「芸で攻めて、型で守る」業界全体を盛り上げ、助けられる人を増やすために｜【連載】ユウマバイブル〜私の転機〜 #006

人生に影響を与え、現在の価値観が形成されるきっかけとなったコンテンツや言葉、趣味などを紹介するシリーズ「ユウマバイブル〜私の転機〜」。第6回目となる今回は、ユウマペイントの営業部で働く相田さんにインタビューしました。相田さんのバイブルは、代表の佐々木さんからもらった言葉なのだそう。どんな言葉だったのか、その言葉をもらったことでどのような変化が起こったのか、詳しく伺いました。---本インタビューでのバイブルの定義---人生に影響を与え、今の価値観が形成されるきっかけとなったコンテンツや言葉、趣味など。本シリーズは、そんな一つのこだわりや、熱狂的に好きなもの、人生に影響を与えたものを深堀り、...

「塗装業界未経験でも問題なし」業界トップクラスの営業が育つのは充実した教育体制があるから。

新しいメンバーが組織に順応するための取り組みを指す「オンボーディング」。ユウマペイントでは約1年間にわたってオンボーディングを行っています。今回は、新入社員が入社後どのような流れを踏んでいくのかを聞くべく、採用責任者である佐々木さんにインタビュー。入社後の流れ、OJTの内容など詳しく伺いました。佐々木 亜沙美 / 役員・採用責任者高校時代からアルバイトとして働いていたエステサロンに入社後、代表の佐々木との結婚、出産を経て、2008年7月会社設立当初からユウマペイントにジョイン。人事・経営企画をはじめ、財務や労務など幅広い業務を担当している。メンバーとの交流を深められる入社式ーーはじめに、...

「お客様以上にお客様のことを考えている」営業成績が伸びたのは数字ではなく"暮らしを守ること"を追求したから

営業職として入社5年目になる佐藤さん。入社1ヶ月目に大きな怪我を負ってしまい、入社3年目の12月までは営業サポートの業務を行っていました。また営業担当として働き出して半年後に独り立ちしましたが、なかなか思うような成果が残せなかったそうです。しかし現在は不調だったときと比べ、約3倍の成績を残せています。そこまで成長できた要因や営業をする上で意識していることなど、詳しく伺いました。佐藤 麟大朗 / 営業部医療系の大学に進学したが、不動産や建物に興味を持ち、2019年ユウマペイントに入社。営業職に従事し、5年目となる来年は個人売上1億円を目指す。1年前に実施したインタビュー記事はこちら！営業サ...

【2022年4月入社の新入社員インタビュー】入社してからの働き方や教育制度、今感じていることなどを聞いてみました！

今回お話を伺ったのは、2022年4月にユウマペイントに入社した田代さん。研修期間を経て、現在は営業部に配属され働いています。入社してから営業部に配属されるまで、また営業部に配属されてからの働き方について、今感じている率直な思いをお聞きしました。田代 智暉 / 2022年度卒内定者千葉県松戸市出身。2022年3月に帝京大学文学部史学科を卒業し、同年4月からユウマペイントの営業部で働いている。「社会人のマナーや建物の基礎知識が学べた」入社後の充実した研修ーー入社してからどのように働かれていますか？入社したのが4月1日で、1週間は専務から新社会人としてのマナー研修を受けていました。その後営業部...

【23卒向け】ユウマペイントの選考フローを大公開！面接で見ているポイントや選考で大切にしていることなど紹介します！

ユウマペイントに興味をもっていただき、ありがとうございます！今回は求職者の方からよく質問を受ける選考フローや選考で見ているポイントについてご紹介していきます！今後選考に進むことを考えてくださっている方に、少しでも参考になる部分があれば幸いです。選考フローについて入社までの大きな流れは以下の通りです。エントリー個別の会社説明会職場体験1次選考最終選考内定・内定者研修入社それぞれ詳しくお伝えしていきます。①エントリー採用サイトやWantedly、合同説明会等からエントリーが可能です。エントリーしていただいた方には、個別の会社説明会を案内しています！ユウマペイントの採用サイトです！23卒向けの...

