【選考フロー紹介】求職者必見！応募から入社までの流れをすべてご紹介します

はじめに
こんにちは！武内製薬株式会社 採用担当です！
事業の成長に伴い、武内製薬では積極的に人員拡大を図っています。そこで今回は「採用」に焦点を当てて、応募から入社までの流れをご紹介いたします！当社の選考を進めるきっかけやご参考になれば嬉しいです。

選考フロー

・応募から内定までは、最短で2週間、平均は1か月ほどです
・選考時の状況により、フローが変更となる場合がございます
・長期インターンシップの選考フローは異なります


1.応募
まずは、武内製薬の募集から「話を聞きに行きたい」をクリック。
少しでも武内製薬が気になった方は、お気軽にエントリーをお願いいたします！

▼現在は下記ポジションを募集しています。
https://www.wantedly.com/companies/company_632671/projects
▼詳しい情報については、リクルートページをご参照ください。
https://takeuchi-corp.jp/recruit/

※できる限り多くの方とお話ししたいと考えておりますが、カジュアル面談の際、適切なマッチングを図るために、プロフィールや職務経歴などの詳細な情報を提供していただけると幸いです。すべての皆様にお返事できない点、心よりお詫び申し上げます。ご理解のほど、よろしくお願いいたします。


2.カジュアル面談
担当者：部長・リーダー（ポジションによって変更となる可能性があります）
実施形式：基本オンライン（GoogleMeet）で実施します
所要時間：30分～1時間程度

まずは、ざっくばらんに会社の概要や業務内容、社内のカルチャーについてお伝えします。もし疑問点や不安なことがございましたら、どうぞ遠慮なくお聞きください。また、皆様がやりたいことや目指すキャリアが、武内製薬で実現できるかをぜひご確認いただければと思います。


3.書類選考
カジュアル面談終了後、採用担当から選考を希望するかの確認メッセージをお送りします。カジュアル面談を踏まえて選考を希望する場合は、採用担当にご返信ください。書類選考のご案内をお送りいたします。その際にお送りするメールアドレスに、「履歴書」と「職務経歴書」のご送付をお願いいたします。


4.一次面接
担当者：部長・リーダー（ポジションによって変更となる可能性があります）
実施形式：対面/オンライン（GoogleMeet） のどちらでも対応可能です
所要時間：1時間程度

まずは、ご自身のことやこれまでのご経験、入社後実現したいこと、キャリアビジョンについてお話しいただきます。そのお話をもとに、武内製薬でそのビジョンをどのように実現できるか、一緒に考えていければと思います。また、前回のカジュアル面談を経て、疑問や不安に感じていることがございましたら、ぜひこの場でご質問ください。面接は緊張することもあるかもしれませんが、お互いを理解し合うための場ですので、どうぞリラックスしてありのままをお話しください！


5.最終面接
担当者：部長・取締役
実施形式：原則、対面で実施いたします
所要時間：1時間程度

相互理解を深めるため、最終面接は当社オフィス*にて原則対面で実施しております。
当日は、五反田オフィスにお越しいただき、エントランスにあるiPadで担当者をお呼び出しください。担当者がエントランスまでお迎えに上がります。最終面接は、お互いのマッチングを最終的に確認する大切な場です。納得できる形で次のステップに進めるように、入社後のキャリアビジョンなど様々なことについて率直にお話しできればと思います。
*東京都品川区西五反田1-18-9 五反田NTビル 5F


6.内定
内定の場合は、オファー面談を実施いたします。


7.入社
五反田オフィスに出社していただき、最終面接と同様にエントランスにあるiPadで担当者をお呼び出しいただければ、お迎えに上がります。
まず、人事から2時間程度オリエンテーションがあり、評価制度や働き方、社内ルール、使用ツールなどについてご説明いたします。その後、実際に配属部署でOJTを交えながらお仕事スタートといった流れになります。先輩社員と共に少しずつ仕事に慣れていっていただけたらと思います！


さいごに
最後までお読みいただき、誠にありがとうございます。応募から入社までのイメージはつきましたでしょうか。武内製薬の選考に進みたいと思っていただけた場合は、ぜひカジュアル面談でお話ししましょう！