ、やっていることの規模感が大きいため、自分の成長にやりがいを感じることが魅力だと考えています。
ー現在の業務で大変なことはなんですか?ー
研修が明けて初めてのプロジェクトなのでまだまだわからないことが多く、そこを自分で調べたり、エラーの解消法を調べることが大変だと感じています。
ーコンサルタントをしている際に身についたスキルはありますか?ー
初めてアサインされたプロジェクトということもあり基本的にはわからないことだらけで先輩に質問するのですが、その際に疑問点を構造的に考え、どの部分が具体的に理解できていないのか自分の中で整理する必要があります。
上記のようなことを繰り返している内に、物事を構造的にとらえそれをどう伝えるかのスキルは付いてきた実感がありますね。
ー今後どんなこと(業務や将来像など)をしていきたい?ー
初めての案件ということもあり、現在はあまり触れることができていない、SAPへの理解をより深めていきたいと考えています。
コンサルタントとしては今後、相手が意見が出しやすい環境づくりができたり、賛否を問わず相手の意見をより引き出せたりすることができるコンサルタントになりたいと考えています。
ー今後どんな人と一緒に働きたい?ー
革新的な考えやスキルなど自分が持っていないものを持っている人と働きたいと考えています。
ーこの記事を見た人に一言ー
決裁のスピード感や風通しの良さなど、ベンチャーだからこその動きやすさがあります。なので、こうしたいということやこうするためには何をすればいいのかということが自身である人はシーフォースの環境はとても合っていると考えています。今後、何をしたいか展望のある人は募集求人や社員インタビューなど覗いてみてください!
駒木さんありがとうございました。
また、当社では選考前に事業部長や現場社員とカジュアルにお話しできる事前面談も可能となっております!もっと詳細を知りたい方はぜひお声かけください!!