抱いていたイメージそのままの職場だった！最終面接前に行われる職場体験に参加した感想を新人社員二人に聞きました。

ユウマペイントの選考では、最終面接前に職場体験を実施しています。どのような内容で、参加した人はどのような感想を抱いたのかなど、実際に職場体験を経験し、入社した小沢さん、皆川さんにお話を伺いました。特にユウマペイントの選考を考えていらっしゃる方は、ぜし参考にしてみてください！小沢洋子（Yoko Ozawa） / 営業部大学時代から10年間、アルバイトとして入社したアミューズメント企業に従事する。8年勤続したタイミングで転職準備を始め、2020年6月ユウマペイントの営業部へ転職。皆川太志 / 営業部大学中退後、ライブハウスでアルバイトとして2年間勤務。退職後、パチンコ屋のホールスタッフにアル...

2022年度卒！ユウマペイント内定式と内定者研修の様子を大公開！

2022年度卒向けの内定式を行いました！2021年10月16日(土)にユウマペイント本社にて、2022年度卒業予定者の内定式を行いました。当日の流れは以下の通りです！内定式アジェンダ経営理念唱和代表取締役 佐々木拓朗 祝辞取締役 佐々木智亨 祝辞取締役 佐々木亜沙美 祝辞内定証書授与内定者決意表明先輩社員メッセージ閉会の辞内定式終了後に、リフォームイベントも控えていたため、内定者にも参加していただきました。参加する前に内定者研修として、挨拶や振る舞いなどの簡単なマナー研修も実施しました。内定者研修は8月から月に1度行っており、次回は11月に実施予定です。研修内容は以下の通りです！内定者研...

人の長所を見つける力を身につけてほしかった。人間力を高める致知研修とは？

『致知』という雑誌をご存知でしょうか？『致知』は日本で唯一人間学が学べる月刊誌として、11万人に定期購読され、 全国1,200社で社員教育に採用されている雑誌です。経営者や大学教授、スポーツの第一人者など各界で活躍する一流の人たちに、成功例や失敗例などの体験談を取材した記事が、掲載されています。この『致知』をテキストにして、会社内で人間学を学ぶ月例の社内勉強会「木鶏会」をユウマペイントでも研修として取り入れることにしました。今回はユウマペイントで致知研修を行おうと提案した佐々木さんに、『致知』を知ったきっかけ、導入までの背景、導入して得られた効果などお伺いしました。佐々木 亜沙美 / 役...

温かい職場というイメージそのままだった。未経験の私がユウマペイントに入社を決めた理由

塗装会社と聞くと、「専門的な知識やスキルを有する人しか入社できないのでは？」「職人さんは怖い人が多いのでは？」というイメージを持たれる人が多いかもしれません。確かに独り立ちするには、専門的な知識やスキルは必要ですし、職人さんも様々な毛色の方が働いています。しかしユウマペイントは、未経験者でも活躍できる環境が整っています。またフレンドリーな職員が多くいる、風通しの良い職場です。今回は未経験ながらユウマペイントへ入社した営業部の皆川さんにお話を伺いました。未経験者でも問題なく働けているのか、入社前と入社後のイメージにギャップはなかったのか、などを紹介していきます。皆川太志 / 営業部大学中退...

営業未経験者でも一人前の営業マンになれる理由とは！？週2で実施するユウマペイントの営業研修制度をご紹介

「営業の仕事はセンスが必要だ」そのように思い、営業職は自分には向いていないと感じている人もいるのではないでしょうか？しかし、ユウマペイントでは、営業未経験だった新入社員も含めて、初年度目標の3,000万円を全員が達成できています。なぜそのような成果を上げられているのでしょうか？その秘訣のひとつに、週に2回実施している研修が挙げられます。今回は、ユウマペイントの営業部の研修制度について、法人営業の責任者を担っている吉田さんにお話を伺いました。ユウマペイントではどのような研修が行われているのか、研修を通してどのようなことが得られるのか、詳しく紹介していきます！お話を伺った吉田さんについて吉田...