「ありがとう」が自然に飛び交う会社。社員が生み出した“ありつた”プロジェクト

半年前に社員の声で生まれた「ありつた」は「ありがとうを伝える・可視化する」プロジェクトです。
このプロジェクトは、マーケティング部、コーポレート部、IT統括部という部署をまたいだ社員の声から生み出されました。

きっかけは、バリューにある『おもしろく、やる』、そこから想いをめぐらし、たどり着いたのが『社内に飛び交う感謝の声』を可視化することで、感謝の声ももっと増え、みんなにとってもっとおもしろい会社になるんじゃないか、ということでした。
なんと、社内提案からKintoneのアプリ開発まで、全て自分たちだけで完成までこぎつけたのです。

そして、昨年夏に全社公開し、徐々に活用が加速してきました。

『やらされ感』『強制感』を避けるために、明確に『人事評価に連動しない』ということを周知し、能動的に一人ひとりが取り組むための入り口としました。

そこからは、様々な部署と連携しながら朝会などを活用し投稿された声を周知する活動を行ってきました。

「どんな感謝を送ればいいの？」そんな声が出ればスピーディーに回答を出し、常に工夫を繰り返してきました。（社内をもっと『おもしろく、やる』環境に、と考え進めてきたプロジェクトチームこそがまさに『おもしろく、やる』を体現していると言えます！）

そして、半年、、、遂に

投稿数が1,000件を突破しました。

送受信のどちらかで参加した方は実に85%を越えています。
さらに、部署を超えたありがとうが71%と素晴らしい結果になっています。

1週間をふりかえり、金曜日に投稿するという素晴らしいサイクルも生まれています。

いろんな「ありがとう」の声が飛び交う、SSマーケットであなたも一緒に「おもしろく、やる」を実現していきませんか？

ありつたを更に推進するための『ありつたアンバサダー』も募集しています♪