一人一人のナレッジを、組織の力に
この時代に、個人ではなく組織で働くことの意味。 それは一人では成し遂げられない大きな事を成し遂げるためです。 組織を成功に導くための鍵は、「ナレッジの共有」にあります。 集団で蓄積したナレッジは、時に業務効率化を実現し、個の成長を早め、収益の最大化に貢献するでしょう。 我々は、「ナレッジ経営」を通して、組織に新しい力を生み出すことに貢献します。
価値観
チーム最優先
チームの成功が個人の成功につながる、という価値観を大切にしています。
失敗を恐れない
創業者自身、これまでに多くの失敗を経験してきました。
重要なのは、そこから何を学び、どんな行動につなげられるかです。
カスタマーファースト
「人々に必要とされるものを作る」というバリューがあり、顧客にどれだけ価値を提供できるか、という視点で意思決定をしています。
速度重視の開発
限られたリソースの中で、これまでに平均2週間に1本のペースで新機能をリリースしています。
フラットな組織
どんな職種、役割でも意見を言い合える環境です。
オープンなコミュニケーション
部門を越えて、いつでもすぐにコミュニケーションがとれる環境です。
メンバー
吉田 和史
代表取締役 CEO/CKO
▼主な略歴
2012年9月:株式会社アイモバイルで国内最大級のアドネットワーク「i-mobile」のメディア営業に従事。
数々のヒットアプリのマネタイズに携わる...さらに表示
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募集
会社情報
東京都千代田区神田錦町2丁目2-1 神田スクエア 11F WeWork内
- http://anyinc.jp
2016/10 に設立
吉田和史 が創業
37人のメンバー
1億円以上の資金を調達済み / 3000万円以上の資金を調達済み