つながりの力でつくる、「GREEN」な町
京丹波町は、京都府中央部の緑豊かな町で、食資源や森林資源に恵まれた地域です。 地域活性化や持続可能な社会づくりに向けた新たな取り組みを進めており、地域の皆様と共に成長し、未来を創る役場職員を募集します。 人口減少や少子高齢化などの課題を乗り越え、農業や観光資源の活用、環境保護に貢献できる職務です。 地域の発展とともに自己成長できる環境を提供し、町の未来に関わる重要な役割を担っていただきます。京丹波町の未来を共に築いていける仲間をお待ちしています！！
価値観
アジャイル
変動性、曖昧性の高い現代社会において決められた解決策がない地域課題に対して柔軟に対応していく必要があります。
京丹波町役場ではアジャイルアプローチを推進し、常に変化に迅速に対応するため、試行錯誤するプロセスを大切にしています。「まず小さく始めてみる」ことに寛容な組織文化があり、新たな課題に対してはまず実行し、結果を見ながら改善を重ねるプロセスを大切にしています。このようなフレキシブルなアプローチで地域のニーズに即応し、効果的な行政サービスを実現しています。
こだわりのあるオフィス
京丹波町役場は、2021年11月に完成した木造建築物で、町内産木材を96％使用しています。町の80％が森林である本町の特性を生かし、木々のぬくもりに囲まれた環境で働くことができます。
京丹波町役場は、町のシンボルとして地域資源の活用と環境への配慮を反映した空間となっており、温かみのある木のぬくもりが職場の雰囲気を優しく包み込みます。自然との調和を大切にしたオフィスで、日々の業務を通じて地域とのつながりを感じながら働けることが、京丹波町役場の魅力の一つです。
ワークライフバランス
京丹波町役場では、職員が仕事とプライベートの両立を大切にできるよう、柔軟な働き方を推進しています。時差勤務や在宅勤務制度があり、有給休暇の取得推進など、個々のライフスタイルに合わせた働き方を支援しています。
仕事に集中できる環境を整え、心身の健康を守りながら業務に取り組めます。地域の課題解決に力を尽くしながらも、家族や趣味、自己成長の時間を確保できるワークライフバランスの取れた環境で、長期的に活躍できる職場です。ライフスタイルに合わせて充実した毎日を送りながら、京丹波町の未来を共に創りましょう。
コミュニティを大切に
京丹波町役場は、地域コミュニティを大切にし、住民との密接な連携を重視しています。
地域の声を直接聞き、課題解決に向けた施策を一緒に考えることで、住民と共に成長することができます。地域イベントや活動への積極的な参加を通じて、町のつながりを深め、地域活性化に貢献することが役場職員の役割です。町民の笑顔と地域の発展を最優先に考え、行政サービスを提供しています。
若手が育ちやすい
京丹波町役場では、若くして主要事業を担う機会があり、若手職員が早い段階で自己成長を実感できる環境が整っています。少数精鋭の職場であるため、多くの事業を担いながら幅広い経験を積むことができ、成長の機会が豊富です。各職員が多岐にわたる業務を担当し、専門性を深めるとともに、チームとして協力し合いながら成果を上げる文化があります。
若手がリーダーシップを発揮し、町の発展に貢献できるチャンスが豊富にあり、スピーディに成長を実現できる職場です。京丹波町で共に成長し、未来を切り開く仲間を募集しています。
職種に縛られない
京丹波町役場では、総務、企画、産業支援、インフラ整備など多くの部署を横断して活躍できる環境が整っています。
職種に縛られることなく、幅広い分野での経験を積むことができるため、多様なスキルや知識を活かして仕事に取り組むことが可能です。
異なる部署間での連携を通じて、町の発展に貢献できるやりがいを感じながら、自己成長を実現できます。柔軟な仕事の進め方を重視し、他分野の経験を積むことで広い視野を養うことができ、スピード感を持って地域づくりに関わることができます。多様な挑戦をしたい方にとって、理想的な職場です。
メンバー
一瀬 紳司
マーケティング
会社情報
京丹波町役場
京都府船井郡京丹波町蒲生蒲生野４８７番地１
- https://www.town.kyotamba.kyoto.jp
2005/10 に設立
140人のメンバー
