DONUTS GROUP参画で迎える転換期 ファンビジネスの先駆者が挑む新たなエンタメDX

ーこれまでのキャリアについて教えてください

新卒では、新規事業を次々に生み出していて、若手でも挑戦できる文化に魅力を感じ、株式会社サイバーエージェントに入社しました。広告営業や動画配信サービス「ABEMA」の立ち上げにも携わり、番組の企画制作・AD・プロデューサーなどを経験しました。

サイバーエージェントでエンタ－テインメント業界の課題や構造を深く知り、新規事業や組織が大きく成長していく過程を当事者として経験できたことは、自分の仕事観においても、今なお大きな経験となっています。

ーANYLAND立ち上げの経緯を教えてください

大手事務所から独立するアーティストやクリエイターなどから、SNS運用やグッズ販売などについて個人的に相談されたことがきっかけでした。

ファンとの関係性やファンビジネスの構築に課題を感じている方が多い中で、「根強いファンを創り、維持していきたい」という共通の想いがあることに気付き、「ファンクラブ」の存在を意識するようになりました。

アーティストとファン双方の願いを叶え、より関係を強くする理想的な「ファンクラブ」を自分の手で作ることで業界の抱えている課題を解決したいと考え、ANYLANDを設立しました。

起業に際しては正直なところ不安しかなかったのですが、ここでチャレンジしなかったら後悔の方が大きいと感じ、一歩踏み出す決意をしました。幸いにも身近に既に起業している友人などがいたので、相談したり経営者の話を聞くことができ、大きな学びになりました。

ーDONUTS GROUP入りの決め手を教えてください

2026年1月、ANYLANDは株式会社DONUTSの子会社となり、DONUTS GROUPに参画しました。

幅広い事業を展開するDONUTSは、エンターテインメント領域においてテクノロジーと事業の両面で強い基盤を持っています。ANYLANDのビジョンとも非常に親和性が高く、シナジーの最大化によってファンコミュニティの活性化や新たな体験価値を創出できると考えました。

DONUTSの新しい事業に対して前向きに投資し、スピード感を持って進む「挑戦を歓迎する文化」にも共感しました。ファンの熱量をより大きな感動に変えるためにも、DONUTS GROUPの一員としてさらなる挑戦と成長を目指す道を選びました。

ーDONUTS GROUPで挑戦してみたいことはありますか？

エンターテインメントの世界では、リアルとデジタルの融合がますます重要になっています。ANYLANDとしてはファンクラブ・EC・ライブ・イベント・コンテンツ配信などを横断しながら、ファンの体験をより総合的にデザインすることに挑戦したいです。

さらにDONUTS GROUPのテクノロジーや事業基盤と掛け合わせることで、エンターテインメント業界に新しい価値を生み出し、共に高みを目指していきたいです。

ーANYLANDの強みを教えてください

ANYLANDの強みは、「テクノロジー」と「人」の両方にあります。アーティストやIPのファンビジネスは、ファンの熱量・コンテンツの価値・ビジネスモデルが複雑に絡み合っています。

そして事業を作るのはやはり「人」です。エンタメ業界の構造を理解し、事業を自分ごととして考えられるメンバーが集まっているからこそ、知見とテクノロジーを掛け合わせて総合的に事業を設計できることが、ANYLANDの一番の強みです。

また、アーティストの熱量を間近で体感し、ファンとアーティストの間で魅力的な空間を共に作り上げるなど、「ファンとアーティストの関係性をどう作るか」という本質的な部分に関わり、エンタメビジネスの核心に迫る経験を近い距離感でリアルに味わえるのも、ANYLANDでしかできない経験ではないでしょうか。

ANYLAND設立当時に比べると、アーティストや所属事務所がSNSを運用することが当たり前になりました。今やアーティストだけでなく、個人や企業が独自のファンやコミュニティを形成できる時代です。

そのような中で私たちは、アーティストや事務所との信頼関係のもと伴走し、知見を提供するなど、課題を解決するためのパートナーとしての役割を真摯に果たしていきたいです。

ー社名の由来を教えてください

「ANY＝どんな人でも」「LAND＝居場所」。アーティストもファンも、関わるすべての人が主役になれる場所でありたい——そんな想いを込めた社名です。コーポレートカラーのイエローには、ジャンルやボーダーを越えて人と人をつなぐ、ポップでフラットなエンターテインメントを届けたいという意志を込めています。

ーANYLANDで活躍できる人材とは？

ANYLANDは若手の社員が多く、フラットでスピード感のある組織です。根っからのエンタメ好きが多いので、普段の会話から自然とコンテンツの話や新しい企画の話が生まれます。

もちろん、事業として成立させることにもこだわっているので、数字や成果にも真剣に向き合っています。

ANYLANDで活躍しているメンバーの共通点は、 「エンタメが好きで、仕事に熱狂できる」ことです。自由度が高い環境だからこそ、「主体的に動ける力」「成果へのコミット」「素直さ」の3つの要素はとても大切です。成長途中の会社なので、決められた仕事をこなすのではなく、裁量の大きな組織の中で 「どうすればもっと良くなるか」を常に自分で考えて、成果にコミットできる人が活躍しています。

ただ、あくまで主役はアーティストですので、エンタメの構造を正しく理解して、アーティストとファンのサポートに徹することができる資質も必要です。

「ファンとアーティストの絆を強くするエンタメリードカンパニー」として、スピード感を持って成長する会社と自分に喜びを感じられる方と一緒に働きたいです。ANYLANDと一緒に、仕事の中に「自分の人生の正解」も見つけませんか？

皆さんのご応募をお待ちしています！

ANYLANDのコーポレートサイトはこちら
https://anyland.jp/